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《2015春《中级劳动经济学》作业》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、作 业1．第1题在我国，一个65岁的公立大学退休教授在一所民办学校任教，那么他()A.不属于劳动力B.属于现实劳动力C.属于潜在劳动力D.属于劳动适龄人口您的答案：B题目分数：2.0此题得分：2.0 2．第2题在市场经济中，企业的目标通常假定为()A.就业最大化B.总产量最大化C.利润最大化D.服务最大化您的答案：C题目分数：2.0此题得分：2.0 3．第3题无差异曲线凸向原点的原因是（ ）A.边际效用递减B.边际替代率递减C.边际生产力递减D.边际技术替代率递减您的答案：B题目分数：2.0此题得分：2.0 4．第4题两类劳动力A和B，其需求交叉弹性EA,B>
2、0，表明A和B两类劳动力是()A.互补的B.无关的C.替代的5.1-9,,services,andmakethecitymoreattractive,strengtheningpublictransportinvestment,establishedasthebackboneoftheurbanrailtransitmulti-level,multi-functionalpublictransportsystem,thusprotectingtheregionalpositionandachieveD.不能判断您的答案：C题目分数：2.0此题得分：2.0 5．第5题
3、关于劳动边际产品价值，说法错误的是()A.它等于产品价格乘以劳动边际产品B.它服从边际收益递减规律C.它就是企业的劳动需求曲线D.它始终与工资率相等您的答案：D题目分数：2.0此题得分：2.0 6．第6题以劳动力数量为横坐标，以工资率为纵坐标，劳动力需求曲线是()A.一条左上-右下倾斜的曲线B.一条左下-右上倾斜的曲线C.反应劳动力需求数量与劳动力价格之间的正向关系D.反应劳动力供给数量与劳动力价格之间的正向关系您的答案：A题目分数：2.0此题得分：2.0 7．第7题把人力资本引入家庭分析的经济学家是（）A.舒尔茨B.贝克尔C.明塞尔D.马歇尔您的答案：B题目分数：
4、2.0此题得分：2.0 8．第8题边际替代率递减的条件下，要维持同样的效用水平，则（ ）A.要增加1单位X物品的消费，则随着X的增加放弃的Y越来越少B.要增加1单位X物品的消费，则随着X的增加放弃的Y越来越多C.要减少1单位X物品的消费，则随着X的减少放弃的Y越来越少D.要减少1单位X物品的消费，则随着X的减少放弃的Y越来越多您的答案：A5.1-9,,services,andmakethecitymoreattractive,strengtheningpublictransportinvestment,establishedasthebackboneof
5、theurbanrailtransitmulti-level,multi-functionalpublictransportsystem,thusprotectingtheregionalpositionandachieve题目分数：2.0此题得分：2.0 9．第9题劳动力需求弹性ED=1，表示工资率增加1%，则劳动力需求量将()A.增加1单位B.减少1单位C.增加1%D.减少1%您的答案：D题目分数：2.0此题得分：2.0 10．第10题在以人力资本解释收入差别方面做出贡献的经济学家是()A.贝克尔B.舒尔茨C.福格尔D.明塞尔您的答案：D题目分数：2.0此题得分
6、：2.0 11．第11题劳动力供给是，给定工资率下()A.劳动者能够提供的劳动力数量B.一定时间内劳动者愿意并能提供的劳动力数量C.劳动者愿意提供的劳动力数量D.劳动者愿意并能提供的劳动力数量您的答案：B题目分数：2.0此题得分：2.0 12．第12题关于劳动边际产品价值，说法错误的是()A.它就是企业的劳动需求曲线B.它始终与工资率相等C.它等于产品价格乘以劳动边际产品D.它服从边际收益递减规律您的答案：B题目分数：2.05.1-9,,services,andmakethecitymoreattractive,strengtheningpublictranspor
7、tinvestment,establishedasthebackboneoftheurbanrailtransitmulti-level,multi-functionalpublictransportsystem,thusprotectingtheregionalpositionandachieve此题得分：2.0 13．第13题劳动力需求增加，将导致（)A.均衡工资率增加，就业增加B.均衡工资率增加，就业下降C.均衡工资率下降，就业增加D.均衡工资率下降，就业下降您的答案：C题目分数：2.0此题得分：0.0 14．第14题某企业需要员工3500人，但该企业的财
