提高非公党建水平调研报告

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1、提高非公党建水平调研报告提高非公党建水平调研报告提高非公党建水平调研报告提高非公党建水平调研报告提高非公党建水平调研报告提高非公党建水平调研报告提高非公党建水平调研报告　　为了探索非公有制企业党建工作的新途径，为区域经济的健康快速发展提供有力保障，开展推动非公企业基层党建工作重心下移，进一步提高非公党建水平，区非公党工委专门组成调研组，先后深入到、等家企业和有关单位，采取召开座谈会、实地走访调查，调阅有关档案资料等形式，对我县非公企业党建情况进行了调研。现将调研情况报告如下：　　一、全区非公党建工作基本状况　　截止年月，全

2、区非公企业约有户，其中：有一定规模的非公企业户，从业人员约人，共有党员人。已组建党组织的企业户个党支部，组建党组织的企业户数约占辖区非公企业户数的%。没有党员和党组织的企业约占辖区企业户数的%。非公企业户数约占全区非公企业户数的%。总而言之，非公经济在我区经济发展中占有重要地位，这就决定了加强和改进非公党建工作不能松懈。经过近年来努力，我区非公企业党建工作取得了一定的成绩。在具备组建条件的户非公企业中全部组建党支部，共组建党支部个，组建率达%。同时，非公党工委在公企业党建工作的深入开展也得到了广大企业的认可，社会各界对非公

3、企业党建工作的认识也有了今非昔比的提高。完全有理由坚信，随着推动非公企业基层党建工作的重心下移，非公党建水平还将进一步提高。　　二、基本措施　　市场经济不断发展的新形势下，为了推动非公企业基层党建工作重心下移，提高非公党建水平，围绕“组织创先进、党员争优秀、企业有发展、职工得实惠”的具体要求，全区非公有制企业党建工作寻找位置，加快经济方式转变，服务人民群众，促进社会和谐，依靠“五个注重五高强化“有力促进了企业政治文明、物质文明和精神文明精神，促进了企业文化建设，取得了明显的成效。　　注重组织创新，强化党的领导　　党建工作好

4、与坏，组织架构是关键。在组织架构建立上，自上而下，全区初步形成了全新的组织架构体系。整个架构体系，主要分为“指导层”、“组织层”和“实施层”，具体内容：“指导层”，由区委组织部构成，负责具体研究和制定全区非公有制企业党建工作机制，部署开展工作；“组织层”，在区非公有制经济组织党工委的组织协调下，负责落实上级工作要求，协调各方力量，特别是做好企业主层面的教育引导工作，协调并指导各街道党工委开展非公有制企业的党建工作；“实施层”，由19个街道党工委构成，具体联系和组织各非公有制企业党组织开展党建活动。三个层次的上下衔接贯通，实

5、现了党建指挥系统的上传下达，号令顺通。　　注重分类组建，强化组织建设　　由于非公有制企业情况比较复杂，实行“一刀切“管理和组织，显然不符合实际。因此，为了针对这个情况，我区实行“五式”非公有制企业党组织建设模式，包括独立组建式、集约组建式、联合组建式、挂靠组建式和网上组建式。因地制宜，因时制宜，根据企业不同情况，选用不同的组织模式：即：对条件成熟、完备的采用独立组建式；对专业市场采用集约组建式；对党员人数少、不具备单独成立条件的采用联合组建式；对党员流动性大的采用挂靠组建式；对技术条件允许的，依托地区党建采用网上组建式。通

6、过分门别类的组织建设，进一步实现了工作重心下移，夯实了党建基础，提高了工作质量效率，做到了党建广覆盖、无空白区域。　　注重培训创新，强化党员综合素质　　搭建学习成长平台，促使人才脱颖而出。为了提升党员的综合素质，主要采取集中培训、自我培训、岗位练兵、知识竞赛和委托外培等形式，密切结合非公有制企业党员的工作特点，搭建“QQ”学堂等非公有制企业党员学习培训平台。如北口街党工委利用星期日下午5点后的时间，组织企业党员，并通过社区论坛、党建QQ群等形式把非公有制企业党员纳入社区党员学习教育中去，把社区党员活动室建到非公有制企业办公

7、大楼上，与社区党员共同学习、共同提高。区各个社区还依托区委党校、大讲坛、宣讲团三级党员服务阵地，灵活开设“实际课”、“体验课”等，丰富党员学习教育内容。　　注重管理创新，强化流动党员管理　　流动党员流动性强，难以管理与集中，历来是党建工作的“老大难“问题。但是，我区非公企业却得到了合理的解决。其工作做法是走了三部棋：第一步棋是“积极引”。在与非公企业联络过程中，主动了解企业党员的情况，积极帮助联系有关的街道社区，引导企业的口袋党员及时转接组织关系。同时依托派出所办暂住证，计生办开展计划生育指导和流动人口管理站进行流动人员登

8、记优势，通过社区的流动党员服务点，统计核查《流动党员活动证》和发放《流动党员小读本》，积极引导流入、流出的党员及时办理注册登记和组织关系的转接，增强流动党员的归属感。第二步棋是“共同管”。主动与流出地、流入地的党组织签订互通共建协议，通过书信、电话和互访等方式保持沟通联系，共同做好流动党员管理工作。第三