2012地测年度工作计划(完成)

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1、贵州纳雍县大圆煤业有限公司地测年度工作计划编制人：周文正批准人：编制时间：2012年1月9日42012年度地质测量工作计划为顺利开展2012年度的地测工作，做好地质测量工作的准确性、细致性、超前性，更好的服务于安全生产，特制定本年度工作计划如下：1、地质测量组参加每季度召开一次地质测量例会，时间为每季度最后一个月份内举行。2、安全办公会由部门负责人主持，全体成员参加。3、每周召开一次全部门职工安全会议，会议由部门正职领导或主管安全的副职主持。4、地质测量组隐患排查由生产技术部长负责人负责组织，每周进行一次，参加人员为主管领导和各专业技术人员。

2、5、地质测量安全责任由全部门职工共同承担，必须做好自主保安、相互保安和业务保安。6、为使地质测量领导及时掌握现场工作情况，有效指导工作，制定现场管理人员汇报制度。钻探现场管理技术人员必须于开工前和完工后及时向部门值班人员汇报，如遇特殊情况随时汇报、地质、水文、测量技术人员上井后要及时汇报工作面的测情况。7、对无故不坚持汇报制度的管理技术人员，要进行教育或经济处罚。8、地质测量组要设立汇报本，并由专人管理。9、为强化职工的安全意识，提高职工业务水平，地测部门每月对职工进行不少于两次安全技术培训。（1）地质测量组4要成立培训领导小组，每季研究一次

3、职工培训工作，确定培训内容和重点。（2）地质测量组年初要制定培训计划，各专业队每半年制定一次培训计划，包括培训内容、时间、目的、要求培训教师及负责人。（3）培训教师由部门领导和工程技术人员兼职，也可根据内容需要外聘。培训教师（专职或兼职）应按培训计划要求提前备课，做到有教材、有教案、有培训目的要求。（4）地测及教培部门应对兼职教师按相关标准给予一定的劳务报酬。（5）实行参加培训职工签到制度。（6）每季度对培训结果进行一次考试，对考试成绩前三名给予奖励，不及格者进行补考，经补考应不及格者，应进行严肃处理。地质测量组每半年对培训情况总结一次，表彰

4、奖励优秀教师和学员。10、为把安全生产落实到实处，地测工作要实施业务保安区域分工负责制度，做到每名职工任务清楚、职责明确。11、地质测量组主管负责全部门地质测量业务保安，并对地质测量组职工安全作业负责。12、每名职工都必须按既定分工，各负其责，严格执行《测量规程》和质量标准化标准，按时保质完成工作。13、各层次主管负责人对其下属工作进行定期与不定期抽查，对查到的问题必须限期整改同时，检查结果作为奖金分配的主要依据。14、对于积极推广先进技术、先进经验、出色完成工作、对生产贡献较大者给予表彰奖励；因工作失误（不及时）而造成事故的，视其轻重给予扣

5、除当月部分奖金、全部奖金或其它行政处分。15、4井巷所揭露的煤层，不论是否开采，均必须进行观测和描述。凡井筒、石门和其它穿层巷道揭露煤层的地点，均应作为观测点，进行观测；在沿可采煤层掘进的巷道应按《地质规程》规定的间距进行观测描述，遇地质构造时应适当加密观测点。16、严格按《地质规程》及细则规定的内容观测煤层、断层、褶曲、岩浆岩及岩溶陷落柱等，17、工作面掘进施工前应认真分析附近井巷（钻孔）工程揭露地质资料及物探成果，掌握区域及工作面煤层厚度变化、地质构造情况、掘进层位、煤层与上下相邻煤层间距、顶地板岩性及其变化趋势，按时编制提交掘进地质说明

6、书。18、掘进过程中应及时填图分析，及时修改填绘断层交面线、各可采煤层底板等高线图、19、充分分析回采地质说明书、物探成果及已开采的相邻工作面地质规律；对采面进行动态跟踪、动态分析、动态预报，认真观测。记录已知的地质构造、物探异常区的地质变化情况，做好采面地质素描，分析预测隐伏构造及薄煤层延展变化趋势，验证物探结果，做好地质预报工作。按要求及时编制提交采后总结。20、地质测量组必须建立物探成果台帐（包括坑透、三维地震、瞬变电磁、瑞利波勘探等），对每一个物探异常区必须认真收集资料，进行对比验证，生产结束后要编写物探验证报告或总结。4