团体咨询_自学考_随堂笔记_精讲

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1、团体咨询笔记第一章团体咨询概念第一节团体咨询的基本概念一、团体咨询概念（）团体　　团体是两个以上成员组成，成员彼此间产生交互作用，而且有同一的目标。要件：规模、彼此影响、一致性共识、共同目标。（）团体咨询　　团体咨询指运用团体动力学的知识技能，由受过专业训练的团体领导者，通过专业的技巧和方法，协助团体成员获得有关的信息，以建立正确的认知观念与健康的态度和行为的专业工作。二、团体咨询和个别咨询的关系　　分为个别咨询和团体咨询。规模不同，不同的理论基础和技术，各有其特征，范围。（）相同点：目标相似；原则相似　　

2、　（接纳、宽容、促使表达、培养自我选择）；技术相似　　　（接纳、同感、对质等）；对象相似　　　（正常人为主，发展性困难）；伦理原则相似　（尊重来访者权利和利益、保密、认识咨询师个人和方式局限）（）区别点：　　互动程度不同：个体：一对一，有深度、广度有限；团体：人际互动丰富，广度大，深度低助人氛围不同：个体：来访者是被帮助对象　　　　团体：我助人人人人助我问题类型不同：个体：更适合心理困扰较大的个人　团体：人际关系心理问题调试咨询技术不同：团体咨询面对问题更多更加复杂，个别咨询+团体咨询特有技术。工作场所不同

3、：三、团体咨询与团体心理治疗（）　团体心理治疗是以一系列心理治疗理论模式为基础，对心理障碍进行矫正治疗和人格重建。对象一般是有心理疾病的患者。　　主要技巧：让患者再度体验过去痛苦或创伤，帮助他们领悟干扰现在功能的过去的选择。强度过去经验、潜意识动力、人格重建，以及基于深层领悟而发展的新行为方式。是一个长期性治疗过程。（）团体咨询的十项特征１有共同目标；２讨论多属知识性，不与个人而与团体共同问题关联；３重点放在讨论内容；４特别注重团体本身的利益和学习；５由实行评鉴及判断任务的领导者时常加以评价；６成员对他人态

4、度不会有大变；７主目的是知识增加与了解；８活动以领导者为中心；９活动导致形式和组织的类型；10人数可以相当多（）团体治疗的十项特征１成员目的比团体整体目的重要；２讨论偏情绪和感情色彩、问题是个人问题；３特别强调讨论过程，其次是内容；４团体只是手段，注重是个人；５采取自由宽松的气氛，减少焦虑；６成员更能相互支持７成员更能接纳和了解自己，导致变化；８倾向当事人中心；９具有非形式和非组织的类型；10规模较小、人数较少（）新的变化趋势二者看做一个连续体，不必严格区分。团体咨询：健康者，人际、学习工作等存在困惑和苦恼

5、，通过团体学习新技能、态度，成长、提高、开发。治疗：人格方面有障碍者，通过心理治疗，减轻症状，改变变态行为，改善社会适应。第二节团体咨询的特点与功能主要优越体现在：帮助人们改变对自己对他人的观念和他们自己的情感、行为方面。提供真实生活模式、人际和支持气氛。一、团体咨询的特点　　１影响力大　　（多向沟通、多影响源、可帮别人－－双反馈、互相支持、集思广益、增强信心）；　　２效率高　　　（集思广益、节省时间人力）；　　３后续效果好　（真实生活经验、容易迁移到生活）；４适应范围广　（人际适应不良，缺乏社会经验，缺乏

6、客观自我评价、缺乏信任、依赖武断）　　　　普遍化：看到其它人与自己情况相同或更坏，获得安慰。　　　　团体动力也有负性的，一旦出现破坏和消极影响力时，会造成伤害。二、团体咨询的功能１教育功能　（通过互动自我学习，领导者教，互相分享）；２发展功能　（发展是团体咨询的积极目的）；３预防动能；４治疗功能三、团体咨询的局限性　　1不适合团体的个人特质；2个体差异难以照顾周全；3对领导者要求较高第三节团体咨询的目标及原则一、团咨的目标的层次　　１一般目标：指通过各种团体活动的形式，促使参加者获得生长发展的机会，加强他们

7、的兴趣与经验，培养他们对社会的习惯态度和责任，更好的适应社会。　　２特殊目标：指每一个团体咨询针对成员的类型所要达到的专门目标　　３过程目标：是指整个团体咨询的特殊目标是通过几个分目标达成的，不同阶段目标有别。二、团咨的原则　　１专业原则；　　２民主原则　（领导者民主榜样，鼓励创见，规则民主定，催化民主）；　　３共同原则　（围绕成员共同问题和利益）；　　４启导原则；　　５发展原则　（从发展变化的观点看成员，发展的眼光把握团体）；　　６综合原则　（结合选取理论技术）；　　７保密原则　（告知保密保密、要求成员保

8、密、使用征得同意、特殊情况保密非绝对）第四节团体咨询的不同类型一、根据理论和方法分类　　１心理分析团体。　２行为主义　　３当事人中心　（相信个体，只发挥催化作用、培养有治疗性的氛围）　　４完形学派　　（帮成员成为整全个体，自我支持、不再依赖、发现肯定潜质）　　５交互分析　　　　6理性情绪团体　　７现实治疗　　（帮成员对自己负责、学习、制订计划并坚持）、　　８心理剧　　　（咨询治疗发展转拆点，标志咨询转向团体中治疗