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时间:2018-09-04
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1、人事文员工作简历范文 在人事文员简历中允许出现一些带有包装性的描述,但是要保持有一定的能力基础。比如说在硬实力上,如果你连计算机中的office软件都不会使用,怎么能说自己熟悉计算机操作呢还有英语四级没过,更不能说自己英语水平很高。在能力优势的介绍上,也是要成立于一定的基础上,此基础就是个人的基本实力。 篇一:人事文员工作简历范文 个人信息 fwdq 性 别:女 婚姻状况:未婚 民 族:汉族 户 籍:湖北武汉 年 龄:23 现所在地:广东东莞 身 高:155cm 希望地区:广东东莞 希望岗位:行政/人事类人
2、事专员、行政/人事类人事助理/文员、销售类人员客户代表、贸易类外贸专员/助理 教育经历 XX09~XX07江西旅游商贸职业学院旅游管理大专 **公司(XX02~至今) 公司性质:合资企业行业类别:仪器仪表、电工设备、工业自动化 担任职位:人事文员岗位类别:人事助理/文员 工作描述: 1.人事的招聘工作,简历的初步筛选、面试。 2.新进员工培训,(企业文化、应知应会、厂规厂纪) 3.每月的绩效考核 4.每月考勤的处理,有薪假无薪假的汇总 5.人事档案的录入,入职离职手续的办理(厂牌制作、排班、宿舍安排等) 6.台湾及外籍
3、人员入职办理 7.公告的送审及发布(奖惩公告的拟定、职位异动、及时消息的传输) 8.熟练使用excel、word、ppt并且熟练掌握croldraw,进行每月月刊的排版及定稿,发稿。 9.各类上级交办的事务性的工作。 离职原因:不符合自己发展 **公司(XX02~XX12) 公司性质:私营企业行业类别:贸易、商务、进出口 担任职位:行政助理岗位类别:文员 工作描述: 1.处理日常的行政事物! 2.做好每月的考勤表,并进行核算! 3.办公室用品的管理与发放! 4.熟练使用各种办公软件,EXCLEWORDPPT,熟练使用旺
4、盛等办公及财务软件! 5.熟悉医社保的办理流程! 6.协助行政主管进行人事招聘! 7.熟练使用PPT,为每周的早会做好相应的准备工作! 8.协助行政主管对公司规章制度的完善及修改,作出相应的考核制度! 离职原因:不符合自己的发展 **公司(XX10~XX12) 公司性质:股份制企业行业类别:通信、电信运营、增值服务 担任职位:营业员岗位类别:其他相关职位 工作描述:在该公司工作期间严格遵守各项规章制度、服务纪律、劳动纪律,服从指挥调度。其主要的工作职责及内容如下: 1.全面了解并掌握移动管理平台系统,认真负责的进行工作中各
5、项活动流程的办理。 2.引导客户办理相应的相关业务,及时处理客户的意见及投诉意见!完成最终的销售目标! 3.每日交班认真做好日报,使账款票据相符合!准确无误的上报周报月报! 离职原因:与个人职业规划不符合 技能专长 专业职称: 计算机水平:全国计算机等级考试一级 计算机详细技能: 技能专长:熟练的使用EXCELWORDPOWERPOINT等办公软件! 语言能力 普通话:流利粤语:一般 英语水平:CET3口语一般 求职意向 发展方向:希望在今后的几年时间里面通过各种努力,发挥最大的优长为培养我的企业贡献力量! 其他要
6、求:包吃住 自身情况 自我评价:本人性格开朗,处事灵活有条理!对人际关系处理有一定的方法,更因为文字功底不错,深受领导赞扬!在工作中,积极进取,集思广益,是个可造之才!我希望公司能给我一个机会,凭着自己的努力和对人力的喜爱跟热情,为贵公司创造价值! 篇二:人事文员工作简历范文 个人信息 fwdq 国籍: 目前住地:广州 民族:汉族 户籍地:湛江 身高体重:160cm47kg 婚姻状况:未婚 年龄:26岁 求职意向及工作经历 人才类型:普通求职 应聘职位:行政/人事类:主管/专员、 工作年限:7职称:无职称
7、 月薪要求:XX3500希望工作地区:广州 工作经历: 公司名称:珠海**离合器有限公司起止年月:XX01~XX04 公司性质:外商独资所属行业:机械制造与设备 担任职务:人事组长 工作描述: 1、负责部门基础管理、计划管理、人员安排及跨部门沟通; 2、制定人力战略规划,建立适合公司发展的人力政策与程序,并监督实施及改善;编制年度人力费用预算,评估人力成本; 3、组织制定、执行及完善公司人力管理制度; 4、制定年月度招聘计划.招聘程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门的协调工作及安排面试人员,跟踪落实面试人员的情况等; 5
8、、建立公司年度培训体系,编制月度培训计划并跟进实施及新员工入职前培训,有ISO体系审核应对经验。 6、办理社会保障福利(包括合同的管理及工伤的申报处理); 7、
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