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时间:2018-08-31
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1、长武县巨家镇心星幼儿园“双高双普”工作汇报材料尊敬的各位领导:大家好!首先,对各位领导莅临我园检查、指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。我园自“双高双普”工作开展以来,在县教育局、县督导室的大力支持和正确领导下,取得了一定的成绩。现将有关情况汇报如下:一、幼儿园基本情况我园始建于2004年,位于长武县巨家镇六股路村,幼儿园服务半径5公里,覆盖四合、三尧、六股路3个自然村。园舍占地面积约1350平方米,建筑面积268平方米,绿化面积402余平方米,室外活动场地680余平方米。幼儿园开设有大、中、小3个教学班,在园幼儿105名。自办园来,先后投入2
2、4.2万余元,基础设施齐全,环境创设优美,安全性能可靠,院内活动场所铺设了人工草坪,安装有大型玩具和全方位的电子监控系统。每个班保教设施配备完善,有智能电视机、EVD碟机、开放式玩具柜、水杯架、毛巾架,配备有电钢琴、紫外线消毒灯、饮水机、消毒柜等。园内设施齐全,满足了幼儿园保教工作的需要,环境宜人。二、各项目标达成情况1、师资水平我园专任教师7人。本科1人,大专1人,高中5人。所有教师都能胜任本职教学,专业技能合格。都能自觉遵守师德规范,关爱幼儿,不体罚和变相体罚幼儿。2、办学条件我园占地面积1350平方米,建筑面积268平方米,绿化面积402
3、余平方米,室外活动场地680余平方米。各教室配有电视机、VCD机、饮水机、降温取暖等各种教学设备和生活必备用品。室外地面铺有人工草皮,安全舒适。室外活动场地宽敞并配有大型玩具。3、教师培训我园园长1人,多次接受岗位培训、研修提高培训,培训率100%。我园教师能积极参加省市县教育主管部门组织的各级各类培训,开展各种保教科研活动。4、教育经费:教职工工资能按时足额发放;各类经费使用合理,管理规范。不乱收费,严格执行收费标准,建立收费公示制,接受家长和社会监督。5、保教质量我园能根据教育部《3-6岁儿童学习与发展指南》的要求,围绕健康、语言、社会、科
4、学、艺术等五大领域开展保教活动。消除“小学化”和“保姆化”倾向,不以任何形式教授小学教育内容和强化训练,不给幼儿布置家庭作业,不要求家长统一购买各种幼儿教材和教辅资料。6、幼儿园管理园长热爱幼教事业,具有改革创新精神,树立素质教育新理念,认真履行工作职责;领导班子结构合理,团结和谐,职责明确,职能作用得到充分发挥;坚持以人为本,尊重教职工,关爱幼儿,建立了平等、规范、健全、高效的管理制度,坚持常规管理,按时进园、离园,按时游戏、用餐,按时休息、睡眠,确保幼儿上午、下午各1小时户外活动;建立健全教职工代表大会和家长委员会制度,接受社会监督。7、安
5、全管理:我园建立健全各种安全、卫生保健制度,制定突发事件等安全预案;按规定配备专职安保人员1名,配置安保器材和技术设备,严格门禁制度;加强幼儿体质监测和食品卫生管理检查,消除各类安全隐患;建立幼儿园传染病防控和信息报送机制,确保无安全责任事故发生。8、落实素质教育:园长和教职工能认真学习中央、陕西省关于素质教育的文件及领导讲话,开展素质教育理念大讨论,形成了素质教育办园理念,全体教职工在保教工作中认真贯彻落实;把保护幼儿生命安全和身体健康放在首位,坚持以游戏为基本活动模式,寓教于乐,促进幼儿快乐生活、健康成长;合理安排和组织幼儿一日生活,分别制
6、定详细科学的大班、中班、小班保教工作方案,明确游戏活动、休息等具体要求,且实施效果良好;注重全面发展,兼顾个体差异,形成正确导向。三、贯彻落实“双高双普”工作具体做法1、长远规划、分段实施、逐步完善,不断改善办学条件:近年来我们本着长远规划、分段实施、逐步完善的工作思路,不断改善办学条件。多方筹措资金更换文化标语,绿化园所环境,校园文化氛围得到提升。2、抓学习、促作风,不断加强师德师风建设:结合县局有关师德师风建设的文件精神,教育全体老师开拓进取,无私奉献,勇于创新、关爱幼儿,热爱教育事业。除了个人自学政治理论外,幼儿园定为每周二于周四为学习日
7、。集体学习与个人自学的师德师风建设相结合,再次学习《幼儿教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、八荣八耻等法律法规和文件等,树师德、铸师魂。3、坚持质量立校,狠抓保教常规管理。幼儿园始终围绕“保教并重”这一中心开展工作,强化服务意识,并与全体教师签订《保教目标责任书》,对两教一保的工作等各环节和方面制定出科学而规范的量化标准,并提出了可操作的考评要求,定期与不定期检查,及时公布检查结果并予以通报,保证了保教工作各环节的落实到位。制定《心星幼儿园目标管理考核办法》,用科学机制调动教师的积极性、主动性和创造性。4、业务学习促提高,园本培训促发展
8、:利用每周一次业务学习的时间,组织教师学习及《幼儿发展纲要》、《幼儿园工作规程》新标准及新理念,并要求每位老师每学期写好学习笔记。平时写好教学反思、教
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