会计审计管理体制毕业论文 浅谈会计委派制的利与弊

会计审计管理体制毕业论文 浅谈会计委派制的利与弊

ID:1740882

大小:30.00 KB

页数:6页

时间:2017-11-13

会计审计管理体制毕业论文 浅谈会计委派制的利与弊_第1页
会计审计管理体制毕业论文 浅谈会计委派制的利与弊_第2页
会计审计管理体制毕业论文 浅谈会计委派制的利与弊_第3页
会计审计管理体制毕业论文 浅谈会计委派制的利与弊_第4页
会计审计管理体制毕业论文 浅谈会计委派制的利与弊_第5页
资源描述:

《会计审计管理体制毕业论文 浅谈会计委派制的利与弊》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库

1、湖南师范大学本科毕业论文考籍号:XXXXXXXXX姓名:XXX专业:会计审计管理体制论文题目:浅谈会计委派制的利与弊指导老师:XXX二〇一一年十二月十日 随着我国改革开放的不断深入和市场经济体制的逐步完善,会计在整个经济工作中的基础性地位显得越来越重要,目前,会计委派制的试点工作也在全国范围内展开,并已取得初步成效。  1基本情况  从我区委派试点的情况看,委派范围大多是行政事业单位,向企业委派的较少。采取的委派形式有:1直接委派。成立专门的机构(会计局,会计管理站)对委派会计人进行管理;2成立会计核算中心(公共事务管理中心),各行政事业单位

2、会计工作由核算中心统一管理,取消单位会计岗位,只设报账员;3间接委派,既单位推荐,由政府部门委派或与主管部门联合委派等,人员制在用人单位,工资福利,奖金等由单位负责;4在乡镇(苏木)实施财务“零户经管”。  2实行会计委派制的积极作用  试行会计委派制以来,各地区、各部门,勇于实践,大胆探索,积极开展试点工作,取得了一定的成绩,特别是被普遍推行的会计集中核算中心的委派形式,得到盟市、旗县的认可,收到了积极的效果,主要体现在以下几个方面。  2.1加强宏观调控的需要  可以为宏观经济调控提供真实准确的信息,增强宏观经济调控的有效性。在保证单位资

3、金所有权,使用权和管理权不变的前提下,加强了财政对单位资金的事前、事中、事后的监督,盘活了财政资金,实现了国库资金的合理调度。  2.2推进国有企业改革的需要  会计委派制的推行,正是建立起财务监督约束机制的一个有效举措,它在充分保证企业经营自主权的基础上,通过委派会计长驻企业内部,直接参与企业的财务活动,使企业的财务预算约束能真正发挥作用,使国有企业真正成为责、权、利有机结合的法人主体。  2.3强化财政管理的需要  目前财政的一些管理不同程度地仍在沿用计划经济体制下的办法。会计委派制实施后,将原来的事后监督变为事前、事中、事后、相结合的、

4、经常性、普遍性的监督,从根本上改变财政“软监管”的状况,进一步强化财政收支管理试点工作的开展,加强了国有资产管理,在一定程度上防止了国有资产的流失,严肃了财经纪律,杜绝了不合理的开支。  2.4健全、规范会计工作秩序  健全、规范的会计工作秩序,要求加强会计的基础建设,稳定会计队伍,提高会计人员素质和办事效率,健全会计监督机制。会计委派制的实施,正是从这一点入手,规范会计行为,为完善会计制度提供会计保证。  2.5充分发挥会计的监督职能  实行会计委派制度,使财务监督权与生产经营权相对分离,相互制约,强化了会计监督职能,规范了会计行为,使会计

5、监督职能贯穿于财务会计活动的全过程。委派会计的编制,人事关系不在受派单位,从根本上消除了会计与受派单位之间的附属关系,会计人员能够打消顾虑,排除干扰,依照会计法规赋予的职权办事,从而有效地维护了财经纪律的严肃性。  3实行会计委派制的弊端  会计委派试点工作作为会计管理体制改革的一项内容,是会计人员管理体制改革的新尝试,在实践中需要不断探索和完善,从试点情况来看,会计委派制本身也存在着一定的弊端。  3.1会计监督与服务的职能也存在矛盾  会计委派制的实施与单位利益是一个矛盾统一关系,出发点是监督,但其核心内容应该是服务。没有服务的监督就会使

6、委派制形式化,甚至会影响到发展,而没有监督的服务也会使会计人员成为只管记账的“账房先生”,会计委派制也就无效果可言。如果我们过于强调监督作用,而淡化了服务功能,就会把实施会计委派制与单位利益对立起来,不能很好地与单位融为一体,而被委派单位也会在一定程度上产生抵触情绪。  3.2实行会计委派与《企业法》中规定有冲突  根据《会计法》、《企业转换经营机制条例》中规定:“企业依法拥有人事自主权”和《会计法》规定的各单位应根据业务的需要设置会计人员并指定主管会计以及“单位负责人为本单位会计行为的责任主体”的提法,实施会计委派制确实有一些矛盾。经济体制

7、改革后,多种经济成分共同发展,企业已成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的独立法人主体,厂长、经理拥有劳动用工、人事管理、工资奖金分配权,企业会计也就不折不扣地成为厂长、经理领导下的内部职工,必须接受经营管理,加上目前社会经济环境的影响,会计人员实质上失去了代表所有者进行会计监督的资格。所以,实行会计人员管理体制改革,是大事所趋。但是,随着会计委派制的进一步完善,在搞活监督的同时帮助单位建立健全财务管理制度,将单位的理财机制纳入正常的法制轨道,以优质、高效的服务争取单位的配合和支持,增强他们自觉接受监督意识,让单位实实在在感受到会计委派

8、带来的好处,以上的矛盾也就迎刃而解了。  在行政事业单位实行会计集中核算,造成了单位财务活动与会计业务相分离,既不利于及时发挥会计信息在单位财务决算中的作用,又不利

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。