公司员工保密合同

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1、公司员工保密合同　　公司员工保密合同　　合同编号：______________　　签订地点：______________　　签订时间：______________　　公司商业秘密保护制度　　第一条为保护企业的商业秘密，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》等法律法规精神，制定本制度。　　第二条本制度所称商业秘密，指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。　　(一)技术信息：包括设计、程序、产品配方、制作工艺、制作方法等;　　(二)经营信息：包括管理诀窍、客户名单、货源情报

2、、产销策略、招投标中的标底及标书内容等。　　(三)企业有权根据开发、生产、经营情况，特别指定保密信息。　　第三条本制度适用于下列单位或个人：　　(一)企业各部门、各分支机构、企业投资的公司及其职员;　　(二)与企业相关联的勘察、设计、科研、实验、策划、广告等单位(公司)及其职员;　　(三)与企业相关联的模具、原材料供应、零部件供应、配件生产、印制、包装等企业及其职员;　　(四)企业授权委托的验资、评估、价格评估、审计律师事务所、中介等单位及其职员;　　(五)企业聘任的人员;　　第四条企业设立在总经理领导下的商业秘密管理办公室，由总经理任主任，负责公司日常商业秘密

3、管理和保护工作。　　企业各部门成立保密小组，专人负责本部门的保密工作，向办公室汇报工作。　　第五条企业根据员工分工及职责，与员工签定商业秘密保护合同，员工必须严　　格执行企业明确的各项保密义务。　　在商业交易中，因委托加工等商业行为涉及本企业商业秘密的，企业应当签定委托加工等保密合同。　　第六条对涉密员工，不仅在选聘时要从其工作经历、财务状况、性格及爱好等进行多方面的考察，还要在聘用期间跟踪考核。　　第七条企业的员工及其他负有保密义务的单位或个人，应严格遵守保密制度，不得为下列行为：　　(一)违反企业保密规定或与企业签订的合同，向任何人披露或者泄露本企业的商业秘

4、密;　　(二)以盗窃、利诱、胁迫或其他任何不正当手段，获取本企业的商业秘密;　　(三)以其它方式作出侵犯企业商业秘密的行为;　　第八条企业员工及其他从事企业业务的人，因业务要求，需要将保密信息向第三人披露或者由第三人使用的，必须事前得到公司商业秘密管理办公室许可。　　第九条对负有保密义务的员工，企业可以在劳动合同或者保密协议中与员工约定竞业限制条款。　　竞业限制的范围、地域、期限由企业与员工约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。　　第十条持有商业秘密的员工合法离开企业时，应当在劳动关系结束前主动将涉及商业秘密的资料归还给企业，并由办公室进行审查。　　审查

5、无误后，员工还应当与企业签定承诺书，承诺商业秘密资料完整归还，并自愿承担法律责任。　　第十一条违反本制度的员工及其他相关组织、单位或个人，根据侵权行为、情况，承担相应的行政责任。　　情况严重的，公司追究民事责任和刑事责任。　　第十二条对遵守本制度，保护企业商业秘密有功的员工及其他从事企业业务的人，根据贡献程度，可分别给予表扬、通报表扬、记功、记大功、奖励、晋级、晋职、增加退职补偿金等嘉奖。　　甲方：(公司)______________　　住址：_____________________　　法定代表人：______________　　邮政编码：__________

6、____　　乙方：(员工)______________　　住址：_____________________　　身份证号码：______________　　乙方因为在甲方单位履行职务，知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务，甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，订立本保密合同。　　一、保密的内容和范围：　　甲、乙双方确认，乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围包括以下内容：　　1、技术信息：包括设计、程序、产品配方、制作工艺、制作方法等;　　2、经营信息：包括管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及标书内容等。　　二、乙方的保密义务：　

7、　1、不得以任何方式向任何人泄露甲方商业秘密;　　2、不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密;　　3、不得允许(出借、赠与、出租、转让等处分甲方商业秘密的行为皆属于“允许”)或协助不承担保密义务的任何第三人使用甲方的商业秘密;　　4、如发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方企业报告。　　三、保密期限　　甲、乙双方确认，乙方的保密义务自双方签定保密合同并经甲方采取保密措施后生效，到该商业秘密由甲方公开时止。　　四、竞业限制　　乙方若跟甲方解除劳动关系，甲方需要乙方继续履行保密职责的，约定竞业限制条款，竞业限

8、制时间为(不得超过两年)