内勤人员工作简历模板精选

《内勤人员工作简历模板精选》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、内勤人员工作简历模板精选　　还在为你的内勤人员工作简历而烦恼吗如果实在不知道怎么写的话，那不妨看看以下的内勤人员工作简历模板，欢迎借鉴!内勤人员工作简历模板一　　姓　　名：　　·性　　别：女　　·生　　日：1989年2月　　·年　　龄：24岁　　·毕业院校：江苏师范大学　　·专业：行政管理　　·最高学历：本科　　·工作经验：2年　　·户　　籍：徐州　　·婚姻状况：未婚　　·联系电话：152xxxxxxxx　　求职意向　　期望工作性质：全职　　期望工作地点：徐州市　　期望从事行业：互联/电子商务,通信(设备/运营/增值服

2、务),贸易/进出口,电子/微电子,机械制造/机电/重工　　期望从事职业：销售内勤/助理,调度员　　到岗时间：1周以内　　工作经验　　公司名称：徐州xx电子有限公司　　职位名称：销售内勤　　工作时间：XX年5月～XX年8月　　工作描述：服从市场部经理领导，及时完成下达任务。并协助市场部经理处理日常管理工作。负责处理本部门与其它部门相关的问题。配合销售人员进行客户订单受理、评审及跟进，及时的处理客户反馈的意见和建议。同时负责销售经理市场相关事务配合、支持、服务工作，协助销售经理收集市场信息，掌握市场动态。　　自我评价　　工

3、作认真负责、积极主动，善于团队工作能较好的配合团队内部人员的工作，并及时的解决工作中出现的问题。我的性格开朗较为开朗，善于人际交流，能承受较大的工作压力。我有两年的销售内勤工作经验，通过平时工作中的积累，扎实的掌握了内勤工作的技巧，能很好的完成好上级分配的各项工作内容。内勤人员工作简历模板二　　姓名：　　目前所在：珠海　　年　　龄：33　　户口所在：重庆　　国　　籍：　　婚姻状况：已婚　　民　　族：汉族　　身　　高：172cm　　体　　重：65kg　　求职意向　　人才类型：普通求职　　应聘职位：行政/后勤　　工作年限：

4、12　　职　　称：无职称　　求职类型：全职　　可到职日期：两个星期　　月薪要求：5500～6499元　　希望工作地区：珠海，中山，佛山　　工作经历　　**公司　　起止年月：XX12～XX06　　公司性质：民营企业　　所属行业：多元化业务集团公司　　担任职位：后勤主管　　工作描述：　　1.配合后勤经理进行筹建期间后勤中心各项工作的开展。　　2.统筹员工餐厅、高职公寓、公区卫生、员工宿舍、制服房、外租宿舍、及综合事务管理等工作。　　3.根据筹建期间各项工作的开展建立完善的后勤管理制度，严格控制各项成本的支出，为项目发展提供

5、有力的后勤保障;制定部门各项业务操作流程，及时修订并监督执行;　　4.负责指导、监督本部门员工的工作，与员工进行沟通，帮助其解决遇到的问题，增强团队凝聚力　　5.配合人力部不定期组织本部门员工进行工作技能培训及员工企业文化活动，提高后勤服务水平　　6.配合上级领导做好部门人员工作安排、调配及日常事务管理　　7.完成上级领导交办的工作及协助其它部门相关工作。　　离职原因：个人发展　　**公司　　起止年月：XX09～XX10　　公司性质：外商独资　　所属行业：　　担任职位：行政副主管　　工作描述：　　1.负责公司行政管理制

6、度的修订与完善，监督与执行，优化行政部整体工作流程。　　2.统筹公司后勤事务管理，监督、提升后勤各模块工作能力。提高后勤服务效率与质量。　　3.拟定行政后勤日常工作计划，监督行政费用预算和行政后勤各项数据分析、改善。　　4.负责行政部各类文件及相关报告起草，协助上级领导策划、组织公司各类活动.　　5.负责公司各类办公用品与行政事务用品的采购与管理工作，负责行政后勤仓库的日常管理。　　6.负责公司厂房修缮与各项整改工程管理，全厂水、电、气等保障工作。　　7.协助上级领导完成行政部相关工作。　　离职原因：母亲病重　　**公

7、司　　起止年月：XX05～XX05　　公司性质：私营企业　　所属行业：　　担任职位：行政助理/副总助理　　工作描述：人事行政部期间主要负责:　　1.协助人事行政经理处理部门全面工作.　　2.全厂6S推行,6S培训与监督,检查实施.协助处理ISO相关文件与内审管理工作.　　3.公司饭堂、宿舍、厂房基建与修缮、车辆、保安、环卫、消防安全管理。　　4.公司文娱活动组织与安排.　　XX年6月因调入总经办,主要负责:　　1.全面协助副总处理公司业务,生产与各部门协调管理工作.　　2.负责公司客户接待与食，宿和娱乐活动安排.　　3

8、.负责公司办公费用监控管理，对业务部,外贸部人员进行培训与日常管理.　　4.全面负责公司的采购管理工作及采购计划。　　5.针对客户对产品的投诉进行协助处理，协调各部门日常沟通与工作监督.　　6.负责总经办会议组织与会议事项跟踪与处理.公司出差管理。　　离职原因：结婚(个人发展)　　**公司　　起止年月：XX08～XX12　　公司性