压力因梦想而来,因梦想而去

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1、压力因梦想而来,因梦想而去作者:瑞信集团曹培什么是梦想?我认为梦想是一个有追求、有上进心的人具有的人生目标。这个目标不可能明天就能实现,不可能轻而易举就得到,否则它也称不上梦想。不同的人因背景、现实、所处的阶段、人生阅历不同而梦想不同。有的人梦想能有一份满足基本生活开支的工作;有的人梦想找到一个优秀的老婆或老公;有的人梦想能遇到一个舞台,在那里自己可以尽情得舞动;有的人梦想能在市内拥有一套属于自己的住房;有的人梦想能有一辆属于自己的爱车,哪怕是QQ,因为这标志着自己进入了有车一族;有的人梦想着能把自己二室二厅的房子换得更

2、大些,孩子大了、父母来了都能住得下;有的人梦想着能遇到一个值得自己追随的老板而奋斗一生、鞠躬尽瘁;有的人梦想着能开着自己的百万豪车在川藏公路上一显身手;有的人梦想着父母子女能生活得好、上得起学、看得起病,能够一家人快乐幸福每一天;有的人梦想着能够带领一个勇往直前、无比优秀的团队干一番惊天地、泣鬼神的事业;有的人梦想着创业、当老板、自己说得算,挑起担子,顶住压力,调动各种社会资源、资金、团队,创造商业模式和盈利点,经营好属于自己的企业;有的人梦想着能够有社会地位,能够受到许多的人尊敬,能够办成很多在别人眼里难办的事20cu

3、rrencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender情;有的人梦想着在自己有能力的时候,尽可能多去帮助需要帮助的人,做社会需要做的事,忙碌一生

4、、尽职尽责…….梦想的结果各不相同,总体来说可以归纳为两类:物质目标和精神目标。细细想想,实现这些目标似乎都有着共同的途径和前提:1、需要一定的时间;2、需要自己更有经验;3、需要自己更优秀,更能获得领导的赏识、公司的加薪提拔;4、需要自己的抗压能力越来越强,肩上能担起更重的担子,能受得了更多的委屈;5、需要有更高的人生境界,心态要越来越好,看得越来越宽,更会包容,更会理解,更有办法;6、需要有充足的知识面,懂得事情更多,而不单单是自己行业的一小块知识;7、需要有更好的洞察力、判断力、沟通力,谈判力、亲和力…….而这些前

5、提,都是我们成长过程中必须要面对的、历练的、提高的。因此,梦想就是成长,不成长,就实现不了梦想!为什么会有压力?压力,是我们在工作、生活过程中面对更多、更重的责任、担子、困难后,必然产生的一种感觉、负担、精神枷锁和情绪变化。在人生漫长的成长过程中,我们一定会有意、无意的经历很多很多我们没有做过、没有遇到过的事情。就拿我们现在瑞信的经历来说吧。我们刚成立公司的时候,只做一个项目,没有甲方工作经历的工程师会有困难,不精通于谈判的员工去做拆迁户的工作会有困难,没有做过20currencydeposit,weprescribea

6、passonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender房地产销售、行政人事管理的赵斌去担任销售责任人、人事部经理会有困难;习惯于单独做一件很具体事情的人,还没具备统筹思维、计划、管控、带领团队能力

7、的时候,给他一摊子事他可能理不出头绪,给他一个团队,他可能不会用,他可能很努力,但依然不知道关键点在哪?依然不能确保按时完成任务;到了公司同时运作多个项目的时候,只有单项目运作经验的同事马上会感到吃不消,会觉得到处都是事情,都很重要,都需要自己处理!而人的精力是有限的,顾此失彼的现象、耽误工作进度的事情就会频发,直接影响到的就是公司项目整体推进的效率。习惯于乙方技术工作的人,做了甲方管理岗位工作的时候,就会对一个人的逻辑思维、管理能力、沟通能力、判断力、洞察力、协调能力要求很高,这个时候项目难度一大,压力自然产生!所以,

8、只要一个人不是一生只干一件事情,每当他面对新环境、新事务、新思想、新岗位、新事情的时候,他必然会有压力。而一个人的洞察力、判断力、决策力、沟通力、协调力、思维力一定是在过去长期大量的实践中积累来的。这种积累会潜移默化,与时间不会成正比,与接触过的事情多少、难易会成正比。事情对自己越陌生,困难越大,历练也会越强。人生就

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