广东省水利电力规划勘测设计研究院

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1、广东省水利电力规划勘测设计研究院开展“创先争优促发展”主题实践活动方案 　　根据中共广东省水利厅直属机关党委文件《关于印发省水利厅直属机关“创先争优促发展”主题实践活动方案的通知》（粤水机党[2011]6号文）精神，结合我院实际，特制定“创先争优促发展”活动实施方案。具体内容如下：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕省委十届八次全会的决策部署，坚持服务中心，建设队伍，突出科学发展主题，以服务广东水利发展大局，做强做大设计院，争取良好的社会效益和经济效益，建设幸福设计院为

2、核心任务，以全面落实中央一号文件，推进我院实现“产业多元化、市场国际化、经营企业化、管理现代化”为主要内容，以创先争优为抓手，以纪念建党90周年为契机，进一步加强我院党的建设，充分调动各党支部和广大党员的积极性，全力推进我院“十二五”开好局起好步，为构建和谐设计院、幸福设计院提供强大的政治保证和组织保证。二、主要任务1、做好我院“十二五”开局之年的工作。认真学习中央一号文件和省委十届八次全会精神，引导广大党员增强机遇意识和忧患意识，把思想和行动统一到中央、省委、厅党组和院党委的重大决策部署上来，把力量和智慧凝聚到落

3、实“十二五”规划的各项任务上来，提高执行力，推动“十二五”规划的实施，通过maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus控

4、制职工规模，降低运营成本，积极走出省门、走出国门，力争年产值超10亿元，争当推动转变经济发展方式、推动科学发展的排头兵。2、建设幸福设计院，推动幸福广东建设。把为广大职工谋幸福作为各项工作的出发点和落脚点，把提高干部职工的幸福指数作为一切工作的目标参数，把保障和改善民生、解决职工群众切身利益的热点难点问题作为建设幸福设计院和幸福广东的重头戏，改进工作作风，提高服务效能，以广东省水利发展“十二五”规划为指引，推进小型病险水库和大中型病险水闸除险加固、大型灌排泵站更新改造、山洪地质灾害防治工程等等一大批水利重点项目和民

5、生水利建设，实现水利工程社会效益、生态效益和经济效益的有机统一，使科学发展的成果转化为人民群众的福祉，推动幸福设计院和幸福广东建设。3、把创先争优促发展活动引向深入。结合本部门的实际，特别是围绕实施院“十二五”规划，引导各党支部和广大党员落实行动，通过争当杰出员工、优秀项目及专业负责人，积极参与科技创新、提合理化建议、党员评先等多种形式，推动党员干部履行职责创先进、立足岗位争优秀，以党建带群建，形成党群共建促发展的生动局面。4、推动党建工作取得新突破。进一步加强党组织建设，提高党的建设科学化水平；以创先争优活动为动

6、力，进一步增强党组织的战斗力和执行力，充分发挥党组织推动发展、服务职工、凝聚人心、促进和谐的作用；以改革创新为动力，推进党建工作创新，以党建工作的卓越成效，迎接建党90周年。三、主要举措1、“给力设计院”行动。抓好三项能力。maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperation

7、mostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus学习能力。结合推进学习型党组织建设，提高党组织和党员干部的学习能力，认真学习党的十七届五中全会、中央一号文件和省委十届八次全会精神。以党委理论中心组学习为龙头，以支部学习为重点，通过开展专题学习、专家辅导、学习论坛、学习考察等多种形式，充分认识广东水利和我院“十二五”时期的发展目标、任务和举措，结合本部门本支部的工作职能展开讨论，明确方向，谋划对策、提出举措。调研能力。

8、动员和组织广大党员围绕广东“科学发展、先行先试”的主题，抓住我院改革发展的重大问题，通过开展专题调研、考察学习、座谈讨论等途径，开展“我为‘十二五’献一策”等活动，通过调查研究，为实施“十二五”凝智聚力。执行能力。着眼于破解我院科学发展难题，把做强做大设计院的过程中遇到的热点难点问题作为着力点，分解为攻坚克难的若干项目，通过组建党员突击队等形式，开展岗位培训