企业法务求职简历表格

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1、企业法务求职简历表格　　简历所谓负面信息也就是对求职者非常不利的一点，当然有很多求职者们在编写个人简历的时候，也能很清楚的知道负面信息重要性，一般来会说都会注意不要在个人简历中出现这些负面信息。然而，在编写个人简历的时候，却很容易从其他方面来暴露其负面信息的。比如说，个人简历中出现错别字，则说明你是一个做事不认真、马虎的人。在个人简历中列举了四条以上工作经历，则说明你是一个极不稳定的人，对工作的态度不负责等等，这些都是编写个人简历禁忌。　　虚假信息在个人简历中也是一个禁忌，编写个人简历的一个基本原则就是真实性。在个人简历中虚假的信息很容就能够被揭穿，而一旦被看出是虚假的信息，基本上被录取的

2、几率就是负值了。此外，在个人简历中夹杂一些虚假的信息，也会大大降低个人简历的可信度，如此一来，即便是有一些优势，也会被拉低。姓名：fwdq性别：男出生年月：***联系电话：学历：本科专业：法学工作经验：4年民族：汉毕业学校：***住址：***电子信箱：自我简介：有3年多的律所和公司法务工作经验。已高分通过司法考试（438），法律功底扎实。可以独立处理公司日常法律事务。具有多次独立开庭经验，熟悉诉讼流程。擅长公司法、合同法、劳动合同法、知识产权保护实务方面的工作。能独立处理公司日常法律事务。能够熟练运用民法，公司法，合同法，著作权法，商标法等法律。熟悉诉讼程序，能独立处理诉讼中遇到的常见问题

3、。求职意向：目标职位：律师

4、法律顾问

5、律师助理

6、法务人员

7、知识产权·专利顾问目标行业：通信(设备·运营·增值服务)

8、互联·电子商务

9、计算机软件

10、基金·证券·期货·投资

11、媒体·出版·文化传播期望薪资：面议期望地区：***到岗时间：1周以内工作经历：***汽车配件有限公司法务专员职责和业绩：1、起草、审改公司经营管理中的法律文件，提供法律咨询，参加项目谈判，为经营决策提供法律意见；2、负责起草符合公司利益的各类格式合同、合同前期审核、重要合同履行监督、后期归档管理;3、负责公司日常经管会、董事会会务工作，从中征求、协调中韩双方高层领导的想法和建议，力求达成统一意见。并包含会议组织、会议记录、决

12、议起草、签署等工作；4、商标权维权、打假，委托打假机构，与当地工商、质检、公安部门合作；5、法制宣传、培训；负责下属公司的设立、本公司的变更登记备案、年检。6、牵头成立档案建设专项小组，梳理公司档案，并制定档案管理制度。***络科技有限公司法务专员职责和业绩：1、80%的工作时间用于保护公司享有著作权的商业图片，主要包括以下内容：　　1）取证：收集、调取侵权证据，形成证据材料。　　2）诉前谈判：与侵权人交涉，力求诉前达成和解，并签订《和解协议书》，跟进回款。　　3）准备起诉：谈判破裂，准备起诉材料，去法院起诉。　　4）开庭：法庭调查、法庭辩论。包括在法官的主持下，参加调解，与法官、对方当事

13、人交涉。　　5）执行：申请法院强制执行。注：全国范围内共处理过上百起著作权侵权纠纷，以上工作皆为独立开展。2、审查公司法律文件、法律咨询、处理突发法律事件。***律师事务所律师助理职责和业绩：主要负责***全球通高额欠费用户的话费清缴工作。通过各种途径查找欠费用户并建立沟通渠道，通过律师函、电话、登门的形式催缴。如清缴未果，形成证据材料移交律所诉讼部起诉。教育培训：***本科专业：法学