加强机关建设_争创文明科室1

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1、争创文明机关、文明科室活动实施方案为进一步落实文明创建的工作理念和工作思路，使机关工作人员增强“五种意识”，提高“五种能力”，抓机关，树形象，促基层，求发展，促进手工业联社精神文明创建顺利开展，推动各项工作上水平，开展“加强机关建设,争创文明科室”活动、评选活动。为确保此项活动扎实有效开展，特制定本方案。一、指导思想和工作目标指导思想：以科学发展观为统领，秉承“团结、奉献、发展、实惠”的工作理念，以提高机关干部整体素质为基础，以建立健全和落实制度为关键，以创新工作机制、抓好机关科室建设为重点，解放思想，干事创业

2、，营造文明、和谐、争先创优的机关氛围，树立起团结敬业、务实高效、清正廉洁的机关服务型队伍形象。工作目标：“围绕一个中心、依托三个载体、实现四个目标”。即以“建设文明高效机关、服务科学发展”为中心，以机关党的建设、文化建设和文明建设为载体，实现政治思想好、作风纪律好、团结协作好、服务基层好、工作业绩好等五个目标，确保机关建设上水平、上台阶。二、组织领导为加强组织领导，确保此项活动顺利进行，成立争创活动领导小组：组长：阿毅力副组长：李军forthequalityofreviewsandreview.Article2

3、6threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarantorloans5成员：陈亮、王彦峰何国志三、文明科室标准（一）争创范围机关各股室（二）争创内容文明科室争创主要围绕政治思想好、作风纪律好、服务基

4、层好、团结协作好、工作业绩好等五个方面开展。1．政治思想好执行上级措施坚决，作风务实，工作不推诿，不拖拉；科室领导自身要求严，率先垂范，科室内部每月开展一次谈心活动考核指标三个：参加集体活动情况、集中学习情况和参加“三会一课”情况。2．作风纪律好科室成员严格遵守职业道德和廉政及行风建设有关规定，勤政廉洁，秉公办事；自觉遵守机关各项规章制度；主人翁意识强，关心集体，爱护公物，待人接物热情周到，语言文明礼貌，仪表端庄大方。办公秩序规范有序，办公环境卫生清洁。3．团结协作好讲大局、讲团结、讲友谊，互相理解、互相支持、

5、互相帮助，建立团结和谐的人际关系，营造干事创业的良好氛围；科室之间相互支持、团结协作，树立全局观念，服从整体安排；同志之间团结友爱，和睦相处，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事；坚决反对互相指责，搞小团体主义和自由主义；互助互济，邻里团结，助人为乐。forthequalityofreviewsandreview.Article26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submis

6、sionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarantorloans54．工作业绩好科室工作有全年目标、阶段安排；积极探索本科室工作的新路子、新举措、能够创造性地开展工作；工作高标准、严要求，办公缜密细致，不出现差错，受到上级领导好评；及时反馈本科室重点工作和亮点，按照要求保质保量做好信息宣传报道工作，为领导决策提供参考。（二）文明科室否决条件科室人员本年度内有下列情形之一者，

7、实行一票否决，取消争创文明科室资格：1．科室人员有打人、骂人、酗酒闹事等扰乱机关正常工作秩序的；2．科室内部不团结，科室成员之间产生矛盾化解不及时，处理不恰当的；3．科室人员传播小道消息，拨弄是非，挑拨科室、同事关系，造谣中伤他人，越级上访，造成不良影响的；4．科室人员参与拉帮结派，搞小团体，对机关和谐造成不良影响的；5．科室工作质量不高，作风疲塌，不主动，工作任务落实不到位，给机关工作造成不良影响，在机关评议中连续两次位列倒数第一的；6．科室人员有违法违纪行为，受党纪处理的；7．科室人员违反禁酒规定，工作日中

8、午饮酒的；8．违反规定发生安全责任事故的；9．违犯计划生育政策的；forthequalityofreviewsandreview.Article26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,invest