xx餐饮有限公司劳动合同

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1、编号：劳动合同书甲方：法定代表人或主要负责人 ：         注册地址：经营地址：乙方：性别：出生：年月居民身份证号码：                  户籍所在地地址 ：forthequalityofreviewsandreview.Article26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,investigati

2、onorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarantorloans-3-xx有限公司隶属于xx有限公司，本合同根据有关劳动法规制订，适用于xx餐饮有限公司聘用的所有员工。根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿，在合法、公平、平等自愿和协商一致、诚实信用的基础上签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条合同期限本合同适用餐饮，期限自    年   月  日起至   年  

3、月  日止。二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。第三条根据甲方的岗位作业特点，乙方的工作区域。三、工作时间和休息休假第四条鉴于餐饮工作的特殊性，本合同实行综合计时制，即双方约定每日工作时间为小时（包两餐时间），乙方每月休息4日。甲方对乙方实行的休假制度享有婚假、产假、丧假等（范围：正试员工），甲方在法定节假日、休息日期间应安排劳动者休息休假。确因工作需要加班的应依法支付加班费或安排补休。四、劳动薪酬及其它第五条甲方于每月  日支付乙方上个月的全额各项工资。无特殊情况甲方应当

4、每月至少支付一次工资给乙方。forthequalityofreviewsandreview.Article26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarantorloans-3-第六条根据

5、甲方规定乙方工装需缴纳押金200元，如未在甲方规定时间内（自入职日起个月）离职，其押金将作为甲方工本费概不退还。五、劳动合同的解除、终止第七条合同期内，双方应遵守国家法律、法规及甲方制定的符合劳动法律、法规的规章制度。乙方必须在聘用合同期内一定经过对下属员工进行知识培训，保证出品正常经营达到甲方给予乙方的月额帐目。甲、乙双方协商一致可以解除劳动合同。第八条在合同期内，乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。在合同期内甲方有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳动合同：　　（一）未按照劳动合同约定提

6、供劳动保护或者劳动条件的；　　（二）未及时足额支付劳动报酬和劳动保险的；　　（三）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。 第九条乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；　　（二）严重违反甲方规章制度的；　　（三）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；　　（四）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；　　（五）被依法追究刑事责任的。  第十条有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通

7、知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：　　forthequalityofreviewsandreview.Article26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarant

8、orloans-3-（一）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排工作的；　　（二）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；　　（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。甲方依法可对包括乙方在内的员工进行裁员。六、劳动纪律和劳动条件第十一条乙方在合同期内应当做到：1、遵守甲方依法制定的各项