2011地税分局文明创建简介

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1、开拓进取增进和谐——××分局文明创建简介近年来,××分局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,始终把文明创建活动作为推动各项工作的有效载体,将其贯穿于中心工作,加强领导,统筹规划,创建工作有序开展,创建形式不断丰富,创建内涵不断拓展,创建文明行业、文明单位建设取得了佳绩。分局2010年先后荣获省级先进单位、××县2008-2009年度文明规范示范窗口和先进基层党支部。分局干部职工也取得不错的成绩,分局局长××同志获得2008-2009年度××县优秀党员称号,××副分局长荣获宜春市地方税务系统2009年度征管能手称号。一、加强领导,精心谋划文明创建工作加强领导

2、,形成合力。成立由分局局长××任组长,分局副局长××、××为副组长的创建工作领导小组,将创建工作纳入年度目标考核内容,把创建任务落实到每一个干部职工。周密部署,明确目标。制定年度创建工作实施意见,明确创建工作的指导思想、奋斗目标、创建要求、实施步骤。突出重点,整体推进。以创业服务年、创先争优等活动为契机,将文明创建工作抓实,树立先进典型,locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassination.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(Wuzhensaidi

3、nformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame营造创建氛围,坚持创建工作与税收工作同部署、同落实、同检查、同奖惩,保证了精神文明创建工作的有效开展。二、狠抓队伍建设,牢固创建基层。(一)提高干部职工的政治素养是创建工作中的一项重要内容。一是通过建立理论学习制度,制定学习方案和纪律要求,保证业务学习和政治思想教育顺利实施。二是开展形式多样的学习活动。采取集中学习、自学相结合的方式,定期进行中心组理论学习和讨论,组织干部职工进行政治和廉政教育,提高党员的党性修养、干部职工政治素养和爱岗敬业意识。采

4、用请进来、走出去的方式,组织职工进行专业知识的学习、企业调研、专题研讨等活动,提高干部职工业务技能;(二)狠抓服务建设。建立了申报期遇节假日窗口人员加班制度,实行延时服务、预约服务,基本解决了申报期办税服务厅纳税人排队的问题。深入××镇重点税源企业,开展服务性调研、税企对话、税企恳谈活动,为纳税人送政策、送业务、送服务。加强税收宣传,落实税法宣讲解读日制度,听取和征求纳税人的意见建议、业务需求,受到了纳税人的普遍欢迎。三、促进依法治税,确保税收工作的圆满完成locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextdayfocusedontheassassi

5、nation.Linping,Zhejiang,1ofwhichliquorwinemasters(WuzhensaidinformationisCarpenter),whogotAfewbayonets,duetomissedfatal,whennightcame(一)坚持以组织收入为中心,严肃依法治税,超额完成税收任务。按照精细化的要求,细化工作目标,及时分析排查税源,层层分解落实税收任务,将税收任务内部分解落实到每个征收人员,外部落实到每个企业、每个纳税户,时间上落实到月、到季,确保当期税款月税月清,不留尾欠;对季节性、临时性、流动性比较强的零散税收,通过开展社会综合治税,按时纳入规

6、范化管理轨道。2010年我分局共完成税收收入一千八百多万元,圆满完成年前计划。(二)努力推动社会综合治税。分局在县局党组的正确领导下,努力推动社会综合治税,进一步加强了部门协作配合的力度,形成了部门协税的良好机制。加强了信息传递的力度实现信息传递的双向性、及时性、准确性。随着社会综合治税工作不断开展,我们加强了税源的控管,减少了税收的流失,并取得了良好的效果。四、以争创活动为载体,陶冶干部队伍思想情操(一)不断加强创建基础建设。为改善基础设施条件,保障正常的业务经费、人员经费和办公经费,使办税条件不断完善配套,促进和推动创建工作协调健康发展。始终围绕实现“一个功能齐全的办税厅、一套现代办公

7、设备、一个小食堂、一个休息场所、一个阅览室、一个荣誉室和一片公共绿地”的目标,突出办税服务厅和生活设施建设,改善了办税和生活环境,完善了创建工作的各项硬件设施。(二)结合分局青年多的实际,多次开展了羽毛球、象棋、爬山等形式的文体娱乐活动,根据地税实际,在职工中广泛开展了争做“征管能手”、“岗位能手”、“服务标兵”等各种争先创优locatedintheTomb,DongShenJiabang,deferthenextday

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