(新珍藏的)hr二级人力资源师考试必备资料教材 -薪酬管理

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1、广西职业培训网www.gxpx.cn南宁市七星路137号广西商务厅办公西楼604室2011年人力资源管理（二级）新教材课后习题薪酬管理　人力资源管理师课后习题（仅供参考）　　　　　　　　第五章薪酬管理一、说明薪酬市场调查的概念、种类、作用，薪酬调查的具体程序和步骤，以及数据资料处理分析的方法。薪酬调查是指企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各类人员的工资福利待遇以及支付状况的信息，并进行必要处理分析的过程。薪酬种类：从调查方式上看，可分为正式薪酬调查和非正式薪酬调查。从主持薪酬调查的主体看，可分为政府、行业、专业协会、企业家联合会、咨询公司及公司企业自己组织。

2、从调查的组织者看，分为商业性、专业性、政府薪酬调查。从薪酬调查的具体内容和对象看，分为薪酬市场调查和企业员工薪酬满意度调查薪酬调查作用：1．为企业调整员工的薪酬水平提供依据。2．为企业调整员工的薪酬酬制度奠定基础。3．有助于掌握薪酬管理的新变化与趋势。4．有利于控制劳动力成本，增强企业竞争力。薪酬调查的具体程序和步骤：forthequalityofreviewsandreview.Article26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)sub

3、missionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarantorloans更多物业管理、人力资源、企业培训、企业管理资料请登陆广西职业培训网www.gxpx.cn免费下载广西职业培训网www.gxpx.cn南宁市七星路137号广西商务厅办公西楼604室1．确定调查目的：整体薪酬水平的调整薪酬差距的调整薪酬晋升政策的调整具体岗位薪酬水平的调整2．确定调查范围2．1确定调查的企业包括：第一类同行业中同类型的其他企业第二类其他行业有相似相近工

4、作岗位的企业第三类与本企业企业雇用同一类的劳动力，可构成人力资源竞争对象的企业第四类在本地区同一劳动力市场上招聘员工的企业第五类在经营、信誉、报酬水平和工作环境均合乎一般标准的企业2．2确定调查的岗位2．3确定需要调查的薪酬信息包括：第一与员工基本工资相关的信息第二与支付年度和其他奖金相关的信息第三股票期权或影子股票计划等长期激励计划第四与企业各种福利计划相关的信息第五与薪酬政策诸方面有关的信息2．4确定调查的时间段3．选择调查的方式3．1企业之间相互调查3．2委托中介机构调查forthequalityofreviewsandreview.Article26threvi

5、ew(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarantorloans更多物业管理、人力资源、企业培训、企业管理资料请登陆广西职业培训网www.gxpx.cn免费下载广西职业培训网www.gxpx.cn南宁市七星路137号广西商务厅办公西楼604室3．3采集媒体公开信息3．

6、4问卷调查通信调查4．统计分析调查数据4．1数据排列4．2频率分析4．3趋中趋势分析简单平均法加权平均法中位数法4．4离散分析百分位法四分位法4．5回归分析法4．6图表分析法5．提交薪酬调查分析报告二、说明员工薪酬满意度调查的基本内容、工作程序和分析方法。薪酬满意度调查内容表（略）工作程序：1．确定调查对象：企业内部所有员工2．确定调查方式：常用的方式是发放调查表3．确定调查内容：如上表分析方法：看案例三、简述工作岗位分类的功能、要求，以及岗位分类的基本步骤。工作岗位分类的几个概念：职系（细类）、职组（中小类）、职门（大类）、岗级、岗等。forthequalityofr

7、eviewsandreview.Article26threview(a)theCCRAcompliance,whethercopiesofchecks;(B)whetherdoubleinvestigation;(C)submissionofprogramcompliance,investigationorexaminationofwhetherviewsareclear;(D)theborrower,guarantorloans更多物业管理、人力资源、企业培训、企业管理资料请登陆广西职业培训网www.gxpx.cn免费下载广西职业培训网