xx酒店春节联欢晚会策划方案

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1、活动名称：2010年度员工表彰大会暨春节联欢晚会活动项目：（－）2010年操作技能比赛颁奖（二）2010年度优秀员工表彰大会（三）年夜饭（四）2011年春节联欢晚会活动目的：1、增强酒店凝聚力，增进各部门之间的沟通与联系2、增强员工的集体观念3、盘点和总结2010年的工作活动时间：2011年1月31日农历十二月二十八（待定）活动地点：本酒店四楼‘望海厅’主办单位：酒店工会附：xxxx工会成名名单（－）2010年操作技能比赛方案比赛项目：客房部（中式铺床、前厅入住登记）餐饮部（中餐宴会摆台、中厨砧板拼盘）保安部（车辆指挥手势）财务部（点钞/识别假钞）团体项目（托盘）——KTV、中

2、餐厅面、中餐传菜部以上项目仅供参考，具体比赛项目由参赛部门自定比赛时间：2011年1月15日（选定）比赛地点：待定竞赛评委会：总裁判：副总裁判：项目裁判员：参赛部门负责人计分员：计时员：参赛分组及项奖项设立：前厅入住登记：3组以上同时进行，参赛人数3人以上，评出一等奖1名客房中式铺床：3组同时进行，参赛人数6人以上，评出一等奖1名，二等奖1名中餐宴会摆台：4组同时进行，参赛人数12人以上，评出一等奖1名，二等奖1名，三等奖1名保安车辆指挥手势：2组同时进行，参赛人数4人以上，评出一等奖1名财务点钞/识别假钞：4组同时进行，参赛人数8人以上，评出一等奖1名厨房砧板拼盘：2组同时进

3、行，参赛人数4人以上，评出一等奖1名，二等奖1名团体托盘：KTV组—中餐厅面组—中餐传菜组，每组3人接力，评出团体一等奖1名奖金设立：一等奖6名300元/名计：1800元二等奖3名200元/名计：600元三等奖1名100元/名计：100元团体一等奖1名计：500元合计：3000元评分要求：1、计时员要严格按各项竞赛项目所规定的时间控制比赛时间2、计分员负责回收各评委对参赛选手打出的评分，相加后取得平均分为选手的最后得分3、各评委按“评分表”中的各项要求并根据选手的综合表现结果评分4、所有项目比赛结束后，并不当场宣布比赛结果，由评委组开会评定后，次日公布比赛结果工作要求：1、参赛

4、选手由各部门选派，并于2011年1月1日前将参赛人员名单报送人力资源部2、比赛项目和评分标准由各部门编制，人力资源部协助，于2010年12月10日之前完成3、比赛工具和用品由参赛部门自备注意事项：1、参赛选手按事先抽取的出场编号和顺序做好相应的准备工作，凡不按规定时间到场的参赛人员，一侓视为自动放弃2、参赛选手必须注意礼节礼貌、仪容仪表，穿着制服、佩戴工号牌，不得以任何方式或理由顶撞、指责或不服从评委的裁判工作，违者将当场取消比赛资格3、选手参赛前要做自我介绍，如“我是X号选手，XXX，准备完毕4、颁奖仪式设在春节联欢晚会中进行（二）2010年度优秀员工表彰大会为表彰先进，鼓舞

5、士气，展现酒店优秀员工的风采，形成人人当先进的良好氛围，酒店将评选2010年度优秀员工。一、评选考核依据以员工在工作期间的工作业绩与工作表现为依据。各部门对所属员工平时的成绩包括工作表现，工作效率等方面进行严格、公正考核。二、选拔条件1、在酒店工作满两个月以上员工，一年内事假不超过15天2、无触犯酒店规章制度记录者3、拾金不昧，为酒店赢得良好声誉者4、为客人提供优质服务，受到宾客表扬者5、为酒店或部门的运作提出合理化建议者6、严格控制开支，节约能源，有显著成绩者7、业务熟练，成绩突出，为所在部门争得荣誉8、任劳任怨，敬业爱岗，有较好的素质，得到上级与同事好评者9、发现事故苗头，

6、及时采取措施，防止重大事故发生者三、评选名额及奖金按所在部门总人数百分之五的比例评选客房部2名康乐部1名餐饮部（中餐）3名餐饮部（中厨）2名工程部1名保安部1名财务部1名奖金：每人200元×11名＝2200元四、选拔步聚第一阶段：由各部门进行内部民主投票选举，并于2011年01月15日前（待定）将候选人员名单上交人力资源部第二阶段：由人力资源部对各部门选举的“优秀员工候选人”的主要事迹和选举程序进行复查，并呈报总经理审批五、相关事宜1、在所有优秀员工中选举一名优秀员工代表，在晚会中发表报告2、为所有优秀员工拍照留影，并在员工宣传栏张榜公告六、“2010年度优秀员工”表附后（三）

7、年夜饭事宜用餐时间：2011年2月2日大年三十15:30—17:30（待定）用餐地点：酒店一楼‘聚春园’费用预算：22桌餐标待定相关事宜：1、酒店所有领班级以上人员到现场传菜、上菜、收台2、就餐的同时要保证各岗正常动作，值班人员统一安排就餐时间（四）春节联欢晚会筹备方案晚会筹备组：酒店工会分工项目：主持人、舞美灯光、广告制作、摄影录像、会场布置、演出助理晚会项目：文艺演出、竞技游戏、抽奖晚会具体安排：1、前期准备工作1）人力资源部发出晚会节目征集通知，各部门将信息传递至每一位员工，鼓励员工积