公司精炼厂绩效考核指标

公司精炼厂绩效考核指标

ID:16264590

大小:130.00 KB

页数:8页

时间:2018-08-08

公司精炼厂绩效考核指标_第1页
公司精炼厂绩效考核指标_第2页
公司精炼厂绩效考核指标_第3页
公司精炼厂绩效考核指标_第4页
公司精炼厂绩效考核指标_第5页
资源描述:

《公司精炼厂绩效考核指标》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、1、精炼车间指标序号考核指标绩效评估标准权重(%)优秀(100分)良好(80分)一般(60分)可接受(40分)差(0分)1精炼车间单位制造费用控制率X%单位制造费用控制率≦100单位制造费用控制率100130302成品油批次检验合格率Y%批次检验合格率Y≧95批次检验合格率90≦Y<95批次检验合格率85≦Y<90批次检验合格率80≦Y<85批次检验合格率80

2、常运转率Y%设备正常运转率Y≧95设备正常运转率90≦Y<95设备正常运转率85≦Y<90设备正常运转率80≦Y<85设备正常运转率Y<80105炼耗控制控制在理论炼耗的100%控制在理论炼耗的105%控制在理论炼耗的110%控制在理论炼耗的115%控制在理论炼耗的120%2065S现场管理与安全生产辖区环境秩序与卫生管理达标率达到90分以上。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到80分~90分。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到70分~80分。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到60分~70分。辖区环境秩序与卫生管理达标率低于60分。15合计10082、分提车间指标序号考核指标绩效评估标准

3、权重(%)优秀(100分)良好(80分)一般(60分)可接受(40分)差(0分)1分提车间单位制造费用控制率X%单位制造费用控制率≦100单位制造费用控制率100130402成品油批次检验合格率Y%批次检验合格率Y≧95批次检验合格率90≦Y<95批次检验合格率85≦Y<90批次检验合格率80≦Y<85批次检验合格率80

4、常运转率90≦Y<95设备正常运转率85≦Y<90设备正常运转率80≦Y<85设备正常运转率Y<801055S现场与安全生产管理辖区环境秩序与卫生管理达标率达到90分以上。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到80分~90分。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到70分~80分。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到60分~70分。辖区环境秩序与卫生管理达标率低于60分。15合计10083、水处理车间指标序号考核指标绩效评估标准权重(%)优秀(100分)良好(80分)一般(60分)可接受(40分)差(0分)1水处理车间单位处理费用控制率X%单位水处理费用控制率≦100单位水处理费用控制率100

5、≦110单位水处理费用控制率110130302污水处理检验合格率Y%批次检验合格率Y≧95批次检验合格率90≦Y<95批次检验合格率85≦Y<90批次检验合格率80≦Y<85批次检验合格率80

6、0分。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到60分~70分。辖区环境秩序与卫生管理达标率低于60分。20合计1004、精炼厂厂长序号考核指标数据提供指标说明权重(%)1精炼车间指标部门文员根据部门考核得分X30%30分提车间指标部门文员根据部门考核得分X.20%20水处理车间指标部门文员根据部门考核得分X20%202下属员工管理成效本人/员工/人力资源与公共事务部对下属员工的指导、教育、考核、投诉以及沟通等状况测评(取三方测评结果平均值)2035S现场与安全生产管理5S检查结果辖区环境秩序与卫生管理达标率达到90分以上。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到80分~90分。辖区环境秩序与卫生

7、管理达标率达到70分~80分。辖区环境秩序与卫生管理达标率达到60分~70分。10合计10085、精炼主管序号考核指标绩效评估标准权重(%)优秀(100分)良好(80分)一般(60分)可接受(40分)差(0分)1精炼车间指标根据精炼车间综合评分602下属员工管理成效根据公司《下属员工管理成效》问卷调查结果。2035S现场管理与安全管理达标率根据公司5S领导小组检查结果20合计10086、精炼班长/辅助班长序号考核指标绩效评估标准权重(%)优秀(100分)良好(80分)一般(60分

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。