石化有限公司 hse岗位责任制

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1、汉邦（江阴）石化有限公司HSE岗位责任制第一条生产总经理HSE职责总经理是企业HSE工作的第一负责人，对本企业HSE工作负全面负责：1、认真贯彻执行国家HSE方针、政策、法律、法规，把HSE工作列入企业管理的重要议事日程，主持召开安委会会议，批阅有关HSE方面的文件，签发有关HSE工作的重大决定。2、负责建立、健全并组织落实各级HSE责任制，督促检查同级副职和所属单位行政正职抓好HSE工作。3、健全HSE管理机构，充实专职HSE管理人员，定期听取HSE管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关HSE工作中的重大问题。4、组织审定并批准企业HSE规章制度、H

2、SE技术规程和重大的HSE技术措施，保证HSE投入的有效实施和HSE费用的提取使用。5、组织检查HSE工作，及时消除各类事故隐患。6、组织制定并实施HSE事故应急救援预案。7、加强对各项HSE活动的领导，决定HSE方面的重要奖惩。8、向总公司及股东大会报告HSE工作情况，接受工会，从业人员、股东对HSE工作的监督。第二条副总经理HSE职责第7页共7页副总经理在总经理的领导下，对分管业务范围内的HSE工作负责：1、贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比HSE工作；监督检查分管部门对HSE各项规章制度

3、的执行情况，及时纠正失职和违章行为。2、组织制订、修订分管部门的HSE规章制度、HSE技术规程和编制HSE技术措施计划，并认真组织实施。3、组织分管业务范围内的HSE大检查，落实重大事故隐患的整改。4、组织分管部门开展HSE活动，总结推广HSE工作的先进经验，奖励先进集体和个人。5、负责分管部门的HSE教育与考核工作。6、在职责范围内组织事故的调查处理，并及时向总经理报告；7、定期召开分管部门HSE工作会议，分析HSE工作现状，及时解决HSE工作中存在的问题。第三条部门经理、副经理HSE职责部门经理对本部门HSE全面负责，副经理对分管业务的HSE工作负责，

4、其职责是：1、保证国家HSE法规和企业规章制度在本部门贯彻执行，把HSE工作列入议事日程，做到“五同时”。2、组织制订、修订部门HSE管理规定、HSE技术操作规程和HSE技术措施计划，经批准。第7页共7页1、后，组织实施，及时发现和纠正“三违”现象，确保安全生产；组织对新工人(包括实习、代培人员)进行部门安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵，并定期组织HSE技术考核、事故预案演练；组织并参加每月一次的班组HSE活动日，及时处理员工提出的意见。2、组织本部门HSE检查，落实隐患整改，保证生产设备、HSE

5、装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完备状态，并教育职工加强维护，正确使用。3、对本部门发生的事故要坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护事故现场，防止事态扩大。4、建立本部门HSE管理网络，配备部门（由工程师兼任）和班组（由班长兼任）HSE管理人员，充分发挥部门和班组HSE管理人员的作用。第四条部门主任HSE职责1、对管辖范围内的安全生产负直接责任。2、组织职工认真执行国家、地方政府和公司有关安全生产的法规、标准和规章制度，坚持生产与安全“五同时”。3、在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反安全生产制度和安全技术规程的行为。4、在生产

6、过程中发现不安全因素、险情及事故时，应果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。5、第7页共7页贯彻执行工艺操作纪律和操作规程，杜绝或减少非计划停工和跑、冒、串事故，实现安、稳、长、满、优生产。1、负责组织安全检查。2、负责落实大检修及临时抢修施工时的安全措施，制订安全施工方案，组织落实好各项安全防范措施，安排监护人员。3、负责员工生产技术培训和考核，检查新入厂员工安全教育工作。第五条值班调度HSE职责1、贯彻执行公司HSE规章制度，全面负责本班次安全生产；2、贯彻执行公司各项HSE规章制度和HSE技术操作规程，教育职工遵纪守法，制

7、止违章行为。3、负责本班次HSE检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。4、发生事故立即报告，并组织抢救，同时保护好现场，并做好详细记录。5、搞好生产设备、HSE装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行；督促教育员工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。第六条部门工程师HSE职责1、部门工程师在部门经理的领导下，负责部门的HSE管理工作，协助部门经理贯彻上级有关HSE管理工作的指示和规定，并检查督促执行。2、第7页共7页负责或参与制订部门有关HSE生产管理制度和HSE技术操作规程，并检查执行情况。1、负

8、责编制部门HSE技术措施计划和隐患整改方案，并负责及时上报和检查落