服装厂检验员培训

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1、检验员培训培训大纲；A.教导工作必需技能B.岗位规范方面的知识C.业务流程与效能D.业务分配（由谁做？做什么？）E.业务方法（检验怎样做？工具怎么用？）F.部门制度与要求及公司文化、福利G.推行五常（常整理、整顿、清扫、清洁、素养）H.消防知识及宣传产品质量是企业的生命，是企业在竞争中取胜，从而求得自身发展的根本保证。我们从事检验工作，是为了保证产品质量，首先必须对产品和质量有一定的认识，同时了解检验工作的基本要求，才能做好检验工作。现在根据公司的发展和部门的要求，作出培训如下：一．质检员要求质检人员是企业内部质量信息的主要提供者，对

2、保证出厂产品的质量负有直接责任。因此质检员的素质在一定程度上将影响产品的质量，所以，检验员应具备如下要求：a.有较强的质量意识，树立“质量第一”和“质量求生存”、“质量是企业的生命”的思想，在质量问题上能坚持原则、实事求是、办事认真、严细准确，遇事能科学、公正的作出判断。b.具有一定的文化科学知识、服装制作认识；有较强的分析、判断能力及敏锐的时尚捕捉力。c.具有与其承担的检验任务相适应的技术技能，熟悉所承担的检验工序的基本理论知识，对上下工序及整个产品的质量要求应比生产一线员工有更深的了解。d.应熟悉质量标准，能正确使用有关量具，按质

3、量标准进行检测，正确地提供检验数据和报告。e.具有良好的身体素质，能适应检验工作和强度。二．检验工作：检验工作的分类抽样检验：是从一批产品中随机抽取一定数量的样品，然后根据一定的判断标准来判别该产品是否合格。并记录该产品的质量指标，为全检工作作依据。全检：又称百分百检验或产品筛选，它是对一批产品进行全部检验的方法，一般情况下，如果检品在开始全检前抽样检验发现这批产品已超过允许的不合格（称B品）水平，就按百分之百检验。工序检验：指在工序各阶段加工完成后进行的检验，抓住三点，即首件检验，巡检，完工检验。检验执行标准：分国际标准、国家标准、

4、行业标准、地方标准、企业标准等。如，以梭织为例：（针织品和其它杂品在需要配合工作时在纳入培训内）标准代号及名称品质评定梭织服装标准:GB/T2660-1999衬衫优等品、一等品、合格品、等外品GB/T2664-2001男西服、大衣优等品、一等品、合格品、不合格品GB/T2665-2001女西服、大衣优等品、一等品、合格品、不合格品GB/T2666-2001男女西裤优等品、一等品、合格品、不合格品FZ/T81010-2001风雨衣优等品、一等品、合格品GB/T14272-2002羽绒服装优等品、一等品、合格品、不合格品FZ/T81001

5、-2007睡衣套优等品、一等品、合格品、不合格品FZ/T81003-2003儿童服装、学生服优等品、一等品、合格品FZ/T81004-2003连衣裙、裙套优等品、一等品、合格品、等外品FZ/T81006-2007牛仔服装一等品、二等品、合格品、不合格品FZ/T81007-2003单、夹服装一等品、合格品、不合格品FZ/T81008-2004茄克衫一等品、合格品、等外品FZ/T81009-1994人造毛皮服装一等品、合格品、不合格品GB/T18863-2002免烫纺织品GB/T18132-2000丝绸服装优等品、一等品、合格品、不合格品

6、GB/T2662-1999棉服装一等品、二等品、三等品、等外品检验器具包括：工具、工装、设备等在选用或使用时要注意：1.按照实际情况选择合适的检具，要求公差0.5cm的卷尺或直尺，公差在0.02cm的必须用卡尺。一定时间要求更换量具。2.正确读出刻度尺的精确刻度，测量范围。3.把刻度尺尽可能与被量物体靠近，不可歪量。4.读数时，视线应垂直于被测物体与刻度尺。5.除读出最小刻度以上各位数字外，还应估读最小刻度下一位的数字。6.记录的测量数据，包括准确值、估计值以及单位。记录，记录是一种真实、不可更改的证据。填写时要注意：真实、具体、交接

7、要清楚。产品处理1.包装材料检验a.发现不合格要先进行标识、区分。b.放置到规定的不合格区域、单独存放。c.根据相关程序进行下步处理。d.合格品放置已检区。2.生产过程检验a.在生产中发现问题应用红色或黄色胶纸作出标识并记录，交其进行返修或换片返工。a.返修返工后，检品员对其进行确认。b.返修返工不合格再执行上步操作。1.出货检品a.合格品配件配备齐全。b.在全检中发现问题应挂B品、C品吊牌作出标识并记录，交其进行返修、换片返工或纳入次品。c.合格品标明证书，或用公司专用封箱胶带封存。d.出货入账和统计。三．质量体系学习质量体系的部分

8、内容ISO9000的内容：由质量管理的八项原则组成，八项原则内容分为两个方面：一是，供方→组织→顾客组成的供应链。二是，以持续改进为宗旨的控制技术和方法。1.以顾客为关注焦点。2.领导作用。3.全员参与。4.过程方法。5