3、O(The Committee ofSponsoring Organizations of The National Commission of Fraudulent Financial Reporting)发表了指导内部控制实践的纲领性文件:《企业内部控制——整体框架》(Interna ControlIntegrated Framework),并于1994年进行了修订,用以帮助企业及其他主体评估及改善内部控制体系,该框架一度成为西方其他国家制定框架体系所借鉴和引用的标准模版。文件明确了内部控制的“责任”,强调了内部控制应与企业的管理相结合,揉和了管理和控制的界限,并将内部控制划分为五个相互联