按生产要素分离人力物力贡献价值及其模型的会计设计的研究

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1、按生产要素分离人力物力贡献价值及其模型的会计设计的研究摘要：我们从价值角度将生产要素概括为人力资本和物力资本两个方面，从而坳按照这两个方面对企业人力辇、物力创造的贡献价值进行会计分离，并对会计分离的它必要性及其会计分离模型的猃设计作了系统的研究，通过药会计分离模型分别反映人力荡物力各自创造的贡献价值，垴为计量人力资本群体、个体澜贡献价值创造亟为有利的条┙件。关键词：人力与物炉力的会计分离；贡献价值；阄会计计量模型一、人力、物力贡献价值的会计分离盈是经济发展的必然要求苗我们从价值研究的角度将传完统的生产要素资本、人力、蜿

2、土地概括为人力资本和物质迈资本两个方面。并重点对两芹个方面的贡献价值进行科学鲽会计分离的研究。西奥多.氯舒尔茨认为资本有两种形式瑛，即物质资本和人力资本，顼人力资本是与物质资本相对应的。物质资本是体现于物猗质产品上的；人力资本是体现在劳动者身上的。现代经茫济学中的人力资本概念是相张对于物质资本而言的，它可愎以被用来提供未来的收入，庭因此人力资本投资是企业进差行再生产过程所必需的，与廛15/15用于购买各种生产资料的投涉资是相同的。它与物力资本尘一样都对企业剩余价值的形桕成做出了贡献，按照谁贡献倒谁受益的原则，人力资本也

3、喔应该依据它对企业创造价值憾的贡献程度来参与企业收益的分配。按照生产要素熵所有权及其权重理论，每种蘖要素所有者将其所拥有的生烹产要素投入生产时必然要求锅索取回报。非劳动生产要素罘如资本利息回报，土地要求┣地租回报等，回报的大小取丕决于这些生产要素在生产中打的权重，即其贡献程度。作疬为能在生产过程中创造出超片额价值的生产要素之一——莱人力资本，更是参与企业价饿值创造的一种重要资本，那漉么，人力资本贡献价值就应该像企业其他投资资本一样哚，构成企业产权的一部分，镁并享有收益获得权。lOcALhOST党的十六⒈大提出，“放手

4、让一切劳动拎、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发”，“让一∪切创造社会财富的源泉充分朔涌流”。为此，必须“确立曼劳动、资本、技术和管理等灯生产要素按贡献参与分配的搋原则”。这些指导思想具有栝重要的理论和现实指导意义，是我们科学把握人力资本贡献参与价值分配内在联系的指导思想。在现代经济社会，人力资本已成为生产力弭和经济增长的核心资本，是硭发展加速度的力量来源。人咬力资本这一不可忽视的资本蹂要素使价值创造的方式发生刖15/15了重大变革，传统的分配格遐局必然被打破，取而代之以る新型的分配方式——人力资咔本参与价值分

5、配。在这种新ㄘ型分配方式下，人力资本贡疏献价值与价值分配统一起来猴，体现了经济和社会发展的稍全方位进步。人力资本对价裥值创造的贡献能获得相应价磐值回报，不仅是岗位薪水的朴提高，还是对人力资本贡献聋所创造价值的肯定，是国家鸟尊重知识、尊重人才的具体路体现，从而能够激励高素质另人才不断创新价值，实现他溷们的社会价值和个体价值。人力资本贡献参与价值分阖配首先遇到的问题，就是如芥何计量人力资本贡献价值。癀劳动者劳动除创造自身价值荡外，更多的是为企业创造价遽值，这些价值就是通过他们榈的有效劳动来实现的，也就覆是劳动者运用物力资本创造

6、哐的，是人力和物力相结合的徼产物。就企业而言，企业新务价值虽然是人力和物力共同灾创造的。但按照现行的会计赊核算，企业创造的新价值已娑混为一体，无法区分人力物力，甚至将企业创造的新价陶值完全归功于物力，而将人ˉ力排除在外，这显然是不合悟理的。由于两者不能会计分桐离所造成的影响：宏观上无胀法体现劳动者对社会的贡献梢程度，微观上无法反映企业黉效益高低，企业效益高低的溟原因不知在何方，不能找到蔻问题的症结所在从而无法对尺症下药。人力价值不能从物袜力价值中会计分离出来，无婚法对人力的贡献价值进行计乾量，则企业的群体价值、个酱15/

7、15体价值无法计算出来，个人千应得多少回报就更无法计算莼了，无疑将影响广大劳动者的积极性和聪明才智的发挥俜，最终将影响社会经济的进绢步和发展。不会计分离贡献虫价值，收益分配改革十分困台难。劳动者参与收益分配最猬重要的是要有量化依据，而只有通过会计分离，把人力茜资本创造的价值从物力资本嗑价值中会计分离出来，为计泺量人力资本群体价值创造了裕条件，而后在此基础上计量郧个体价值，为人力资本参与诰收益分配提供依据。人力的爹价值不仅企业无法反映，国忡家宏观也无法统计和公布，范致使人力资本情报信息不能崃及时提供和反映出来，从而殄影响

8、宏观调控和政府政策的癃制定。因此，从上述内容可啬以说明，科学地会计分离物聆力资本和人力资本的贡献价注值已经到了非解决不可的地步。二、人力、物力贡足献价值会计分离的基本道理房和思路目前人力所创造脸的价值如何从企业人力物力共同创造的价值中会计分离出来，这是国内外长期未能解决的问题。20世纪20矬年代