护坑护矿及内部治安管理办法

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1、护坑护矿及内部治安管理办法为创建平安坑口，营造稳定、和谐的工作和生活环境，维护竹叶山坑区域正常的生产、生活秩序，切实加强护厂护矿及社会治安保卫工作，保护国家矿产资源不受损失，确保坑口生产经营的顺利进行和公私财产安全。根据集团公司、老厂分矿治安保卫暂行管理办法等有关规定，结合坑口实际，特制定本考核办法。第一章组织管理及规定第一条成立竹叶山坑社会治安综合治理领导小组。组长：党总支书记副组长：坑长、保卫股长成员：坑班子成员、工区、队（段）党政领导、机关支部书记，领导小组下设办公室，办公室主任由保卫股长（兼）。竹叶山坑护坑护矿及治安工作管理办法，是坑口加强内部治安管理的重要组成

2、部份，实行党组织领导，依靠职工群众，预防为主，管理从严的方针，坚持"谁主管，谁负责"和"依法治理，依法维护坑口合法权益"的原则；按照"守好自己的门，管好自己的人，办好自己的事"的要求，切实做好内部治安防范工作和社会治安综合治理工作，减少违法犯罪活动，确保坑口治安以及生产的稳定。第二条8日常工作由保卫股对本办法的执行负有协调、监督、检查的责任。保卫股全体人员必须严格遵守老厂分矿经警、保卫、护矿人员"六不准"的规定，严格执行竹叶山坑保卫人员护坑护矿管理目标责任书，严格坚持8小时上班，24小时值班的制度，只要工作需要，必须做到随叫随到。第三条全坑员工应树立"护矿光荣、盗矿可耻

3、"的新风尚，遵纪守法、拒腐防变、立足本职、多作贡献，党政工团及各级领导干部要起表率作用，模范遵守本办法，加强内部员工的管理和教育，使员工的政治思想素质、业务水平和法制观念进一步提高，减少员工犯错误的机率。提高全员参与护坑护矿的意识，引导员工树立主人翁的思想，大胆工作，大胆管理，敢于同一切违法犯罪的行为作斗争，对在护坑护矿工作中作出贡献的集体和个人给予表彰奖励。第四条竹叶山坑区域范围是指坑口管理的生产和生活区域。第五条夯实基础管理工作，深入开展群防群治，综合治理活动，充分依靠当地政府和公安机关的力量，走村访寨，加大法制宣传教育力度，引导村民从事正当的生产劳动，严厉打击盗矿

4、及盗窃生产物资等违法犯罪活动，使社会治安综合治理各项措施落到实处，促进工农关系健康发展，共同构建和谐社会。第六条未经矿部和坑口批准，严禁任何组织和个人擅自进入竹叶山坑管理生产区域从事施工和采矿，凡进入竹叶山坑采矿和施工的劳务人员，必须办理有关手续并持入坑证，违者保卫人员和管理人员有权制止入坑作业，无证进出坑者，一律按盗矿处理，并处罚每人赔偿损失200元。第七条8到竹叶山坑参与采矿、施工的单位和劳务人员，必须无条件地遵守矿部和坑口的规章制度，服从管理，按指定划分的区域进行施工和采矿作业。凡超越批准采矿范围或利用工作之便进行偷盗高品位矿石和生产物资者，视情节轻重，除没收非法

5、所得外，赔偿损失费2000-10000元，并取消在竹叶山坑采矿资格。第八条非法进入竹叶山坑偷盗矿石人员或到坑辖区范围内收购矿石、生产物资、废旧金属者，除收缴交通运输工具、矿石或非法所得外，将给予每人罚款100-2000元的处理，情节严重者，移交司法机关追究其刑事责任。第九条各工区、段（队）党政领导负有对员工、劳务队组的教育管理责任，一旦出现员工、劳务队组内外勾结，偷盗矿石，指点矿源，通风报信，出卖矿点，为盗矿人员提供运输工具（含电车、矿车、汽车等）、住宿条件及参与盗矿者，除收缴非法所得及矿产品外，并罚款1000-5000元。视情节轻重，报请有关部门给予行政处分、开除公职

6、或终止劳动合同，直至追究刑事责任。工区、段（队）、部门党政领导、助理、值班长负有连带管理责任将给予300元以上的一次性考核处罚，并对党政领导实行告知、告诫问责制。第十条加强重点要害部门的防范工作，库管人员必须坚持24小时值班，做到爱岗敬业，尽职尽责，以高度的责任心和事业心搞好本职工作。如：脱岗、睡岗、串岗、发生物品被盗，对责任者视情节轻重给予全部损失的30%到100%的赔偿，并给予100-200元的处罚。第十一条爆破物品的领用保管，必须严格遵守爆破物品管理规定，严格坚持领退制度8，领用人员必须持有个旧市公安局签发的《爆破证》方能发给爆破材料，确有特殊用途需临时领用的单位

7、或劳务队组，必须提出书面申请，经矿主管领导批准，安全部门、保卫部门审核后方能发放。用剩的炸药、雷管、引线不得存放或藏匿在工作面，必须退库保存。如果不按规定执行，出现问题造成遗失现象的，属单位领用的对相关单位和个人按查获爆破物品的数量进行处罚，具体对单位给予每节炸药500元；每枚雷管500元的处罚。工区党政领导、助理、值班长、队组长、领用人、监督人、直接责任人，给予每节炸药100元，每枚雷管100元的处罚。任何单位和个人，未经批准，都不允许将爆破物品带出坑外或藏匿在宿舍、工棚内。一经发现和查实，将给予1000-5000元的处罚，流入社会造成