2008.5-2011.11年人力资源二级历年真题及答案

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1、2008年5月企业人力资源管理师二级真题一、单项选择题（26~85题，每题1分，共60分。每小题只有一个最恰当的答案，请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑）26、劳动力市场的基本功能是（  A）（A）调节资源的配置        （B）决定就业量与工资（C）解决生产什么的问题    （D）解决如何生产的问题27、以下不属于劳动法基本原则特点的是（ D ）（A）指导性   （B）权威性  （C）稳定性         （D）唯一性28、劳动法的立法宗旨在于（  C）（A）规范企业的行为        （B）规范劳动者行为

2、（C）保护劳动者的合法权益  （D）规范劳动力市场29、（  A）是指预定的战略目标或标准，是战略控制的依据（A）战略测评标准  （B）战略实施标准 （C）战略评价标准   （D）战略计划标准30、森德斯罗姆和麦克英蒂尔认为，团队的有效性要素构成不包括（ D ）（A）团队学习      （B）绩效   （C）成员满意度   （D）薪酬31、对员工而言，绩效管理不具有的功能是（ D ）（A）互相沟通     （B）互相激励  （C）互相促进    （D）互相竞争32、以下不属于静态的组织设计理论的是（ D ）（A）组织的

3、规章      （B）组织的体制  （C）组织的机制    （D）组织的协调33、合理分权的作用不包括（  A）（A）有利于企业统一指挥和领导  （B）有利于调动下级的积极主动性（C）有利于基层迅速正确地做出决策 （D）有利于领导集中力量抓重大问题34、以下关于智囊机构的说法不正确的是（ B ）（A）又称战略研究部或信息公司  （B）对集团高层提供的方案进行决策（C）参与制定集团年度生产经营计划 （D）搜集、整理、储存相关信息资料35、管理业务流程图中不包括的信息是（  C）(A)业务程序  (B)业务岗位  (C)业

4、务数量       (D)信息传递36、企业实施组织结构变革时，为保证改革的顺利进行，事先采取的措施不包括（ A ）(A)给员工增加福利津贴(B)让员工参与组织变革的调查、诊断和计划(C)大力推行与组织变革相适应的人员培训计划(D)大胆起用年富力强和具有开拓创新精神的人才37、挟义的人力资源规划不包括（  D）(A)人员配备计划   (B)人员晋升计划  (C)人员补充计划      (D)人员培训计划38、（  A）不属于人力资源需求预测的定量方法。(A)经验预测法    (B)转换比率法   (C)趋势外推法   

5、   (D)回归分析法39、人力资源预测的作用不包括（  C）(A)提高组织的竞争力        (B)有助于调动员工的积极性(C)有助于开拓市场空间      (D)是实施人力资源管理的重要依据40、人力资源需求预测的方法中，（  B）的主要思路是通过观察历年企业内部人数的变化，找出组织过去人事变动的规律，来推断未来的人事变动趋势和状态。(A)计量经济模型            (B)马尔可夫模型(C)计算机模型法           (D)定员定额分析法10841、以下不属于员工素质测评的基本原理是（ B ）(A

6、)个体差异原理            (B)同素异构原理(C)工作差异原理           (D)人岗匹配原理42、根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质测评量化形式是（D  ）。(A)等距量化                (B)当量量化(C)类别量化                (D)模糊量化43、测评目的具有隐蔽的品德测评法是（  C）(A)访谈技术                (B)FRC法(C)投射技术                (D)问卷法44、报告测评指导语的时间应控制在（ B ）以内。(A)1

7、分钟                  (B)5分钟(C)10分钟                 (D)15分钟45、“若顾客向你投诉，说你的下属服务质量差，你将会怎么做？”这属于（ C ）。(A)经验性面试             (B)非结构化面试(C)情境性面试             (D)半结构化面试46、面试考官衡量应聘者素质时，应考虑的前提因素是（ A ）。(A)公司岗位需求                (B)应聘者能力水平(C)公司发展战略                (D)应聘者发展潜力47、招

8、聘时，询问财务人员有关财务制度的问题属于（B  ）(A)背景性问题                  (B)知识性问题(C)思维性问题                  (D)经验性问题48、一般针对某一个开放性的问题来进行的无领导小组讨论类型是（  A）。(A)无情境性讨论                (B)不定角色的讨论(C