宣传部(企业文化题库)111

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1、永煤公司宣传部制度考试试题库（企业文化题库）一、填空题1、河南煤化集团的企业文化理念系统自开始推行2、河南煤化集团企业文化理念系统包括3、永煤公司企业文化考评范围是、各部（处）室。4、永煤公司企业文化考评周期为省内考评一次、省外每考评一次、年终省内省外统一进行年度考评。5、永煤公司企业文化考评方法是、员工座谈、等综合评估打分。6、永煤公司企业文化建设考评内容是：7、企业文化建设考评中的四个融入是：8、各单位对外宣传一律需经登记、经公司主要领导审核批准后，方可外投。9、充分发挥主流媒体优势，努力协调媒体始终对公司开展的宣传报道，共同营造良好舆论环境。1

2、0、涉及重大活动的新闻宣传要有效吸纳和邀请共同参与宣传方案的策划，发挥媒体优势，有效组织实施，切实提高公司整体新闻宣传工作水平。11、所有新闻宣传内容必须符合永煤公司根本利益，严格遵守。12、宣传工作要跟踪职工关注问题的报道，改进、做强报道，策划好报道，为促进公司和谐稳定发展提供。13、请分别写出《永煤信息》的一版邮箱和通稿邮。14、企业“三重一大”事项是指：15、中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是中国共产党的助手和。　　二、单选题1、《永煤公司党委中心组学习制度》要求各

3、级党委每月学习（B）次。A.1B.2C.3D.42、党委中心组学习两大平台分别是《永煤党委中心组学习视窗》和（D）。A.语音系统B.办公网C.永煤信息D.视频学习在线3、以下哪项不是《永煤党委中心组学习视窗》的定位：（A）A.政策宣传的阵地B.理论学习的窗口C工作交流的平台D.领导智慧的殿堂4、《永煤党委中心组学习视窗》每月（B）上挂办公网，供学习交流。A.上旬B.中旬C.下旬D.月底5、社会媒体由(C)协调沟通统一对外联系。A.永煤公司和新闻中心B.宣传部和新闻中心C.永煤公司和集团公司D.永煤公司6、宣传工作要坚持“(B)”的方针，紧紧围绕永煤公

4、司中心工作唱响主旋律，进一步提高永煤新闻宣传部门舆论的影响力、感染力。A.团结、稳定B.团结、稳定、鼓劲正面宣传为主C.稳定D.鼓劲正面宣传为主7、集团公司的主流舆论是（A）A.用心做事、干事创业、勇攀高峰B.用心做事，追求卓越C.齐心协力挺近世界五百强D.人企合一顺势而行8、为了进一步畅通公司宣传部和集团宣传部以及基层的沟通渠道，各单位以及新闻中心要设立，形成通报。（C）A.新闻通讯员新闻活动B.新闻通讯员重大活动C.新闻宣传联络员重大活动D.新闻宣传联络员新闻活动9、各单位及新闻中心每月、每季度要有的良好机制。（D）A.提前准备B.宣传计划C.总

5、结上报D.宣传计划、总结上报10、《企业文化手册》有哪三章?（C）A、核心理念、单项理念、行为规范B、核心理念、单项理念、高管人员行为准则C、企业标识、理念体系、行为规范D、企业标识、核心理念、行为规范11、共青团组织的“九表一库一总结”中的一库是指（A）A.青年人才库B.后备人才库C.团员数据库D.团干数据库12、各二级团组织要每半年或一年向党政领导推荐党政后备干部，每年推荐数不少于青年人才库总数的（B）。A.10%B.20%C.30%D.40%13、河南煤业化工集团的企业哲学内涵：（A）A.科学发展，善行成器B.人企合一，顺势而行C.用心做事，追

6、求卓越D.先人一步，持续创新14、河南煤业化工集团的标志色彩为科技蓝，代表（A）A.科技与创新B.发展与超越C.科技与文化D.发展与创新15、河南煤业化工集团的企业哲学是：（B）A.用心做事，追求卓越B.人企合一，顺势而行C.先人一步，持续创新D.从零开始，向零奋斗16、河南煤业化工集团的企业作风是：（C）A.用心做事，追求卓越B.自强不息，坚忍不拔C.先人一步，持续创新D人企合一，顺势而行17、河南煤业化工集团的企业使命是：（B）A.勇担重任，成就理想B.报效国家，惠及员工C.先人一步，持续创新D人企合一，顺势而行18、河南煤业化工集团的企业愿景是

7、：（B）A.报效国家，惠及员工B.行业领先，国际一流C.从零开始，向零奋斗D人企合一，顺势而行19、下面属于企业人才理念范畴的是（A）A.“公开赛马”B.看情面用人C.任人唯亲D.以勤为先20、河南煤业化工集团的企业精神是：（D）A　行业领先，国际一流B.人企合一，顺势而行C.用心做事，追求卓越D.自强不息，坚忍不拔21、河南煤业化工集团的发展理念是：（C）A.人企合一，顺势而行B.用心做事，追求卓越C.立志高远，笃行求实D.先人一步，持续创新22、“精打细算，开源节流”是河南煤业化工的：（A）A.成本理念B.效益理念C.管理理念D.营销理念23、下

8、面对企业哲学释义表述错误的是（B）A.人企合一是理顺内部关系的要诀。B.企业的发展与员工幸福生活没有关系。C