2017-2023年中国医院后勤市场分析预测及战略咨询报告.doc

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1、www.ibaogao.com医院后勤www.ibaogao.com什么是行业研究报告行业研究是通过深入研究某一行业发展动态、规模结构、竞争格局以及综合经济信息等，为企业自身发展或行业投资者等相关客户提供重要的参考依据。企业通常通过自身的营销网络了解到所在行业的微观市场，但微观市场中的假象经常误导管理者对行业发展全局的判断和把握。一个全面竞争的时代，不但要了解自己现状，还要了解对手动向，更需要将整个行业系统的运行规律了然于胸。行业研究报告的构成一般来说，行业研究报告的核心内容包括以下五方面：www.ibaogao.com行业研究的目的及主要任务行业研究是进行资源整合的前提和基础

2、。对企业而言，发展战略的制定通常由三部分构成：外部的行业研究、内部的企业资源评估以及基于两者之上的战略制定和设计。行业与企业之间的关系是面和点的关系，行业的规模和发展趋势决定了企业的成长空间；企业的发展永远必须遵循行业的经营特征和规律。行业研究的主要任务：解释行业本身所处的发展阶段及其在国民经济中的地位分析影响行业的各种因素以及判断对行业影响的力度预测并引导行业的未来发展趋势判断行业投资价值揭示行业投资风险为投资者提供依据智研咨询——www.ibaogao.com2017-2023年中国医院后勤市场分析预测及战略咨询报告（目录）·【出版日期】2017年·【交付方式】Email电

3、子版/特快专递·【价　　格】纸介版：7000元  电子版：7200元  纸介+电子：7500元·文章来源：http://www.ibaogao.com/baogao/122622933H017.html报告目录医院后勤作为医院管理的重要组成部分，伴随着国家医疗卫生事业的进步得到快速的发展。目前我国医院后勤保障逐渐打破小而全、大而全、自给自足、自我封闭的供给制体制，开始呈现出注重后勤管理社会效益、经济效益、服务水平和人员素质的新局面。在医疗后勤服务社会化不断发展，越来越得到医疗机构、人民群众和社会认可的情况下，医疗机构后勤服务的成长速度飞快。截至2013年，全国医疗卫生机构数达9

4、6.2万个，其中医院2.4万个，医疗机构后勤服务企业所服务的医院数量呈不断增长的态势，这预示着医院后勤行业正在进入稳定的发展时期。国家卫生部发布《关于医疗卫生机构后勤服务社会化改革的指导意见》，加快推进医疗卫生机构后勤服务社会化改革及发展。医院后勤企业化管理经营方式以企业的组织形式建立后勤服务社会化集团，医院后勤服务项目繁多，细分服务市场包括保安、保洁、护送、洗涤、护工、餐饮、安全消防管理、物业管理、消耗性物资采购供应、医疗废弃品处理、医疗仪器维修保养等业务服务。医院后勤服务可以立足于医疗行业，提供多元化后勤服务；也可根据技术难度和自身企业情况等优先发展较低难度的后勤服务，如保

5、安、保洁、送检、护送病人等服务，再扩展到洗涤消毒、护工服务等，医疗仪器维修保养是技术性较强的服务，有一定技术壁垒。随着医院后勤社会化的深入发展，一大批医院通过引进物业管理公司作为“后勤管家”，国内一些物业管理公司如广东众安康后勤集团、上海遥瞻物业管理公司、京普净物业管理公司等企业进入到医院后勤服务领域，医院后勤市场竞争压力日趋加大。智研咨询——www.ibaogao.com随着国内经济的发展，医院后勤服务市场发展面临巨大机遇和挑战。在市场竞争方面，医院后勤服务企业数量越来越多，市场正面临着供给与需求的不对称，医院后勤服务行业有进一步洗牌的强烈要求，但是在一些医院后勤服务细分市场

6、仍有较大的发展空间，信息化技术将成为核心竞争力。随着我国市场经济的发展，医院尤其是城市大型综合性医院的规模不断扩大，医疗市场的快速发展，这为医院后勤服务产业化和发展医疗延伸产业提供了巨大的发展空间。智研咨询发布的《2017-2023年中国医院后勤市场分析预测及战略咨询报告》共十二章。首先介绍了医院后勤相关概念及发展环境，接着分析了中国医院后勤规模及消费需求，然后对中国医院后勤市场运行态势进行了重点分析，最后分析了中国医院后勤面临的机遇及发展前景。您若想对中国医院后勤有个系统的了解或者想投资该行业，本报告将是您不可或缺的重要工具。本研究报告数据主要采用国家统计数据，海关总署，问卷

7、调查数据，商务部采集数据等数据库。其中宏观经济数据主要来自国家统计局，部分行业统计数据主要来自国家统计局及市场调研数据，企业数据主要来自于国统计局规模企业统计数据库及证券交易所等，价格数据主要来自于各类市场监测数据库。报告目录：第一章中国医院后勤行业综述及发展环境第一节医院后勤行业发展概述一、医院后勤的概念二、医院后勤服务项目三、医院后勤实物供应形式四、新医改对医疗后勤服务的影响第二节医院后勤行业发展环境分析一、医院后勤行业政策环境分析（一）医院后勤行业管理体制（1）医院后勤的管理体制（2）