2015年河南省企业法律顾问:经济制度考试试卷

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1、2015年河南省企业法律顾问:经济制度考试试卷本卷共分为2大题60小题,作答时间为180分钟,总分120分,80分及格。一、单项选择题(共30题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.下列哪项不是全国人民代表大会常务委员会的职权:__。 A.决定全国总动员 B.批准省、自治区、盲辖市的建置 C.决定个别省、自治区、直辖市进入紧急状态, D.决定全国进入紧急状态 2.甲煤矿拥有乙钢厂普通债权40万元,现乙钢厂被宣告破产,清算组查明甲煤矿尚欠乙钢厂20万元运费未付。清算组预计破产清偿率为50%。甲煤矿要求抵销债务。债权人会议各方为甲煤

2、矿的债权发生争执。下列哪一观点是正确的__。 A.甲煤矿可以抵销20万元债务,并于抵销后拥有10万元破产债权 B.甲煤矿可以抵销20万元债务,并于抵销后拥有20万元破产债权 C.甲煤矿必须偿还20万元债务,并拥有40万元破产债权 D.甲煤矿在抵销后无须偿还债务,也不拥有破产债权 3.GATT/WTO规则体系确立了诸多原则,其中最为传统的是__原则。 A.非歧视 B.公平贸易 C.贸易自由化 D.关税减让 4.外汇倾销是出口企业夺取国外市场的特殊行为,它利用的是__。 A.本国货物降价的机会 B.本国发生通货膨胀的机会 C.本国货币对外贬值的机

3、会 D.本国货币对外升值的机会 5.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的__。 A.90% B.80% C.70% D.60% 6.陈某与陆某分别出资45000元和80000元合开一个饭店,后因经营不善欠债190000元,对该项债务双方应承担__ A.无限连带责任 B.无限按份责任 10C.有限连带责任 D.有限按份责任 7.深圳市审计局按照规定独立行使审计监督权,它应对哪一机关负责__。 A.深圳市人民代表大会 B.深圳市人民政府和广东省审计厅 C.深圳市人民代表大会常务委员会 D.广东省审计厅和深圳市人民代表大会 8.民事诉讼中,

4、审判人员的回避和书记员的回避,分别由谁__决定。 A.人民法院院长、审判长 B.审判长、审判员 C.审判委员会、审判长 D.审判委员会、人民法院院长 9.在下列选项中,不属于民事诉讼当事人的是__。 A.原告 B.被告 C.法定代理人 D.诉讼代表入 10.对于程序性决策或者作业层、短期性的决策,管理者一般可以采取()。 A.集体决策法 B.主观决策法 C.自由决策法 D.程式决策法 11.根据我国民事诉讼法有关规定,先予执行适用的案件范围不包括__。 A.追索抚育费、赡养费、医疗费的 B.追索保险理赔费的 C.追索劳动报酬的 D.追索银行贷

5、款的 12.野生植物采集证属于自然资源许可证中__许可证。 A.资源开发 B.资源利用 C.资源交易 D.资源保护 13.相对于发行债券筹资而言,对于企业而言,发行股票筹集资金的优点叙述错误的是:()。 A.增强公司筹资能力 B.降低公司财务风险 C.降低公司资金成本 D.筹资限制较少 1014.【真题试题】(2007年单项选择第11题)A市人大常委会颁布了地方性法规《A市企业食品卫生管理办法》。该办法可以设定除__以外的行政处罚。 A.罚款 B.责令停业 C.暂扣企业营业执照 D.吊销企业营业执照 15.预先核准的公司名称保留期为几个月__

6、。 A.1 B.3 C.6 D.12 16.甲公司向丙银行借款30万元,以其正在建造的办公楼作为抵押,丙银行取得抵押权的时间为__。 A.抵押合同签订之日 B.办公楼所有权证取得之日 C.在建办公楼办理抵押登记之日 D.办公楼竣工验收之日 17.结构学派是战略管理流派之一,其战略管理思想的基本点是对__进行结构分析。 A.市场 B.竞争 C.产业 D.环境 18.【真题试题】(2007年单项选择第13题)根据《最高人民法院关于执行(中华人民共和国行政诉讼法)若干问题的解释》的规定,当事人可以对人民法院__的裁定提起上诉。 A.中止诉讼 B.中

7、止执行 C.财产保全 D.不予受理 19.甲公司指派其研究人员乙协助丙共同研究开发一项技术,该技术开发完成后,甲公司决定就该项技术申请专利。在填写专利申请文件时,“发明人”一栏应当写__。 A.甲公司的名称 B.丙的姓名 C.甲公司的名称和乙与丙的姓名 D.乙和丙的姓名 20.【真题试题】(2008年单项选择第18题)  经职工本人同意,对职工应休未休的年休假天数,单位应按职工日工资收入的__支付年休假工资报酬。 A.100% 10B.150% C.200% D.300% 21.不准离婚和调解和好的离婚案件,判决、调解维持收养关系的案件,没有

8、新情况、新理由,原告在几个月内又起诉的,不予受理__。 A.1 B.3 C.5 D.6 22.(2002,17)以下工资分配原则的说法错误的是__。 A.按劳分配原

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