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时间:2018-07-30
《制度变迁的路径依赖 人民币汇率制度变迁的路径依赖分析》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、制度变迁的路径依赖人民币汇率制度变迁的路径依赖分析摘要:人民币汇率制度自新中国成立以来,已经历几次重大变迁,2005年人民币汇率制度再度改革。究竟是何因素推动汇率制度变迁并决定未来变迁的路径与方向?本文从新制度经济经济学的视角出发,通过分析人民币汇率制度变迁中的路径依赖效应,尝试解答人民币汇率制度变迁的内在原因以及未来的变迁路径与方向,为解释汇率制度变迁提供了一个新的视角。关键词:人民币汇率制度;新制度经济学;路径依赖文章编号:1003-4625(2008)11-0003-04中图分类号:F830.73
2、文献标识码:A一、新制度经济理论中的路径依赖分析框架路径依赖(pathdependence)概念最早由布莱恩・阿瑟(W・15制度变迁的路径依赖人民币汇率制度变迁的路径依赖分析摘要:人民币汇率制度自新中国成立以来,已经历几次重大变迁,2005年人民币汇率制度再度改革。究竟是何因素推动汇率制度变迁并决定未来变迁的路径与方向?本文从新制度经济经济学的视角出发,通过分析人民币汇率制度变迁中的路径依赖效应,尝试解答人民币汇率制度变迁的内在原因以及未来的变迁路径与方向,为解释汇率制度变迁提供了一个新的视角。关键词:
3、人民币汇率制度;新制度经济学;路径依赖文章编号:1003-4625(2008)11-0003-04中图分类号:F830.73文献标识码:A一、新制度经济理论中的路径依赖分析框架路径依赖(pathdependence)概念最早由布莱恩・阿瑟(W・15制度变迁的路径依赖人民币汇率制度变迁的路径依赖分析摘要:人民币汇率制度自新中国成立以来,已经历几次重大变迁,2005年人民币汇率制度再度改革。究竟是何因素推动汇率制度变迁并决定未来变迁的路径与方向?本文从新制度经济经济学的视角出发,通过分析人民币汇率制度变迁中
4、的路径依赖效应,尝试解答人民币汇率制度变迁的内在原因以及未来的变迁路径与方向,为解释汇率制度变迁提供了一个新的视角。关键词:人民币汇率制度;新制度经济学;路径依赖文章编号:1003-4625(2008)11-0003-04中图分类号:F830.73文献标识码:A一、新制度经济理论中的路径依赖分析框架路径依赖(pathdependence)概念最早由布莱恩・阿瑟(W・15制度变迁的路径依赖人民币汇率制度变迁的路径依赖分析摘要:人民币汇率制度自新中国成立以来,已经历几次重大变迁,2005年人民币汇率制度再度
5、改革。究竟是何因素推动汇率制度变迁并决定未来变迁的路径与方向?本文从新制度经济经济学的视角出发,通过分析人民币汇率制度变迁中的路径依赖效应,尝试解答人民币汇率制度变迁的内在原因以及未来的变迁路径与方向,为解释汇率制度变迁提供了一个新的视角。关键词:人民币汇率制度;新制度经济学;路径依赖文章编号:1003-4625(2008)11-0003-04中图分类号:F830.73文献标识码:A一、新制度经济理论中的路径依赖分析框架路径依赖(pathdependence)概念最早由布莱恩・阿瑟(W・15Brian・
6、Arthur)提出用于描述技术演变过程中报酬递增及自我增强机制(self-reinforcingmechanisms)的现象①,即一个具有正反馈机制的体系,一旦在外部偶然性事件的影响下被系统所采纳,便会沿着一定的路径发展演变,很难为其他潜在的甚至更优的体系所取代。诺思(North)将此思想推广至制度演变领域,提出制度变迁的“路径依赖理论”:在制度变迁过程中,同样存在着报酬递增和自我强化的机制②。制度变迁选择进入某一路径后,在自我强化机制作用下,沿着既定方向演变的趋势将得到强化,即在制度选择过程中,初始选
7、择对制度变迁的轨迹具有相当强的影响力和制约力,一旦确定某种选择,则会产生依赖性,这种选择本身的惯性及自我积累放大效应,会不断强化初始选择。“人们过去的选择,决定了他们现在或将来可能的选择”,制度变迁的路径依赖是历史对制度及组织的惯性作用。诺思将市场不完全性及报酬递增结合起来,提供了研究制度变迁的分析框架。由于市场不完全性、信息不对称及行动者的主观偏好、意识形态的制约,制度变迁不可能完全按照初始设计的方向演进,往往偶然事件就可极大地改变制度变迁的方向;而报酬递增决定了制度演进的方向,并最终出现了两条截然相
8、反的轨迹,路径依赖(path15dependence)和lock-in轨迹。当报酬递增时,制度变迁不仅得到支持和巩固,并在此基础上环环相扣,沿着良性轨迹发展,即自我强化机制(self-reinforcingmechanism)的作用;而当报酬递增不能普遍产生时,制度将朝着无效或不利于产出最大化的方向发展,以致难以自拔。在不存在报酬递增和完全竞争市场时,制度是无关紧要的;但如果存在报酬递增和市场不完全时,制度则是重要的,自我强化机制就会起作用
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