服务职工群众创先争优参考

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1、集团围绕服务职工群众创先争优2011年是中国共产党成立90周年，是深化国资国企改革的改革年，也是实施集团新三年发展战略和实现集团“保八争九”目标的关键年。因此，我们要以深入开展创先争优活动为抓手，落实好集团2011年党的建设各项工作，发挥好集团系统各级党组织的政治核心作用和共产党员的先锋模范作用，为确保集团2011年各项目标任务的实现提供坚强保证。冀中能源集团在创先争优活动中，想职工之所想，急职工之所急，办职工之所需，积极为职工群众办实事、解难题、做好事，把创先争优活动办成职工群众满意的工程。一、真心实意为职工办

2、实事根据广大职工迫切需要解决的实际问题，积极为职工群众办实事。一涨工资。本着企业发展惠及职工的原则，在集团公司超额完成既定任务，实现销售收入1300亿元的同时，职工收入稳步增长，同比增长18.5%。二办住房。通过实施沉陷区治理和棚户区改造，解决了12274户职工群众住房问题。峰峰集团棚户区改造涉及7个单位、5811户、113栋居民楼建设；邯矿集团已完成15.5万平方米的棚户区改造一期工程，1734户职工住上新房；邢矿集团沉陷区治理工程即将启动开工。三美环境。实现对一线职工营养餐的免费供应；改善职工生活起居环境，对

3、职工宿舍实行公寓化管理，统一安装空调，对部分矿的职工澡堂进行了改扩建，且实行了一线职工免费体检制度。通过严格管理、增加投入和优化进货渠道等形式，进一步提高营养餐标准和质量。二、千方百计为职工解难题深入基层，深入群众，了解实情，利用多种手段，有针对性地为职工解决难题。一开展“认责承诺”活动。各级党组织和党员结合自身实际和职责认责承诺，基层党委对照“四强”党组织标准作出承诺，制定切实可行的承诺课题；党支部承诺每年至少为职工群众办2-3件难事；党员个人承诺每年为职工群众办1—2件难事。二开展扶贫帮困活动。积极开展“送温

4、暖”活动，共对3100户特困职工进行了慰问，全年共投入资金1224万元，慰问困难职工12000多户；“金秋助学”活动，2010年共对348名困难职工家庭子女发放助学金近89.8万元；建立困难职工生活、医疗和子女上学帮扶基金，对困难职工进行专项帮助。三解决就业难题。通过拓宽就业渠道，安置职工子女就业累计共3000多人。峰峰集团安排1065名特困职工家庭和235名大中专、技校生就业；邯矿集团创造440个就业岗位，并对481名职工子女进行专业学习培训安排就业；邢矿集团向高等院校输送了332名职工子弟学习；股份公司在符合

5、条件的2202名职工子女中招录合同制职工592人。三、扎扎实实为职工做好事在保障和改善民生同时，集团公司注重提高职工的精神生活质量，提高职工技能水品和知识储备，开阔视野，从而为企业“挺进世界500强而努力奋斗”提供精神动力。一教育培训，提高技能素质。初步形成了集团公司、子公司、基层矿厂三级培训网络，每年培训管理和专业技术人员12000人次，技术工人35000人次；与高等院校联合培养，计划委培大专、本科、研究生2172名；峰峰集团选送50名副处级以上党群干部赴中央党校进行轮训；股份公司与中国矿大等院校联合办班，32

6、0名优秀班组长参加学习培训。二福利分享，共铸身心健康。河北航空公司2010年多次组织惠及冀中职工的活动，“关爱职工、航空分享”活动中共有集团内280余名全国、省级、市级和集团劳动模范搭乘“冀中能源号”飞赴上海参观世博会，而春节期间的“冀中福利，欢乐共享”更为广大干部职工提供了1-1.5折的精品航线游。三文体活动，丰富职工生活。筹备成立冀中能源文化艺术联合会，设立了10个专业协会，组织举办冀中能源集团首届职工戏曲大赛和第一届职工乒乓球比赛、男子篮球赛，开展全民健身日长跑活动等，并组织参加了国家及省级文体赛事，屡获殊

7、荣；设立“冀中能源图书专柜”，为职工书屋购置书刊、音像制品和电脑，截至目前共调集配发图书14中，12800余册，丰富了职工业余文化生活。民生的改善极大的调动了职工群众的生产热情和奉献企业发展的激情，在共同努力下，冀中能源集团突飞猛进，屡创新高，2010年，实现原煤产量7000万吨，同比增幅71%，销售收入1300亿元，同比增幅124%。创先争优服务职工——深入开展集团创先争优活动　　2011年是中国共产党成立90周年，是深化国资国企改革的改革年，也是实施集团新三年发展战略和实现集团“保八争九”目标的关键年。因此，

8、我们要以深入开展创先争优活动为抓手，落实好集团2011年党的建设各项工作，发挥好集团系统各级党组织的政治核心作用和共产党员的先锋模范作用，为确保集团2011年各项目标任务的实现提供坚强保证。　　在2011年集团党建工作专题会议上，集团党委书记、董事长王宗南作了重要讲话，对集团创先争优活动进行点评，为集团2011年党建工作明确了方向。集团党委副书记、工会主席周海鸣全面总结了