驾驶员聘用合同书范本3篇

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1、驾驶员聘用合同书范本3篇驾驶员聘用合同书范本3篇　　聘用合同的主体具有特定性聘用合同的主体具有特定性：是指其主体一方除了必须是具有劳动能力的自然人，并且重要的是受聘人员应当具有履行岗位职责的能力，能够坚持正常工作;应聘实行执业资格制度岗位的，必须持有相应的执业资格证书。以下是小编为大家精心准备的：驾驶员聘用合同书范本3篇，欢迎参考阅读!　　驾驶员聘用合同书范本一　　甲方：　　乙方：　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同，共同遵守：　　一

2、、甲方聘用乙方担任本单位的司机，聘用期限为三个月，自2011年11月25日起，至2011年11月25日止。试用期内，乙方不胜任驾驶员岗位的，甲方提前三日以口头方式通知乙方，可以解除本合同，如被甲方认可，试用期计入正式聘用合同期限，并续签正式聘用合同。　　二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。　　三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度，正常工作日内按时上下班，否则，甲方可以依照内部规定进行处罚。　　四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶，违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故

3、，一切责任(包括个人安全、经济损失、违章罚款)由司机个人承担，若造成直接经济损失在万元以上的，赔偿损失并解除聘用合同。　　五、车辆晚上应停放在指定车库内，车钥匙放在指定地点，特殊情况停不到车库时，也应停放在有人看管的停车场内，否则一切责任由司机承担。　　六、试用期间的工资报酬和待遇：　　甲方每月按时足额支付乙方工资报酬元(大写人民币陆佰元整)。　　七、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：　　1、严重违反甲方内部规章管理制度，给甲方利益造成重大损失的;　　2、身体条件发生重大变化，不能胜任驾驶员岗位的;　　3、违反国家法律、

4、法规，被依法劳动教养、追究刑事责任的。　　八、试用合同期满，经双方协商一致，可以续聘;否则，此合同终止。　　九、违约责任：　　1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的，应按乙方受损情况承担赔偿责任。　　2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方许可，违反合同约定或擅自自行离职的，甲方可以解除本聘用合同，并根据受损情况，追究乙方的赔偿责任。　　3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的，该经济赔偿责任由乙方承担，甲方概不负责。　　十、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的，本合同终止，双方均不承担法律责任。　　十一、本合同未

5、尽事宜，由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。　　十二、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。　　驾驶员聘用合同书范本二　　甲方：#####巴士股份责任有限公司　　乙方：______________　　签订日期：______年___月____日　　乙方姓名:___________性别:______文化程度:______出生日期:____________　　住址:__________________居民身份证号码:______　　家庭电话:____________手机

6、号码:____________所属街道办事处:________________________　　身体状况：____________________________________驾驶员聘用合同根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。　　第一条本合同期限为_____年合同。本合同自______年______月______日至______年____月____日终止。　　第二条乙方同意根据甲方工作需要从事湖南龙镶巴士汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务的租车合同以及管理公司指派，按时完

7、成规定的营运任务。　　第三条甲方为乙方提供符合湖南省交通主管部门行政　　许可具有客运营运资质，建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。　　第四条甲方录用乙方，乙方须具备的条件　　1.须依法持有相应机动车驾驶证和道路交通运输管理机构颁发的客运驾驶员从业资格证;　　2.经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格;　　3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;　　4.仪容仪表端正，文明礼貌，身体健康;　　5.具有一定的维修经验，能够独立排除一般故障;　　6.在工作期间无饮酒、赌博等不良行为;　　7.无重大责任交通事故及服务质量投诉。　　第

8、五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和湖南省的有关规定组织安排乙方进行健康检查。　　第六条乙方应遵守公司规章制度，乙方违反规定的，应承担相应责任，并接受管理公司的处理