“夯实基础,挑战困难,共创2012”

《“夯实基础,挑战困难,共创2012”》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、“夯实基础，挑战困难，共创2012”张战备2011年过去了，回首群杰这三年来的发展历程和风风雨雨，我们有过挫折，有过困惑，有过喜悦。今天，我想感谢和群杰一路走来的每一位同仁，感谢你们对我的信任，是你们的努力和坚持，让群杰在西安业内崭露头角，取得今天这样的成就。　　我还记得这样一位同仁——宋兵，当时，我派他到南方市场出差，再加之西藏自治区藏药厂断货，走之前刚好货到，由于我们的客户急于要货，他带着4件货到广州，那艰辛我不用在这里来形容，大家可想而知；但他没有一句怨言；也就是这种精神他带领着招商部圆满的完成年销

2、售任务。说实话，当时，我真的是很心酸！很心疼！我知道在群杰公司，有许许多多的员工象陈彦芳、罗健一样，为了工作，主动放弃休息，加班加点；还有关天医院项目的同仁冒着寒风酷暑，累月奋战在工地现场，几个月没有几天可以合家团聚。　　很多时候，我们同仁在实际工作中所面临的困难和艰苦程度，往往是超出我估计和想象的。在此，我想借这个机会，向你们说一声：“谢谢你们！你们辛苦了！拥有你们，我感到非常地骄傲！”　　今天，我讲话的主题是——光荣与梦想。为什么用这个标题？　　大家知道，把群杰办成一个受人尊敬的企业，一直以来都是我的

3、梦想。什么样才叫受人尊敬？就是当你非常自豪地、光荣地告诉你的家人、朋友“我在群杰公司工作”时，他们会投以你无比羡慕和崇敬的目光。我认为，一个有理想，有追求的人，一定会十分愿意来群杰工作。事实也证明这一点，这二年，有许多优秀的人才都选择了我们群杰。今年7月，马上又将会有近50---100名名应届生加入我们的团队。其中有些学生是放弃了进类似西京医院、上市公司的医药公司这样的机会，而选择了我们群杰。因为，群杰能提供他们更为宽广的发展舞台，这就是他们选择群杰的理由。我希望，我的梦想不仅仅是我一个人的梦想，而是我们

4、所有群杰人共同的梦想，并以这个梦想为荣。这里，我想特别说明一下，在群杰工作并不等于你就是一名真正的群杰人，这是两个不同的概念。那怎样才算是一个真正的群杰人？举个例子：你看见地上有个烟蒂，不是你扔的，你会不会主动弯下腰，把它捡起来放进垃圾筒？你看见一个无人的会议室里空调呼呼地开着，你会不会主动走上去把它关掉？你看见某个员工在上班时间里聊天、打游戏等违反公司规定的行为，你会不会主动去制止？　　所以说，进入群杰公司并不意味着你就是一个群杰人。只有当你真正地融入群杰，把这个公司当成自己的公司，把群杰的荣辱看作自己

5、的荣辱，把这个梦想当成自己的梦想的时候，你才称得上是一个真正意义上的群杰人。群杰需要的是真正的有责任感、可以共荣辱的人，如果不能成为一个真正的群杰人，必将会被群杰所淘汰，这也就是为什么2010年公司会劝退部分员工的原因。　　为了实现我们的梦想，争取光荣。我想对我们群杰的员工和领导们提几点要求。　　对所有群杰人的要求　　作为一名群杰人，我希望你们每个人对工作都要有充满激情。这种激情，首先源自你对这份工作的热爱。我们很难想象，一个不热爱工作的人，怎么可能主动积极地去工作？怎么可能把工作做好的？只有热爱工作、对

6、工作充满激情的人，才会自动自发地产生出责任感，这种责任感与一些靠外在的管理措施或领导压下来产生的责任感是完全不一样的。前者是主动的，后者是被动的。举个例子：招商部收到一份客户关于货款方面事宜的传真，把它拿到财务部，财务部的人说，这样，你让这个客户打电话给我吧！咋听起来，好象没有什么问题，挺正常。但财务部说这个话的人，他的工作一定不是主动的。主动工作的人会说：“好的，你把他的电话给我，我来和他联系。”这就是主动工作和被动工作的区别。被动工作时间久了，会形成压力，这种压力容易使人的身心倦怠，对工作产生厌烦的情

7、绪。而主动工作的人会乐在其中，因为他把工作看成是一种锻炼，把工作中的困难看成是机会，是挑战。　　其次，我要求我们每一个群杰人都要有团队合作的精神。这让我想起，我们小时候都玩过的一个运动项目——接力赛。大家都知道，在接力赛中，交棒是一个至关重要的环节，它直接关系到整个比赛的输赢。因此，在中途交棒时，把棒递交给下一个队友的人，他一定会考虑：我要怎样把手里的接力棒递出去，可以方便地、顺利地让我的队友接到。同时，准备接棒的人也一定会主动把自己的手伸出去接棒。只有每个队员在每一次交棒中完美地合作，才有赢的可能。其实

8、，我们每个人，每个部门，就好比是这个队伍中的一员。而我们企业，就好比是站在接力赛跑道上的参赛队，谁合作得好，接得稳，跑得快，谁才能拿第一！目前，我们部门间的合作与沟通是一个比较大的问题。既然我们为了一个共同的梦想选择走到了一起。那么，我希望，我们每个人、每个部门在合作时，都能站在一个共同的立场来思考和解决问题。如果在合作中意见不统一，发生了不愉快或小摩擦；我希望，我们都能有一颗宽容心。　　此外，还有很重要的一点，就是执行力！这