写好简历易脱颖而出

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1、写好简历易脱颖而出写好简历易脱颖而出有许多求职者将大部分时间花在“小聪明”上,如服饰如何“跳”一点,化妆如何有吸引力点,言语如何先声夺人等等。其实,求职过程中,一份简洁,明了的简历才是至关重要的。精心撰写或重新修改简历决不是弄“花哨”,造虚假。你的经历,你的求职目标都没有变,但下面的几种写法也许会让你“脱颖而出”:一是直达主题。如某公司需招聘一名财务经理,那么你就在求职信或简历的最前方开门见山直接要求:我能胜任贵公司的财务经理之岗位,理由有三……等。直抒胸臆,简单明了。即使是应聘一名财务,尽管可能应聘的人多,但只要你有信心,也可以采用这种方法,并直接说明你长于别人的几大优势。大多数雇主喜

2、欢这些思路清晰,且胆大,直率的人。二是突出重要生涯。本人曾接待一位刚毕业的求职者,其简历寥寥数语,没有几行字,看上去就很“单薄”,太简单了。“没办法啊,我是学生,哪有那么多经历可写啊!”求职者如是说。但笔者注意到,该同学曾有不少实习经历,只是他仅在最后一句话中顺带写了一下。时下,用人单位十分重视“工作经验”,该同学有这么重要的“经历”却这样“轻描淡写”就很可惜了。笔者便启发他,让他详谈实习的所有经历。发现他一是曾在三家单位实习过,最长的有半年之久,二是实习时间不短,达一年半。这些实际上都是很重要的"工作经历"。在笔者的建议下,该同学重新设计了简历,将其实习的经历专门写入了“工作经历”一栏

3、,且点明自己如何参与了公司的和项目开发。反之,有些求职者喜欢把自己所有的学历,工作经历洋洋洒洒写上一大串,以为如此就表明自己“经历,经验丰富”,其实不然,甚至适得其反,因为这样很容易给人留下“罗罗嗦嗦”,“好表现”的印象,实际上,对于工作时间较长的求职者,只要将其职业生涯的重要部分突出写明,无关紧要的经历过程略写或省略,这样可给对方留下深刻印象。三是准备必要的附件。某些个人重要学历,工作经历成就在简历中简要点明后,觉得仍有必要提供详细说明或资料,可作为附件放在后面,切不可在简历或求职信中“全面展开”。简历：实用最重要求职择业有时要制作个人简历，有的人为了给用人单位一个与众不同的印象，把求

4、职简历制作得十分华贵，内容也十分完备与周详，结果形成一种攀比，简历制作成本不断攀升。又加上在投送数量上不加研究和控制，见用人单位就送，一下子送出几十、上百份，求职光是简历上的支出费用就增加不少。　　有的大学生做简历，选料用纸极为讲究，全套资料彩色打印，封皮用精美的塑料或文件夹，一套光工本费就得几十元，而且内文也是“花样翻新”，“唯厚是论”，还穿插生活照片。　　求职简历对于求职成功固然重要，但自己的素质和能力才是关键的，所以准备精炼实用、能说明问题的简历为好。在投送数量上也要认真选择与自己专业特长、爱好相投的单位，尽量减少盲目投送。　　内容诚实，不要隐暪或假造自已的专长或背景资料。千万不要在

5、履历中捏造专长或背景资料，更不要夸大其辞，填“熟Word软体”，却只会打字；填“英文佳”，却看不懂原文产品说明，可能在下一阶段的笔试或实作中就被识破，就算混进公司也要终日提心吊胆。言简意赅，段落分明好的履历以写完一张A4白纸为佳，并以3-4段清楚的强调你的特点（见下列提示段落），同时也预留些伏笔，吸引人事主管进一步约你面谈。当然自己会架设个人网站者，可以将网页中的自我介绍作成摘要，同步放于履历中寄给欲求职公司，双效合一，效果加倍。第一段：我是谁？对这个工作机会或公司的了解为何？第二段：我为什么能胜任这份工作？第三段：我有多少资源/经验/人脉支持我胜任的信心？第四段：任何过去的成绩/业绩数据

6、/奖项/认证/职位之列举。你的简历经得起电脑的挑剔吗？随着电脑的发展和普及，有必要提醒大家在制作和投递简历（盖信）时必须注意的细节。１．勿使用下划线下划线与字迹相连容易造成误会。如，Ｆｒａｎｋｌｉｎ被看作Ｅｒａｎｋｌｉｎ。所以，使用横线时，注意横线与邻近行的字要拉开距离。２．使用白纸彩色纸张会降低电脑对字迹的分辨率，所以最好用白纸；请用电脑排版、激光打印、白色的Ａ－４纸。３．不用手写体和斜体多数电脑对手写体和斜体的分辨率很低。如果雇方用电脑处理求职材料，手写体和斜体会为你带来不利影响。４．用圆括号括起电话号码的区号为正规起见，请用圆括号括起电话号码的区号，使阅读者便于区分电话号码。５．电子

7、邮件地址和网址单独排列电子邮件地址和网址分行排列便于识别；两者并列应该间隔多个空格。６．引用关键词，体现招聘要求引用应聘职位所需的主要技能和经验关键词，使该信突出重点。招聘办公室人员，雇主会要求你熟悉字处理系统，如，ＭｉｃｒｏｓｏｆｔＷｏｒｄ或ＷｏｒｄＰｅｒｆｅｃｔ；招工程师，需要你懂绘图和设计软件。总之，广告会对不同的职位有相应的具体的素质和技能要求。如果你符合要求，那么引用这些关键词在你的盖信中描述你的优点。如果广告