社会事务局局长述德述职述廉报告

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1、社会事务局局长述德述职述廉报告社会事务局局长述德述职述廉报告社会事务局局长述德述职述廉报告　　XX，男，1975年2月出生，1993年8月参加工作，1996年4月加入中国共产党，2013年12月任XX经开区社会事务局局长、XX乡党委书记、人大主席，2014年12月任XX经开区社会事务局局长，分管征地拆迁工作。一年来，本人认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕打造“一极两市四区”战略目标，锐意进取、攻坚克难，圆满完成了各项工作任务。现述德述职述廉如下：　　一、坚持抓学习不放松，全面提升自身综合素质　　始终把学习当成是一项工作、一份责任、

2、一种境界，把勤思善学、修炼内功作为自己的第一要务，努力克服工学矛盾，改进学习方法，增强学习效果，不断提高政治理论水平和实际工作能力。一是加强理论学习。系统学习了习近平总书记系列重要讲话精神和党的十八大、十八届三中、四中全会精神，认真研读了《寻乌调查》、《反对本本主义》等理论经典，自觉完成干部在线学习任务，准确把握思想政治方向，始终保持政治上的清醒和思想上的坚定，进一步提高了政治敏锐性和鉴别力，牢记宗旨意识。二是加强业务学习。努力加强经济管理、招商引资、产业政策、土地法规、拆迁法规等各方面专业知识和法律法规知识，不断提高自身的业务素质，使自己能够不断适应新

3、形势下经济社会发展的需要，不断适应本职工作岗位的需要。三是坚持学以致用。紧密联系工作实际，善于思考、善于总结，注重把学习的成果转化为谋划工作的思路、转化为创新工作的动力、转化为履行职责的能力，从而增强了自身的实际工作能力，推动了XX和谐高效征地拆迁。　　二、坚持抓干部队伍建设不松懈，聚集发展新合力　　抓干部队伍建设，关键在领导。作为乡党委主要领导和开发区部门领导，我始终注重抓班子带队伍。一是以身作则，率先垂范。要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做。带头遵守机关各项工作制度，带头深入基层、深入一线协调调度工作，通过“深入三同、真情三送

4、”深入村组收集意见、建议17条，现场解决问题。二是健全制度，强化执行。制定出台了干部考勤、物品采购、乡村干部绩效考核办法等工作制度，突出用制度“管人管事”，尤其是在村级干部管理上，实行“重心下移”，把征地拆迁、综治维稳、计划生育等工作分解到了每个干部身上，每两月开展考核，极大地激发了乡村干部干事创业热情，打破了“干多干少一个样、干好干坏一个样”的不良局面。三是民主决策，团结协作。认真贯彻执行民主集中制，按“集体讨论、分工落实”的原则，不搞“一言堂”，凡重大决策均由党政班子领导研究讨论后执行，对班子的每个成员既充分信任，放手、放权、放心，让他们独挡一面开展

5、工作，又主动关心他们，及时为他们解决工作中的具体困难，并帮助他们出主意想办法，做到彼此间相互了解、相互支持，各尽其责，各展其才，形成了工作合力。　　三、坚持抓发展不松劲，推动经济社会全面发展　　一年来，在领导和同志们的关心支持下，本人以“抓发展、促和谐、惠民生、求实效”为己任，真抓实干，构建了良好的发展格局。　　征地拆迁稳步推进。2014年以来，共启动了骏亚至和利道路改造、富康工业园西南片区、改造污水管网、防洪堤、思源中学、气象站、引农进城等17个重大项目的征地拆迁工作，工作中注重一线工作法，经常性在项目现场解决问题，同时创新工作机制，实行“五一三包”工

6、作责任制，即：一个项目、一个团队、一套方案、一个政策、一竿到底，包指标完成、包矛盾纠纷调处，包动工无障碍，全年完成土地征收2700多亩，房屋拆迁84户，确保了没有一个项目因为征地拆迁影响工程建设进度。　　招商引资成效显著。为企业提供优质服务，广交朋友，实现“以商招商”；主动出击，广收信息，拜访商会，参加XX在外各类招商引资洽谈会，积极推介XX优良的投资环境，年内引进内资1584万元，超额完成任务%。　　基层党建扎实有力。一是坚持问题导向，把查摆问题、解决问题贯穿于教育实践活动始终，即知即改、立行立改，共征求各类意见、建议220条，经梳理汇总为53条，纳入

7、专项整治办理的10项，制度建设的14项，通过具体问题整改的29项。制定了“两方案一计划”，建立健全了“三类整改台账”，不断加强对整改工作的督促检查，确保了每个问题能够按时保质整改到位，乡村干部作风明显好转，精神面貌焕然一新。二是以“三送”工作为抓手，大力实施“连心、强基、模范”三大工程，把每周三定为“民情夜访日”，累计开展“民情夜访”52次，协调挂点单位共投入资金50多万元兴办实事好事23件。加强了村级组织活动场所规范化建设，设立了村级便民服务站，建立了首问负责制等工作制度，实施完成了新圳村、晓坑村2个村级组织场所兴建项目。三是创新村级集体经济发展模式，

8、引导村级以土地征收款集体入股兴建工业厂房、商业店铺等形式发展村级集体经济，中和村