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1、河南省农民科技教育培训中心河南省农业广播电视学校豫农播培〔2017〕94号━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━河南省农业广播电视学校河南省农民科技教育培训中心关于成立新型职业农民培育讲师团的通知 各省辖市、直管县(市)分校:为加强我省新型职业农民培育师资队伍建设,整合优化师资配置,实现优秀师资资源共享,进一步提高新型职业农民教育培训工作的质量和效果,打造一支数量充足、结构合理、素质优良的农广体系新型职业农民培育教师队伍,确保新型职业农民培育目标任务顺利推进,经研究决定,成立河南省农广校新型职业农民培育讲师团。-5-希望各级分校提高认识,
2、精心组织,认真开展讲师团教师遴选推荐工作,于2017年10月31日前以省辖市(直管县)为单位,将报名表和汇总表及其电子版一并上报省农广校培训科。联系人:刘超良谷振宏联系电话:0371—63283255邮箱:hnngxpxk@126.com附件:1.河南省农广校新型职业农民培育讲师团管理办法2.河南省农广校新型职业农民培育讲师团汇总表3.河南省农广校新型职业农民培育讲师团推荐表河南省农民科技教育培训中心河南省农业广播电视学校2017年10月13日河南省农业广播电视学校办公室2017年10月13日印发-5-附件1:河南省农广校新型职业农民培育讲师团管理办法第一章总则第一条为建设一支热爱
3、农民教育事业、思想品德高尚、业务素质过硬的师资队伍,促进我省新型职业农民培育工作规范化、制度化,特制订本办法。第二条新型职业农民培育讲师团的主要任务是,承担与我省新型职业农民培育工作相关的政策理论、思想道德、法律规范、市场意识、经营管理、知识技能等具体培训任务。第三条加强对讲师团的管理工作,激发讲师的积极性、创造性,为培养合格新型职业农民提供智力支持。第二章师资选拔第四条资格和条件1.身体健康,热心并能正常从事新型职业农民培训工作;2.获得相关职业资格证书或具有中级以上专业技术职称;3.具有较高的农业政策理论水平或比较丰富的农业生产技术和经营管理经验;4.掌握一定的授课技巧和较强的
4、语言表达能力。第五条选聘程序-5-按照自愿申请、单位推荐、择优聘用的程序,由各省辖市、直管县(市)分校汇总审核后报省农广校备案,经认定颁发统一制式聘任证书。第三章工作职责第六条职责范围1.承担全省新型职业农民培育相关教育培训的授课任务;2.积极参与新型职业农民培育相关的课程开发、计划制定及教材编写等任务;3.承担新型职业农民技术咨询、现场指导、跟踪服务等工作;4.参加各级农业部门组织的科技下乡及有关培训活动;5.总结新型职业农民培训经验,探索推广适应新型职业农民特点的培训模式。第四章行为规范第七条培训准备1.调研。全面了解受训学员所在地的农业农村经济发展情况和农民培训需求,选择正确
5、的培训方式方法。2.备课。按照培训计划和农民培训需求,以培训教材为基础,撰写教案,制作课件,准备相关教具。第八条培训实施1.着装。培训讲师须着正装上课,做到仪表庄重。2.语言。培训讲师须用通俗易懂的语言进行授课,力求条理清楚、逻辑严密、语言生动、概念明确、重点突出,严禁照本宣科、咬文嚼字。3.-5-方法。培训讲师要采取灵活多样的授课方式进行培训,提倡采用参与式、互动式、案例式及启发式培训。4.时间。培训讲师上课不得拖课或提前下课,不得随意变更进度、改变教学内容。5.纪律。培训讲师严禁向学员和培训机构提出与培训无关的要求,不得接受赠送礼物和宴请,不得私自推销教材及物资。第五章管理与考
6、核第九条师资管理1.讲师团成员采用聘任制,实行动态管理。对不能胜任工作或存在突出问题的,及时予以解聘。2.讲师团成员待遇。以讲师实际完成的培训工作量为依据,由培训单位按照财政部门规定的培训费支付标准支付讲课报酬,并按相关标准支付食宿和交通费用。第十条师资考核1.讲师团成员每次授课后由培训单位组织填写培训效果反馈表,留存建档,并报省农广校汇总备案。2.省农广校将建立相关督查制度,组织人员通过实地检查、电话访问等方式,对讲师团成员的授课效果和服务质量进行督查,督查结果作为对讲师进行绩效考核的重要依据。-5-附件2:河南省农广校新型职业农民培育讲师团汇总表市(县)农广校(盖章):填报日期
7、:填表人:联系电话:序号姓名性别身份证号工作单位学历学位职务职称主授课程培训类别联系电话注:培训类别(1.专业技能类;2.公共基础类;3.其他类)。-5-附件3:河南省农广校新型职业农民培育讲师团推荐表姓名身份证号免冠登记照性别工作时间职务民族职称政治面貌学历学位毕业院校及专业培训类别适用区域工作单位办公电话移动电话传真号码电子邮箱通信地址及邮编学习进修及工作经历(高中后)-7-主要研究方向及学术成果主授课程及教学经历实训实操经验获得表彰奖励情况县(市)农广校推荐意见
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