品管部来料检验员

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1、版次：I.0图腾电器有限公司职位说明书一．职位基本资料职位名称来料检验员职位编号PGB005所属一级部门图腾电器有限公司编制李雄所属二级部门品管部审核制订时间2008年12月批准二．职位目的（简述该职位设置的主要目的和对公司的价值）为了有效的监控原物料以避免不合格物料流入后一工序，在公司物料检验规范及相关文件之指引下，负责分公司物料进厂检验与试验工作。三．主要工作联系（该职位在公司内、外的主要联系单位和职位）对外（客户、外部相关方等）供货方对内（主要同事、流程相关方等）收料员、仓管员、过程检验员、工程人员四．管理幅

2、度（仅管理职位填写）该部门总人数5直接下属人数0间接下属人数0五．职位关系其他同事(写2－5个)本职位来料检验员上级职位品管技术员同事职位下属职位过程检验员出厂检验员生效日期：2009年01月第3页共3页版次：I.0图腾电器有限公司职位说明书六．主要职责（描述该职位4—8项主要职责，按重要性排序，衡量标准可以是数量、质量、成本、时间、人员反应等，应尽可能客观、量化、易采集数据。）重要性工作模块主要工作内容衡量指标1品质管理1、依物料检验与试验规范、流程执行来料抽样检验；检验失误次数2、根据每日的检验报告制定出每月来

3、料一次交检合格率3、对关键电器元件作详细的检验日报表如变压器、电源线、保险管、继电器、晶体管等；4、不合格品及RoHS与非RoHS状态的标示及异常处理结果跟踪；5、联络供应商改善品质同落实执行相关纠防措施；6、处理同分析制程中发生的来料异常状况；7、完善本部门相关产品的认证证书如关键电器元器件的相关认证或ROHS的相关检测报告等；2测试与仪器管理1、依据相关规定对测量仪器实施日常保养与点检。损坏及丢失量具次数3客户服务1、客诉客退相关纠防措施的执行；未落实次数2、依产品履历表落实控制产品品质。4管理体系1、体系不符

4、合事项纠正与预防措施的实施。内审不符合项次5部门管理1、单位“6S”的落实执行与维持。6S评分生效日期：2009年01月第3页共3页版次：I.0图腾电器有限公司职位说明书七．任职资格学历、专业及其它专业资格初中（或同等学历）以上所需知识，技能，能力对吸油烟机的变变速电源、开关及测试原理有一定的了解工作经验及年限半年以上工作经验生效日期：2009年01月第3页共3页