嘉华体育用品公司内部管理策划方案

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1、福建嘉华体育用品公司敬业、忠诚、创新、服务福建嘉华体育用品公司目录※福建嘉华体育用品公司简介※福建嘉华体育用品公司公司架构※福建嘉华体育用品公司规章制度※福建嘉华体育用品公司企业文化※福建嘉华体育用品公司部门文化※福建嘉华体育部门一年工作计划-福建「嘉华体育」用品有限公司公司简介「嘉华体育」是所福建「嘉华体育」用品公司投资设立的，集团总部坐落于福州市,用以整合中国各地从事运动营销通路的零售管道通路品牌。「嘉华体育」将力争成为中国首屈一指的运动服零售商及分销商。「嘉华体育」在福建的大部分主要城市均设有业务据点，「嘉华体育」零售品牌组合包括在中国领先的国内外运动服品牌，例如Nike、Adid

2、as、李宁、Kappa、Reebok、PUMA、Converse、HushPuppies、Nautica、Wolverine及Umbro，向客户提供多款全套运动装备及时尚运动款式。   「嘉华体育」作为运动服零售商，与多个全球领先品牌携手合作，为所有类别及年龄的客户提供运动服产品。在经验丰富的管理层带领下，「嘉华体育」拥有强大的信息科技以及制造实力。「嘉华体育」不仅获得裕元的全力支持，同时裕元亦是其控权股东。然而，「嘉华体育」将继续独立自主地发掘中国的零售市场，并将透过扩大零售网络、物色有利的投资机会，加强其在中国的地位，并透过提供高水平的客户服务、推广及宣传。   「嘉华体育」以卓越超

3、凡的雄厚实力，描绘出气势恢宏的飞跃蓝图。中国人最讲究“合”的艺术，“嘉华”标识由环抱的人形组成，以强烈的“人合”理念，彰显胜道融“合”多品牌经营，将不同个性的国际运动品牌包容在一起，汇集于最专业的销售平台上，以中国为基地推向世界。这是「嘉华体育」通路品牌的精神，更是我们事业的精神！随着销售网络的不断拓宽，我们将以更系统和专业的管理模式，优质的商品、专业的导购、更好的运动购物体验使胜道的品牌形象逐步深入人心，成为卓越品质和专业服务的保证。立足上海，放眼全国，「嘉华体育」将成为全省，乃至全中国最大的运动用品零售通路。目前，公司正处于高速增长时期，各项业务均蒸蒸日上。我们的企业核心价值观：敬业

4、、忠诚、创新、服务-福建嘉华体育公司架构董事长嘉华体育的企业文化坚持和团队是嘉华体育发展历程中永恒不变的灵魂。坚持才能出成果，凝聚才能产生力量。以“敬业、忠诚、创新、服务”为企业精神，致力于建立经营专业化、管理规范化、服务标准化的现代零售企业。在公司总裁刘羽丰的领导下，全体员工上下一心，团结一致，为公司的长远发展打下了坚实的基础。一支支以应届毕业生为主的的创业团队激情高昂、能征善战，形成公司未来发展的生力军和后备力量。服务是嘉华-体育的唯一产品，顾客满意是嘉华体育始终追求的目标。嘉华体育立志服务品牌定位，连锁店、物流、售后、客服四大终端为顾客提供涵盖售前、售中、售后一体化的阳光服务。满足

5、顾客需要，至真至诚，让顾客买的舒心、用着放心。诚恳的服务态度让我们赢得了许多消费者称赞的口碑，拥有一大批忠实固定的顾客消费群。人才是企业的命脉，人才是企业的核心竞争力。嘉华体育本着“尊重人才、善待人才、团结人才、留用人才、培养人才”宗旨，矢志不移的将人力资源视为企业长久发展的战略资本，建立了系统化的招聘选拔、培训培养、考核激励与发展规划体系。秉承人品优先、能力适度、踏实肯干、团队第一的用人理念，坚持自主培养、内部提拔的人才培养方针。在公司内部设有学习部，用于组织员工内部交流与学习，达到理论与实践相结合，打造出了一批批适合企业发展的高素质人才我们的企业核心价值观：敬业、忠诚、创新、服务我们

6、的企业理念：以“人合”的理念，彰显“以人为本”的企业精神以“融合”的经营，包容不同个性的国际运动品牌以“综合”的色彩，创造企业无穷尽的发展空间市场部部门文化市场部是隶属于董事会的一个部门，工作活动也就要本着“敬业、忠诚、创新、服务”的宗旨工作，我们必须在工作中有一定的工作准则，并将这种准则变为本部门的一种部门文化，在工作中贯彻这种部门文化，提高工作质量和效率，让本部门在工作中做到最好。综合市场部的特点，形成一种有力于部门及嘉华体育用品公司发展的部门文化。-市场部第一个特点就是“细”。讲究细节，所有的工作都要求做细，对客户不能有一丝马虎，因为我们是窗口，我们面对的是客户。决不能因吝啬一个微

7、笑或者一声“您好”之类的细节,影响客户对嘉华体育用品公司的形象。因此我们确定本部门的文化是“管理讲究细节，服务讲究细节，要求讲究细节”。市场部的规章制度责职明确，奖罚分明。所有工作都有一个明确、细致的工作流程，人人都要学习每个工作岗位的流程图。如此，大家办起事来自然就顺畅了，工作交接自然也就简洁了，当遇到有人请假、出差等情况，马上就有其他同事把工作暂时接手过去，自然不会导致工作断层的现象。在市场部，每个人都有鲜明的个性，那是销售人员