浅析行动导向教学法.doc

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1、浅析行动导向教学法  教学法的首要目标,同时也是最终目标是寻找并明确一种授课方式,学生在老师讲得少的情况下能学到更多的东西;学校里面噪音更少,学生不会感到无聊,不必付出无谓的努力,能获得更多的自由和愉悦以及切实的成功。——德国现代教学法的奠基人:卡门纽斯  1996年德国的一次州文化部长联席会议首次提出“要以学习领域为基本原则组织与职业相关的教学内容”。这个决议在1999年正式颁布,它要求职业学校的教学计划要按企业生产任务的要求组织教学,要用职业行为体系代替专业学科体系,要求职业教育的目标要全面包含“知识、技能和关键能力”,即培养学生的职业行动能力。要达到这种培

2、养目标,传统的授课方式是无法得到促进和开发,因此要寻找一种新的教学方法来完成任务,确定了应用行动导向教学法来开发学生的职业行动能力。行动导向教学法是德国近几年推行的主要教育教学方法。在Groß-Gerau职业学校这种教学方法已被不少老师采用,并且德国的有关法律明文规定,从上一个学年起所有老师必须采用这种教学方法。  一、职业行动能力概述  工业和手工业职业及其要求处于不断的变化和继续发展之中,尤其明显的是电子机械和计算机行业。因此对专业技术人员及其资格的要求也发生了改变,劳动力需求的结构越来越多地受到经济产业中服务产业的影响。一方面,服务产业自身在不

3、断状大。另外,属于第一和第二产业的工作也将不断具备服务的性质,使得越来越多的员工从事直接与顾客打交道的工作,所以对从业人员素质的要求不断提高。以前按“需”培养学生以及让培养的学生适应“职业框架”的作法已经不能适应不断变化的市场需求,因此开发学生关键能力已摆在首位。即培养的学生不仅会应用职业专业知识,还可以运用跨专业知识和独立面对问题,找到解决的方法。因此,职业行动能力发展成为一个包括专业能力、方法能力、社会能力的多维体。(职业行动能力见图1)    二、行动导向教学法简述  行动导向教学法是德国职业教育的主要教学方式。近几年来,我国部分地区推广行动导向教学法,如

4、江浙两地,取得较大收获,教学成果显著。  1、行动导向教学法定义13  行动导向法是指以行动或工作任务为主导方向的职业教育教学模式。其目的是针对许多职业不断提高的复杂度和抽象性,学生可以通过激活和独立掌握专业和跨专业知识,具备解决问题的能力,即培养学生的职业行动能力。其实质就是理论与实践一体教学的一种结构范式。德国双元制的职业教育就是一种以“实践为导向”的教育,它注重实践性教学环节,突出职业实践能力的综合培养,理论与实践相结合是德国职业教育中一切教学方法选择、使用和评价的基本点。  2、行动导向法的特点  行动导向法特别强调学生的主观能动性,学生表现出强烈的学习

5、愿望。它的基本特点在于学生互相配合工作和讨论问题,通过团队工作培养学生的职业行动能力。结合书面资料或教师提供的虚拟的或实际的信息,在理想的情况下学生积极参与全部教学过程,这样做的学习效益是最高的。具体表现在以下几个方面:  (1)教育目标:不是看学生的成绩排名,是真培养学生的职业行动能力让学生作“一个有能力的人”;  (2)教学内容:不是传统的学科体系,是跨学科、以能力为基础的职业活动模式;  (3)教材模式:不是有限的知识陈列,是如何去做的引导;  (4)教学过程:是一个包括信息收集、计划、决策、执行、检查、评估6个环节组成的“完整的行为模式”  (5)教学组

6、织形式:不是教师为中心,学生被动学习,是以学生为中心,学生在教师指导下自主学习。  (6)教师作用:发生了根本的变化,即以传统的主角知识灌输、教学组织领导者变为行动的引导或咨询、学习辅导者和主持人  (7)交流方式(教学方法):不是单向地灌输,是双向地传递和互动;  (8)激励手段(效果控制):不是靠分数激励,是不断取得成就的体验,重视学习过程中的质量控制和评估。  3、完整的行动导向教学法模型  在职业教育中,给学生的授课方式要遵照完全行为模式,该模式要与职业工作中的实际状况相符合。职业教育者要有这样一个出发点,就是当学生按照这样一个教学模式上课之后,在今后的

7、职业生涯中可以独立完成工作的流程。这个模式分6个阶段构成。完整的行动导向教学法模型如图2所示:    在进行行动之前,学生被授予尽可能完整的任务。为了激发全面行动的方式,教师需要设置一个符合综合性的包含多种问题的任务,并且要为此进行精心规划。即教师要设计一份工作任务书。如下例:13  工作任务:  通过实验查明并联的两只灯(E11:UN=6V,IN=0.1A;E2:UN=6V,IN=0.4A)所使用的电压和电流,同时通过改变电压(0―――6V)进行实验。  1、设计一个电路图  2、标明所使用的电流和电压  3、通过测量仪器检测你的电路  4、当你改变电压(从0

8、V到6V),得到了什么结

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