综合系部招新策划书

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1、综合系学生会招新策划书一、招新目的为了保证学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效的开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。二、招新领导小组主要负责人：综合系团委老师协同负责人：学生会主席团组织部部长三、招新细则：（一）招新对象：10级新生（二）招新要求：1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度2、思想品德好，学习成绩良好，无不良作风3、工作积极互动，耐心负责，肯吃苦耐劳4、有一定自我管理意识和组织力，

2、具有解决一些学生会常见问题的能力5、有团队合作意识，能积极主动向组织靠拢（三）招新人数安排：1、原则：以综合系实际情况为准，在满足公平公正的前提下，结合考虑综合系三个系的人数比例、男女比例决定最终录取比例2、具体办法：(1)三个系的录取比例：每个系最终录取人数=需要招的总人数/3（浮动值一到两个人）(2)三个系的男女录取比例：由于男生人数较少，有的系几乎没有男生，因而不按系别算比例；理想需要的男生人数由部门数和当年的男女比例等决定；先算男生再决定女生人数男：男生的最大录取率=理想需要的男生总数/综合系总共男生数（如果找不

3、够理想人员就按如下公式由女生补上）女：每个系能招的女生=每个系可以招的人数-该系已招取的男生（四）招新流程：1、前期宣传:（1）主要负责人：主席团组织部协同负责人：宣传部办公室（2）方式：广范围的宣传:*在学校宣传栏上张贴海报，海报由宣传部写宣传语，主席团、组织部审批，由办公室负责制作。*在综合系学生的寝室楼下公告栏上贴上公告，同样由宣传部撰写，主席团、组织部审批，办公室打印*在校广播台进行宣传和讲解在班级进行宣传：*由宣传部部长负责整理、修改往届的宣传语与学生会简介或重新撰写，办公室负责打印宣传讲解单，要求简单明了，以

4、每班六份的比例打印（班长和学习委员一人一份，剩下的一组一份进行传阅，避免浪费）在进班级宣传之前一小时左右提前进行散发传阅*由宣传部部长，主席团，组织部长等人组成宣传小组，一起在班级内具体讲解学生会的职责与要求，并介绍每一个部门，现场解答同学们的疑惑；丢下几个负责人号码，帮助解决在后来的报名和面试过程中出现的问题2、报名：*由宣传部、组织部一起研究报名表制作，由办公室打印，先按全体人数的1/2数量打印，少的，后期统计好了，在统一打印*在班级进行宣传之后便留下一定数量的报名表，多的报名结束之后收上来，少的，由班长统一联系负责

5、人进行统计*规定一个时间统一去班里收取填好的报名表3、招新办法：（1）第一轮招新表格筛选：将申请表格收上来以后，根据表格上的个人信息和自我介绍等信息，由主席团和各个部门部长进行第一轮筛选，这一轮，原则上不删掉太多人，并且标记下想要重点关注的。（2）第二轮笔试：由各个部门部长和主题团一起制定出题目，办公室打印，组织部找教室，安排好通知等各项事宜，将通过第二轮的学生集合起来做笔试。先各个部门部长筛选自己部门的学生，然后再把按好中差分类，给主席团进行第二轮筛选。这一轮已经可以互相评定，各个部长出了关注适不适合自己部门以外，也可

6、以帮别的部长留意是否有适合他们部门的，可以相互推荐并且标记。（3）第三轮第一次面试：由组织部组织、安排进行面试。如果学生很多，分两个教室弄。这一轮主席团和部长分两边进行。结束以后，部长决定自己看中的人，以及要调换的人，主席团给出自己的建议，最后决定进入第四轮的人。（4）第四轮第二次面试：组织部组织、安排面试。这一轮一个教室进行。结束以后，大家一起商讨，主席团根据各方面考虑，给出建议性结果。（5）将讨论结果以及问题带给老师，和老师一起讨论最后的安排，决定最终的名单。4、结果公布：（1）由办公室将最终人员打印出来，贴在综合系

7、宿舍下的公告栏以及大厅公告栏等处，公示几天。（2）联系被录取的人，组织起来。开个简短的见面会，统一告知他们，对于被调换部门的学生，做好他们的思想工作。通知关于例会等事宜的安排。附：报名表综合系学生会招新表格姓名照片班级联系方式班级现任职务曾任职务你想加入的部门（依兴趣按顺序填写）：（1）________________（2）________________（3）________________1.办公室2.生活部3.宣传部4.学习部5.体育部6.实践部7.组织部8.心理健康部9文艺部10文艺团自我介绍：你对学生会工作的认

8、识：为什么想加入该部门：