机关服务中心工作总结

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1、机关服务中心总结机关服务中心总结篇一：机关服务中心20xx年上半年工作总结上半年，机关服务中心在局党组和主管局长的正群领导下，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真学习党的十七届五中全会和省委八届十一次会议精神，深入贯彻落实科学发展观，围绕我们局的中心工作，将发展、服务、保障作为服务全局工作的中心工作，努力克服困难，认真履行职责，较好地完成上半年机关服务保障工作。一、认真组织理论学习，积极参加各种教育活动，中心工作人员理论素养得到进一步提高（一）抓好政治理论学习。在认真落实局机关安排的各项政治理论学习的前提

2、下，机关服务中心结合实际，积极组织干部职工进行政治理论的学习，全面系统深入地学习了党的十七届五中全会、省委八届十一次会议和全省新闻出版会议精神，并把会议精神贯彻于工作中，落实在行动上。（二）积极参加教育活动。机关服务中心利用各种时机对干部职工进行思想教育，及时纠正过分强调部门和局部利益的思想偏差，克服盲目自满和自我感觉良好的思想，牢固树立一盘棋的思想；通过参加红色教育，强化干事创业意识，干部职工政治思想素质得到提高，工作作风和思想观念得到促进和转变；积极参加省直组织向杨宪洲同志学习、党在我心中征文和我为党旗添水彩等

3、创先争优活动，陶冶了干部职工的情操。（三）注重业务知识学习。上半年，机关服务中心干部职工在学中干，在干中学，以提高个人业务技能为基础；组织物业管理人员参加业务培训，以提高后勤人才队伍的管理能力，科学规范地管理后勤各项事务能力有了进一步加强。二、强化管理，及时协调内外关系，机关服务中心内部管理秩序更加规范有序（一）加强办公秩序的管理。一方面管理好机关服务中心的人员。局机关搬家后，为了避免出现散乱现象，我们从抓坚持日常制度的落实开始，抓好干部职工的上下班、抓干部职工的请销假，订做了机关服务中心的人员工作状态牌，显示工作

4、人员日常在位情况及工作状态，使大家自觉遵守各项制度。另一方面是管理好租赁单位。办公楼租房单位员工素质参差不齐，为了给租赁单位提供较好的办公环境，中心工作人员从管理的角度出发，经常与办公楼租赁单位的沟通，掌握其人员动态，督促其教育所属员工遵规守纪，积极维护办公秩序，保证正常办公秩序。（二）加强租赁房屋的管理。管理出效益，管理出成果。四月份，机关服务中心对办公楼、门面房进行了全面清理，对空出的门面房、办公房间及时对外出租，最大化地发挥空闲房屋的效益。在房屋出租前，对承租对象的资格证件进行核实，保证手续完备；租用中以协议

5、形式规范租用方的费用交纳标准和时限，保证费用的及时收取；对违反办公楼管理和租赁协议的，及时予以沟通、教育或清退；及时收取各种房屋的租赁费用和家属院物业费、水电费，积极维机关服务中心的利益。（三）加强财务经费的管理。机关服务中心在财务管理上，有效地发挥中心内部监督管理职能，在财务管理和使用上做到认真、严谨、细致。积极做好资金调度,保证各种款项的收支；及时准确地办理财务各项业务；对资金进行合理、有效地使用，并且按照相关制度措施，使用经费时做到层层审批，严格程序，有效地减少了资金占用；加强对资金的管理，强化资金使用的计划

6、性、预算性、效率性和安全性，尽可能规避资金风险，加大对现金流量、未达帐项、应收、应付款项等项目的管理力度，规范并提高了资金的利用率。（四）加强对节能减排工作的管理。在节能减排工作上，健全机制，点面结合。一是积极配合局办公室，按时完成节能减排能耗上报的上报工作，保证上报数据的准确性和科学性。二是狠抓老办公楼的节能减排，把空调、电脑等用电，车辆节油，卫生、绿化等用水作为主要抓点，开展巡查点评。三是在夏季来临前，有针对性地做好和督导租房单位节约用电工作，积极使用推广节能产品。四是在六月初，主动做好节能减排周的宣传和落实工

7、作，把节电、节水等工作做到实处，做出成效。（五）加强安全工作的管理。安全管理是一项经常性、长期性的工作，在抓安全管理时，从小处入手，从细处抓起，做到安全无小事，常抓不放松。春节前夕，组织有关人员对办公楼、家属院的安全情况进行全面检查；五月份，组织电工对高压配电设备进行检测，保证用电高峰期的正常用电；六月份，我们联系专业人员对防雷设施进行检测，确保夏季雷雨季节防雷击事件发生；二、五月份，组织、协调人员对消防管道、消防器材等进行不定期检查，确保消防设备性能良好。同时，对办公楼、家属院的管理时，突出抓了安全管理，对发现的

8、安全隐患坚决予以纠正，要求门卫、保安人员，做好出入家属院、办公楼人员的登记和管控，坚持巡视制度，减少外来人员带来的不安全因素。三、提高服务意识，加强后勤保障，机关服务中心服务机关干部职工的质量得到进一上提高（一）更新思想观念，提高干部职工服务意识。机关服务中心的宗旨就是服务机关、服务职工。机关服务中心干部职工把过去被服务的理念转变为积极主动的服务理念，改被动