2009.5理财规划师二级理论知识试题及答案

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1、2009年5月理财规划师二级理论知识试题及答案　　第一部分职业道德(第1~25题，共25道题)　　一、职业道德基础理论与知识部分　　答题指导：　　◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选择题有两个或两个以上是正确的。　　◆请根据题意的内容和要求答题，并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。　　◆错选、少选、多选，则该题均不得分。　　(一)单项选择题(第1~8题)　　1.下列关于道德与法律关系的说法中，正确的是()　　(A)违法行为会受到强制制裁，但违背道德却不然，因此法律比道德威力大　　(B)法律的规定明确而具体，道德规范

2、的界定总是含糊其辞的　　(C)在维护社会秩序方面，道德相比于法律之中处于从属地位　　(D)道德与法律在内容上存在一定程度的重要性　　2.20世纪70年代，针对一定领域从业人员的职业道德，美国国会通过了一部特别法典，这部法典是()　　(A)《从政职业法》(B)《荣誉法典》　　(C)《汉谟拉比法典》(D)《谢尔曼法》　　3.下列说法中，属于微软总裁比尔·盖茨认为优秀员工所需素质的是()(A)具有“帮助老板成功，你才能成功”的意识　　(B)坚持“把奖金和薪水作为最深厚工作动力”的理念　　(C)树立“始终站在企业立场，努力为顾客着想”的意识　　(D)保持“广博的视野，而

3、不要仅仅专注于自己的工作”的理念　　4.作为职业成功内在的道德准则，“勤俭”的真正内涵是()　　(A)早来晚走，加班加点干工作　　(B)工作上无论有无计划，都要埋头苦干　　(C)即使不情愿做某些工作，也要顾全大局、服从单位安排　　(D)几种经历，聚精会神干好本职工作　　5.职业化是指()　　(A)围绕某一职业目标确立的岗位固定化、学习终身化的分工模式　　(B)按照职业道德要求制定的工作状态标准化、规范化、制度化　　(C)树立“始终站在企业立场，努力为顾客着想”的意识　　(D)为促进人力资源合理配置的市场化、流动化、科学化的运行机制　　6.在职业活动中，诚信之“信

4、”的含义是()　　(A)遵守约定，践行承诺(B)服从领导，信任同事　　(C)加强沟通，建立信任(D)两肋插刀，言出必行　　7.作为职业道德规范，“诚信”的特征是()　　(A)主观性、智慧性、契约性、资质性　　(B)通识性、智慧型、利益性、规定性　　(C)通识性、智慧型、止损性、资质性　　(D)过程性、智慧型、互利性、资质性　　8.下列关于节约的手法中，正确的是()　　(A)财富依靠勤劳而得，二非依靠节约所致　　(B)招待客人时，提倡节俭难以实现对客人的尊重　　(C)由于个人观念不同，在节约问题上不存在共识　　(D)节用过度时节约的本质要求二)多项选择题(第9~1

5、6题)　　9.从业人员坚守工作岗位的具体要求是()　　(A)遵守规定(B)履行职责　　(C)临危不惧(D)勇于牺牲　　10.从业人员做到真诚不欺的具体要求是()　　(A)诚实劳动，不弄虚作假(B)踏实肯干，不搭乘便车　　(C)对外交流，不隐瞒信息(D)以诚相待，不欺上瞒下　　11.对于从业人员，践行平等待人的具体要求是()　　(A)坚持市场面前顾客平等(B)按贡献取酬　　(C)按德才谋取职位(D)服务顾客，满足顾客的一切需求　　12.歌舞娱乐场所的下列做法中，符合国家源于娱乐场所管理条例规定的是()　　(A)监控录像资料保留20天(B)包厢包间不安装门锁　　(C

6、)不接纳未成年人(D)从业人员统一着装　　13.职业活动内在的道德准则包括()　　(A)爱岗(B)和谐　　(C)审慎(D)忠诚　　14.在职业活动中，践行“合作”职业道德规定的具体要求是()　　(A)求同存异(B)互助协作　　(C)公平竞争(D)攻守联盟　　15.下列说法中，符合奉献精神要求的是()　　(A)多奉献实质上能赢得更多锻炼和成长的机会　　(B)奉献是相互的，自己是否奉献要取决于对方的态度　　(C)讲求奉献是给别人施以恩惠，这有助于建设和谐社会　　(D)奉献是企业和员工立足社会的道德资本　　16.下列关于“德”和“智”关系的说法中，正确的是()　　(A

7、)道德常常能够填补智慧的缺陷　　(B)一个人若无德，则越有智，对社会的危害也越大　　(C)智慧乃道德之“统帅”　　(D)建立员工信用档案的目的是考察“德”与“智”何者更为重要二、职业道德个人表现部分(第17~25题)　　答题指导：　　◆该部分均为选择题，每题均有四个备选项，您只能根据自己的实际情况选择其中一个选项作为您的答案。　　◆请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。　　17.如果你有机会参加一些交流会，与在活动中新结识的人在一起时，你()　　(A)有时会主动向别人介绍自己单位的情况　　(B)说话投缘时，会跟别人聊自己单位的情况　　(C)只有对方问起时，自己才

8、会简单介绍自己所在单位的