副校长竞聘演讲稿范例.doc

副校长竞聘演讲稿范例.doc

ID:13013318

大小:21.22 KB

页数:14页

时间:2018-07-20

副校长竞聘演讲稿范例.doc_第1页
副校长竞聘演讲稿范例.doc_第2页
副校长竞聘演讲稿范例.doc_第3页
副校长竞聘演讲稿范例.doc_第4页
副校长竞聘演讲稿范例.doc_第5页
资源描述:

《副校长竞聘演讲稿范例.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、副校长竞聘演讲稿范例  篇一:副校长竞聘演讲稿各位领导、各位评委、老师们: 大家好!长清教师博客圈:   首先感谢各位领导给予我这样一个锻炼自己、推荐自己的机会。能站在这么多的教育前辈、领导和同行面前展示自我,我深感荣幸!我渴望自己能在教育改革的大潮中实现自己的人生价值,因此今天我站到了这里。   作为一名年级负责人,我始终牢记自己参加中层竞聘时的誓言,团结带领全年级的老师们埋头苦干、扎实工作,在年级工作岗位上默默怂实现着自己的人生价值,书得到了各级领导和老师们生的认可,也受到了学生及敖其家长的一致好评,赢得匡

2、了广泛的社会赞誉。长清性教师博客圈   今天我又益一次站在这里参加副校长呐的竞聘,我深知这是一个钾极具挑战性的岗位,它意荐味着责任与压力,意味着延拼搏与奉献,但我无怨无逐悔,既然选择了远方,便淳只能风雨兼程。一中是我参的母校,是她培养了我,哟没有一中,就没有我的今倦天,再次走进一中大门的畅那一刻,我就知道自己再葬也离不开她:因为这里有和开拓创新的领导集体,有戊敬业乐业的教师队伍,还昌有求知若渴的莘莘学子,鲜更为难能可贵的是学校的涵领导和老师们不仅为我提甸供了一方展示自己才华的铸舞台,也给了我无尽的信俗心和动力。

3、   学校领导越任人唯贤的魄力令人钦佩英,老师们的那种兢兢业业箍,无私奉献的精神同样让弥我感动!我愿把自己的青辐春乃至一生都奉献给我挚矾爱的这片热土,每当想到溪这些,我就会想起艾青的韩那句诗:“为什么我的眼疵里常含泪水,因为我对这南片土地爱的深沉!”   要说实话,当这次机会突然榜出现在我面前的时候,我毖曾经犹豫过,徘徊过,不眩是我不自信,而是觉得在寨一中,我还只是一个初出缄茅庐的“小字辈”,论资疽历、论学识、论能力,论缆贡献,跟学校的许多领导节和老师比起来,我还有很臂大差距,但当我听到许多洛领导和老师们那一句

4、句鼓溅励的话语,看到他们那充巷满信任的眼神,我的心里督总是被莫名地感动着,我禁不能辜负领导、老师们对名我的信任和希望。俗话说授:不想当将军的士兵,不麓是好士兵。不管结果如何熬,至少我不想临阵退缩,怨于是我毅然来到这里,来荫接受命运的挑战。   我猴要竞聘副校长,而且我相吟信在各级领导和老师们的伎关心、帮助和支持下,我协完全能够胜任这一职位,严我也希望领导能够给予我佑这样一次机会,假如我有跳幸竞聘成功,我会付出百汽倍的努力,在副校长的岗揉位上扎实工作,无私奉献郭,为学校的发展贡献自己妄的力量。   如果说年级坯管

5、理是一个点,那么校区炸管理就是一个面,同理,化从全校的角度看,校区管拥理是一个点,学校管理就倚是一个面,因此,年级管捎理和校区管理从思路上来关说是相通的。下面的一些乙话与其说是我竞聘成功后鞋的一些做法,不如说是我杀对年级管理思路的几点感锅悟。如果能够竞聘成功的侦话,我将把自己在年级管在理上的一些好的做法融入冶到校区管理当中去。   阴首先是要有大局观,要树邦立“校兴我荣,校衰我耻斜”的大局意识。高瞻远瞩峙、高屋建瓴,在管理上要谷与全校保持一致,尊重校桅长的核心地位,维护校长坛的威信,要紧紧团结在以影校长为首的学

6、校领导班子吟周围,心往一处想,劲往宇一处使,形成一种团结向擒上的合力,毕竟,团结才揽有凝聚力,团结才有战斗厩力。   其次要营造良好指的内外部环境,级部管理幼是这样,校区管理也是这刽样,良好的内外部环境有掌利于调动师生们的积极性则,有利于教育教学质量的验提高,同时也为学校的整亦体发展、提高奠定了良好旋的基础。   第三,要正怎确处理南北校之间的关系关,学校领导实行分校区管汽理的初衷就是要形成一种腰良好的竞争局面,因此,英作为校区副校长,要正确暂看待这种竞争,要本着“祟全校一盘棋”的原则开展太工作,优势互补、资源

7、共大享,互相借鉴,共同提高恤,真正形成齐头并进、两窖翼齐飞的良好竞争态势,尧我想这不仅是学校领导想姓看到的,也是全体一中人雌想看到的,更是全区五十焰多万人民想看到的。   茫第四,要秉承“以人为本食”的管理思想,现代管理箩学告诉我们,人本管理是多学校管理之本。在注重目净标管理的同时,应倡导情乾感渗透,把调动人的积极逸性,挖掘人的潜能作为管叶理者的主要职责。实行“汗无情制度,有情管理”,斩作为校区副校长不仅要时巫刻关注教师的工作状态,乐还要关注教师的生活细节躁,关注教师的情感变化,肾善于疏导,排忧解难。对饰工作中

8、偶有失误的人不抓天辫子,不打棍子,多鼓励喻,少批评,这样,老师们爷才有安全感和亲切感,工料作才会更主动,责任心才稚会更强。我是这样想的,苦也是这样做的。实践证明勘,我所带过的XX届和现钝在的XX级两个年级之所绒以会出现团结、和谐、蒸锌蒸日上的管理局面正是得炼益于这种“以人为本”的痈管理思想。在20XX年疡高考当中,我们年级超额镇完成了学校下达的各项升裙学指标,济南市文科前1涣3名,理科

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。