储备粮有限公司罩棚仓、成品库建设项目方案

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1、目录第一章：工程概况及特点第二章：施工组织机构及施工目标第三章：施工工程总体策划及部署第四章：工程进度计划与措施第五章：质量管理体系与措施第六章：施工方案和技术措施第七章：安全管理体系与措施第八章：试验和测量方案第九章：环境保护管理体系与措施第十章：雨季施工方案第十一章：成品保护和工程保修工作的管理措施和承诺第十二章：紧急情况的处理措施、预案以及抵抗风险的措施第十三章：环境保护管理体系与措施第十四章：主要施工机械设备情况第十五章：劳动力安排计划第十六章：原材料进场所计划第十七章：施工现场平面布置第十八章：降低造价成本措施附表一：拟投入本工程的主要施工

2、设备表附表二：拟配备本工程的试验和检测仪器设备表附表三：劳动力计划表附表四：计划开、竣工日期和施工进度网络图附表五：施工总平面图附表六：临时用地表第一章：工程概况及特点一、工程名称：德惠杨树储备粮有限公司罩棚仓、成品库建设项目二、建设单位：吉林省储备粮管理有限公司三、建设地点：各粮库院内四、质量目标：符合国家《建筑工程施工质量验收统一标准》及相关标准的合格工程五、拟建内容与规模：罩棚仓3000㎡，成品库1500㎡，拆除7座砖圆仓、9个砼仓六、设计规范《粮食平房仓设计规范》（GB50320-2001）《建筑设计防火规范》（GB50016-2006）《建

3、筑地面设计规范》（GB50037-96）《屋面工程技术规范》（GB50345-2012）《房屋建筑制图统一标准》（GB/T50001-2010）《建筑制图标准》（GB/T50104-2010）七、施工配合1.土建、通风、电气、粮情测控各专业的施工应密切七合，作好预留洞孔及预埋件的埋设工作，应避免后凿补做。2.钢梯、门窗等与建筑安装工程相关的施工预埋，应按选用的相应图集或供货厂商的相关要求施工八、仓房密闭措施1.仓房门、窗均应选用粮仓专用保温密闭型门窗2.通风口、地上笼通风口采用预制混凝土框，设锚拉筋砌入墙体，地槽通风口，轴流风机孔采用有钢板内衬的现浇

4、混凝土框，各孔口均设密闭盖（或密闭窗）3.粮情检测进线孔的预埋，均采用带翼环的穿墙套管，应按要求作好预埋和嵌填4.作好屋面板板缝，屋面板与墙体连接处，墙与地面连接处的密闭施工。九、消防1.在平房仓每个大门外墙上明挂铁制灭火器箱一个，箱内配置手提式磷酸铵盐干粉灭火器的数量为2个，单个灭火器灭火剂充装量为4Kg。2.在平房仓每个大门外墙上明挂消防箱1个，箱内配置SN19消防水枪2支，SN65水带。第二章：施工组织机构及施工目标第一节：施工组织结构的建立我公司针对此工程严格实行“项目法”施工，组建由公司优秀项目经理组建的项目经理部来负责此工程的具体施工管理

5、。实行项目经理责任制，项目经理将对质量、工期、安全、成本及文明施工全面负责。各施工管理职能部门在项目经理部的直接指导下做到有计划的组织施工，确保工程质量、工期、安全等方面达到目标要求。第二节：施工组织机构的启动与高效1、根据本工程各方面情况及特点，有针对性的组建项目班子，并且人选一旦经过甲、乙双方确认，全班人选将处于启动状态，未进场之前可根据设计要求积极为本工程做好开工前的准备工作（材料、机械、技术等准备工作与策划工作），并且以无条件满足本工程需要为前题，未经业主同意中途变换人选，我公司愿意接受建设单位的处罚。2、根据项目经理部的工作实际，具体明确每

6、个项目管理人员的责、权、利，使全体管理人员有条不紊、忙而有绪地开展工作，从而较大幅度提高项目经理的工作效率，有效促进管理整体实力强化，使项目经理部管理的工作效率，有效促进管理整体实力的强化，使项目经理部管理体系有更多的精力和时间来分析运筹各种复杂的管理局面，做到项目整体下活一盘棋，充分发挥每个棋子的作用，并且决策有的放矢，成竹在胸，不打无把握之仗，无准备之仗。3、已制定的各项目管理制度来指导、督促、规范每个管理人员的工作质量、效率。变“人管理人”“人盯人”为“制度管理人”，做到项目管理“有章可循，执法必严、违章必纠”，这样形成军令如山，赏罚分明的先进

7、管理模式。特别值得一提的是：我公司项目管理历来将社会效益放在经济效益之前，但更看重社会效益，将项目职业道德作为专项考核制度，并在项目管理中大力提倡和推广，收到了良好效果和较多老客户及新任务的回报。具体做法是把项目施工职业道德的具体含义，标准分解落实到项目每个管理人员和操作人头上并与他们的收入挂勾，形成了自觉抵制施工质量和材料质量上的以次充好、偷工减料、弄虚作假等不良行为的企业文化，施工质量做到业主与监理是否在场都一个样，让业主和用户放心享受精品工程的高品质使用价值。第三节：施工组织机构高效运作保障措施1.组织强有力的项目班子，选派思想好、业务精、能力

8、强、善合作、服务好的管理人员进入项目管理班子。2.建立健全项目经理、工长、内业、材料、机械、劳资等岗位责任制