2016年度全系统工作会议讲话稿.doc

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1、2016年度全系统工作会议讲话稿 2016年度全系统工作会议讲话稿 同志们： 金猴辞旧岁，金鸡鸣春来。一年一年的新春佳节刚刚结束，我们就在这里及时召开全系统的年度工作会议，其主要目的是：认真贯彻有关会议精神，分析形势，统一思想，明确目标，强化措施，动员全系统干部职工以积极的姿态投入到新一年的工作，确保全年各项工作落实到实处，确保新一年各项任务的全面完成。下面，我根据总公司党委集体讨论的意见，主要讲三个方面的问题： 一、总结经验，鼓舞斗志，继续保持奋发有为的精神状态 节前，我们对2015年的工作已进行了认真全面的回顾总结，一些工作记忆犹新，历历在目

2、，可以说可圈可点之处很多，特色亮点工作不少，全系统工作呈现了齐头并进的局面，同志们付出了心血和汗水，对我们上下来说体会和感受都很深。总结提炼过去一年工作中的好经验、好方法，接受正反两方面的教训，对干好新一年的工作具有极大的指导意义。节前及节日期间，我们的一些单位没有放松手上的工作，一着不让地抓经营、抓服务、抓稳定，同样取得了好的成绩。食品总公司紧抓元旦、春节两大节日的生猪屠宰加工工作，40天实现生猪屠宰49714头，节日期间为保市场供应，加班加点，屠宰生猪也达1959头。再生总公司春节前的前二天，为配合市政府的公车改革，回收报废汽车一次性达27辆

3、。商业广场密切与承租户的合作关系，本着相互理解，实事求是的原则，调整和变更租金数额。一些有助征任务的单位和科室也趁春节走亲访友的机会，积极主动与拆迁户的联络、联系、沟通上门走访，密切关系，增进了共识。年前的送温暖、慰问离退休老干部工作也严格按上级的布置要求，有条不紊地进行，并克服时间紧迫、资金未能到位的矛盾，耐心细致做好解释工作。各单位的值班人员也认真负责，坚守岗位。以上充分说明，我们干部职工的精神状态是好的，责任性和自觉意识是强的，干事创业的氛围是浓的。希望大家保持这样的姿态和精神状态，在新的一年继续努力，想作为、善作为、能作为。 时间更替，梦

4、想前行，伴随春天的脚步，“十三五”发展的新征程已经全面开启。2016年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年，是推进结构性改革的攻坚之年，更是我系统进一步调结构、扩基础、稳增长、求实效，迎接总公司成立十周年的关键之年。 分析今年的形势，从大局来看，是加快转型，加速突变的重要“窗口期”。新的增长动力和发展方式开始转换，发展机遇和危机四伏同时并存。在“窗口期”国家密集出台一系列政策和措施，将为社会各行各业带来重大改革和机遇，政策机遇、产业变革机遇、创新创业机遇和转轨裂变机遇。在“窗口期”，随着国家大力实施去产能、去库存、去杠杆，一些技术落后，依靠要素低

5、成本的优势发展（例人工成本低）的企业生存将会变得越来越艰难，一批“僵尸企业”也将会加速处置，重组、破产。在这发展的“窗口期”，谁能抓住机遇，谁就能步入发展的“快车道”（例我市的鱼跃，这几年坚持专业经营，不断探索品牌、资本运作、内部管理和企业文化创新，从技术研发、品牌投入，深入互联网布局，资本市场运营等方面研细琢企业发展前景，成了医疗器械的领导军品牌，今年春节通过春晚派发5000万现金红包），谁错失了机遇，就可能永远徒留落后的遗憾。从我们所从事的商贸经营行业来说，我们也深切地体会到，随着一些城市综合体的相继建成，以及网络经济的异军突起，传统销售方式

6、和盈利模式受到极大的挑战冲击，实体店销售分流明显，年轻一代已成为网购消费的主力，经营的多元化格局已经形成，第五次商业革命正在探索并逐步形成。第五次的特征为便利与便宜、现代与传统、线上与线下的融合和统一，把更多的商品卖给更多的顾客，把集中的商品卖给分散的顾客，把商品+服务卖给高、中、低不同的顾客。过去经营商品，现在要经营顾客（实行会员制），在商品+服务的基础上+体验+文化+员客合一，成为员工的粉丝。 为此，我们要认真思考一些问题，站在时代和社会发展的前沿，敏锐地把握一些积极的变化，进一步把握工作的主动权，上下对接，调整步伐，迅速投入到新的一年的各项

7、工作中去。 二、正视问题，夯实措施，认真做好新的一年的各项工作。 雄关漫道真好铁，而今迈步从头越。新的一年如何做？如何干？春节过后的第二天，市里、镇江和省三级就分别召开了三个不同类型的会议，一个中心内容就是抓早、抓实，鼓劲、加压。节后上班的第一天，市委、市政府就召开了一年一度的规模纳税企业新春座谈会，要求全市上下顺时应势，抢抓机遇，以一股放开手脚，冲破羁绊的勇气，在应付外部环境变化过程中破茧成蝶，涅槃重生。镇江和省委、省政府也召开了“十三五”开局发展动员会和全省机关作风建设电视电话会议。以上充分说明了强化只争朝夕，从头抓紧的工作导向。 对照上级的

8、要求和时代的快节奏，我们有一些不足和差距，一些同志的紧迫感没有别人强，“温吞水”、“快节奏”、“守摊子”的思想作风仍然存在；一些企业的领