2012临汾市直属学校招聘教师及教辅人员面试方案

《2012临汾市直属学校招聘教师及教辅人员面试方案》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

2012年山西省临汾市直属学校招聘教师及教辅人员面试方案为确保市直属学校招聘教师及教辅人员面试工作顺利、有序进行，根据《2012年山西省临汾市直属学校招聘教师及教辅人员工作实施方案》，结合招聘学校实际，制定本方案。一、面试原则1、坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则。2、坚持统一政策、统一标准、统一程序的原则。3、坚持保密、回避、监督的原则。二、面试对象笔试成绩符合《2012年山西省临汾市直属学校招聘教师及教辅人员工作实施方案》规定要求且资格复审合格人员。三、面试批次、面试时间及地点面试批次：分中学和小学（含特教学校）两个批次进行面试。中学面试时间：2012年8月8日-9日；中学面试地点：临汾一中高中部。小学面试时间：2012年8月17日-18日；小学面试地点：临汾市第一实验中学。四、面试内容1、应聘教师岗位人员的面试包括讲课和答辩两部分。 讲课内容：高中为高一、高二现行教材；小学为六制四、五年级现行教材；幼儿园为大班现行教材（教材版本附后）。答辩内容与本学科知识及讲课内容相关。2、应聘教辅岗位的人员，不讲课，仅答辩。答辩内容与应聘岗位相关。五、面试办法和程序（一）面试办法面试工作在市人社局和市教育局的管理、监督、指导下，教育部门协调组织，各招聘学校参与实施。原则上分批次分学科，在全封闭、全监控状态下进行。（二）面试程序1、讲课（1）报到面试人员携带笔试准考证、身份证、1吋近期正面免冠照片一张（同网上报名时照片同一底版），按通知的时间、地点报到。报到时工作人员逐一确认面试人员身份，安排面试有关事宜。面试过程中，面试人员一律不准携带手机等通讯工具，否则按作弊处理。（2）编号 在引导员的引导下，面试人员到编号处抽取面试编号。从离开编号处开始，整个面试过程中，面试人员不得将自己的姓名及身份信息告诉他人，只能明示面试编号。抽取编号后，面试人员统一在候考处等候面试，工作人员根据工作进度，呼叫面试编号并引领进入下一面试程序。等候期间，面试人员不得离开指定区域。工作人员根据面试编号确定面试人员面试组及面试具体时间（等候时暂不告知面试人员，抽课题签前通知）。（3）抽（领）取课题签备课前5分钟，在工作人员指导下，面试人员到课题处抽（领）取课题签，确定备课、讲课内容。并到备课室备课。（4）备课面试人员只准携带本学科教材和与教材相配套的教学参考书进入备课室，封闭备课，按所抽（领）课题写一份教案。中途不得离开备课室，如有特殊情况，要事先得到许可，方可进行。备课时间2小时。（5）讲课讲课前5分钟，引导员引导面试人员到面试组。面试人员面对面试组按照课堂教学常规讲一节课，时间不超过20分钟。2、答辩： 应聘教师岗位的人员，答辩题由面试组主考官提问，其他考官不与应聘人员对话。时间不超过10分钟。应聘教师岗位的人员，讲课、答辩进行完毕后，向计分员递交教案。应聘教辅岗位的人员，随机抽取一份答辩题，准备5分钟开始答辩，答辩时间不超过15分钟。面试人员的讲课课题、答辩题由学科考官拟定。3、赋分面试人员讲课、答辩完毕后，考官审阅教案，并根据有关评分标准当场打分。计分员合计分数后，向面试人员宣布成绩。4、成绩归档各面试组每天将面试成绩等相关材料汇总密封，主考官、监督员、计分员签名，由计分员交保密室。六、面试分组面试分中学、小学两个批次，中学、小学分别根据学科和面试人数各设置若干面试组。有关要求如下：1、按照学科分别设组，报考本校同一学科的人员要统一编组，且安排在同一面试组进行面试。2、人数较少的个别学科，可按学段合并设组。3、市第四小学、教辅人员单独设组进行面试。七、面试组人员组成 每个面试组由三部分人员组成：1、考官每个面试组设主考官1人，考官6人。其中，有关单位3人，外聘专家考官4人。主考官由外聘专家担任，主持本组面试考务工作。外聘专家考官由学校按承担面试的任务邀聘。2、计分员每个面试组设两名计分员，其中一名计分员兼计时员。计分员由学校指派。3、监督巡视员每个面试组设两名监督巡视员。由市纪检监察部门、市人社局和市教育局有关人员组成。八、面试计分办法应聘教师岗位的人员，面试成绩满分为100分，其中讲课占80分，答辩占20分。应聘教辅岗位的人员，只答辩，面试成绩满分为100分。面试合格成绩为60分及以上。每位面试人员的讲课、答辩成绩按下列办法计算，去掉一个最高分和最低分，剩余分数相加，除以有效考官人数，求得平均分数（保留两位小数），即为面试人员成绩。九、有关要求 1、面试工作在市招聘工作领导组的领导下，由市教育局具体负责实施。面试牵头学校要成立面试工作机构，局、校领导要分工明确，责任到人。2、各校根据本方案精神，制定实施细则，并报市招聘办批准。3、凡考官、工作人员与面试人员有关国家规定需要回避的，必须按规定实行回避。主考为第一责任人，主考要与本面试点考官、工作人员签订承诺书。4、面试期间，所有考官、工作人员和面试人员要严格遵守面试工作纪律和有关保密规定，一律不得携带通讯工具进入面试现场。对造成失密、泄密的，按规定追究当事人和有关领导的责任。面试人员违反规定的，取消面试资格。5、要加强对面试课题、答辩题、成绩单和评分表等的安全保密工作，按照规定做好接送、转运、保管、回收封存等工作。6、面试所需经费由各招聘学校共同负担。