安全生产规章制度1

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1、【总则】　　第一条 安全生产是企业的头等大事，必须坚持“安全第一，预防为主”的方针和群防群治的制度，认真贯彻落实《中华人民共和国建筑法》，切实加强管理，保证职工在生产过程中的安全与健康。根据国家和省有关法规、规定和文件，制定本制度。　　第二条 企业法定代表人是企业安全生产的第一负责人，对企业的建筑安全生产负全面责任，项目经理是本项目的安全生产的第一负责人，对项目施工中贯彻落实安全生产法规、标准负全面责任。　　第三条 企业成立“安全生产委员会（领导小组）”，领导和协调企业安全生产工作，各分公司、项目经

2、理部建立安全生产管理体系，受企业“安全生产委员会（领导小组）”的统一领导。　　第四条 企业和各分公司设置专职安全生产技术处（科），并向工程项目派驻安全生产专职管理人员。　　第五条 各级领导必须认真贯彻安全生产责任制度，在布置、检查、总结、评比生产时，同时布置、检查、总结、评比安全工作，严格管理，促进安全生产工作不断发展。　　第六条 各级工会组织和全体职工，有权监督各级各部门对本制度的贯彻执行情况。　　【安全生产责任制度】　　第一条 企业经理对企业的劳动保护和安全生产工作负总的责任。　　第二条 企业主

3、管生产的副经理对企业的劳动保护和安全生产负主要责任。　　第三条 企业的总工程师（技术负责人）对本企业的劳动保护和安全生产的技术工作负总的责任。　　第四条 分公司经理对分公司劳动保护和安全生产负具体领导责任。　　第五条 项目经理对本项目劳动保护和安全生产负总的责任。　　第六条 工长、施工员对所管工程的安全生产负直接责任。　　第七条 企业各职能机构，在各自的业务范围内，对实现安全生产负责。　　【安全生产培训教育制度】　　第一条 依照国家和省规定的内容和时间，对全体职工进行安全生产知识的培训和考核，未经培

4、训或者考核不合格者，不得上岗作业。　　第二条 新入厂的职工必须进行公司、项目部、班组三级安全教育，教育后要填写三级教育记录卡，并进行考试，合格后方可上岗作业。　　三级教育内容为：　　1.公司安全教育：由劳资部门组织，安全部门配合实施。安全生产方面的教育主要包括党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规定及公司的安全生产管理制度；本企业安全生产形势及历史上发生的重大事故教训；发生事故后如何抢救、排险、保护现场和及时报告等。　　2.项目部教育：由项目部主管生产的领导组织技术和安全管理人员实施

5、安全生产教育。教育的主要内容包括本项目生产特点、设备特点、安全基本知识、预防事故的方法及本项目安全生产制度、规定、安全注意事项，本工种的安全技术规程，防护用具使用基本知识等。　　3.班组教育：由班组长或班组安全员进行。教育的主要内容包括本班组作业特点、安全操作规程及岗位责任，班组安全活动及纪律，爱护及正确使用安全防护设施及个人劳保防护用品，易发生事故的不安全因素及其防范对策等。　　第三条 特殊工种作业人员,包括电工、焊工、司炉工、超重机械司机、厂内机动车驾驶员等，必须经有关主管部门培训考核，取得岗位

6、资格证后并再接受有针对性的安全培训方可上岗作业。　　第四条 工人调换工种必须进行换岗教育。换岗前，批准换岗的有关部门领导要对换岗工人进行新岗工种的操作规程等方面的教育，未经教育不准上岗。　　第五条 采用新工艺、新设备、制造新产品时必须采用新工艺、新设备、制新产品的有关单位和部门，按照新工艺、新设备、新产品的安全技术规定进行教育，考试合格后方准上岗。　　第六条 公司对各级领导干部每年进行一次有关安全法律、法规、规章、规定和文件及公司安全生产管理制度的学习，不断提高政策水平和法制观念。　　第七条 各分公

7、司每年冬闲季节组织一次各工种安全技术操作规程的学习，不断提高工人的操作技能。　　第八条 项目经理、工长，对所属工地的职工每周进行一次安全生产教育。　　第九条 施工班组由班长组织实施班前教育，针对班组的施工生产场所、工作内容、工具设备、操作方法等注意事项，对全组职工进行教育，防止事故发生。　　第十条 各单位在雨季、冬季，要根据季节性变化，进行雨季防雨、防雷电、防洪、防坍塌，冬季防冻、防滑、防煤气中毒的季节性安全教育。　　第十一条 节假日前后，各单位要根据具体情况对所属职工进行法纪教育，节后开收心会，教

8、育职工集中精力搞好安全生产。　　【安全生产检查制度】　　第一条 公司安全生产委员会每月召开专门会议，总结当月安全生产工作，研究步署下月安全生产工作。　　第二条 公司每季度组成由生产副经理任组长的安全生产检查组，对所属单位进行一次全面安全生产检查，检查完毕进行总结并发通报。第三条 公司组织的安全生产检查中查出的事故隐患，以《事故隐患通知书》通知受检负责人，限期整改。　　第四条 各分公司每月由主管经理带队，对所属工地进行全面安全检查。对检查出的隐患，指定项目经理立即或限期