2014广东公务员面试试题

《2014广东公务员面试试题》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、第一题、公安部门规定，只有有安全标示的电动自行车车才可以上路。对此，你怎么看？【答题要点】这又是一道政府做法的题目，对于这种题目，我们的原则已经很清楚了：肯定想法，提出意见改善做法，让想法落到实处。肯定想法就不用多说了：安全行使。【参考答案】现在社会，随着经济的发展，人们的出行工具也越来越多样化。在城市中，电动自行车已经逐步替代自行车成为人们主要的代步工具之一。然而，参差不齐的质量也让电动车存在着一定的安全隐患。公安部门的这项规定，标志着对电动自行车的管理规范化、制度化的开始，对提升电动自行车的安全性，保障骑行人的安全有着非常重要的意义。但是，现在就开始为其喝彩为时尚早，我

2、们也应该看到在具体落实过程中还存在着一些需要解决的问题。一是市面上的电动自行车数量庞大，安全检查工作难以展开；二是电动自行车规格多样，安全标准难以制定；三是电动自行车车道、停车点等基础设施不足，影响了骑车人的安全。要切实保障骑车人的安全，靠安全标示是不够的。交通部门必须具备全局观念，统筹考虑。首先，要制定电动自行车的安全标准，厂商必须严格按照安全标准生产，提高电动自行车的安全系数；其次，设立电动自行车检查点，要依据标准，对现有的电动自行车进行统一检查，对通过检查的电动自行车颁发安全标示，不符合标准的电动自行车要统一回收销毁，以防流出市面；最后，要在城市的主要干道加入电动自行

3、车车道，设立停车点，给电动自行车营造安全的骑行环境。其实，电动自行车成本低、功耗低、无污染，因此，发展电动自行车对于降低污染，绿色出行有着非常重要的意义。只要我们做好硬件、软件方面的保障，我相信，电动自行车一定会成为城市居民日常出行的最优选择。第二题、现在的中学生过分依赖于网络。你怎么看？【答题要点】一看到这道题就想起了基腐宅、二次元、啃老族等多个流行词汇。这种题目是一个传统的综合分析题，在出题倾向创新化、多样化的广东省考里，这道题真的算是奇葩中的战斗葩了。题目中有着非常明显的倾向性：“过分依赖”。因此，把它处理成消极类的题目即可。【参考答案】随着电脑的普及以及网络的飞速发

4、展，现在的中学生出现了“网络依赖症”。出门看手机、回家玩电脑已成为常态。这种中学生对网络的“过分依赖”令人忧虑。不可否认的是，对于涉世未深的中学生来说，网络有着无可比拟的吸引力。但是把全部精力、时间都投入到网络中，一方面会影响自己的学业，导致考试成绩下降；另一方面还会对身体产生影响，导致体质、视力的下降。更有甚者，由于沉迷网络不与人交流，患上心理疾病，甚至弑母杀父，人伦尽丧。中学生之所以沉迷网络，主要有两方面的原因：一是内因，由于正处于好奇心旺盛的年纪，缺乏自制力，一旦接触网络，就容易沉迷；二是外因，父母和学校没有引导孩子正确的去认识网络，而经常采用较为极端的方式阻止小孩上

5、网，反而激发的孩子的好奇心，导致其更容易沉迷于网络。其实，网络并不是洪水猛兽，只要对网络有正确的认识，能够把网络当做工具，那么其实是可以避免过渡沉迷的。为了让孩子正确的认识网络，避免沉迷，学校和家长应该负起相应的责任。首先，化堵为疏，鼓励孩子使用网络，熟悉网络，了解网络的功用；其次，以身作则，科学使用网络，为孩子树立起正确的榜样，帮助孩子树立对网络正确的认识；最后，激发兴趣，在树立正确认识的基础上，创造良好的学习环境，激发孩子对网络的兴趣，让他们能够合理的运用网络这一工具。第三题、上级准备对村官组织培训，由你负责，你认为重点、难点是什么？【答题要点】这道题又是一道典型的微观

6、执行类的组织管理题。我们都知道，培训的难点主要有四个：培训内容、课程设计、培训师与学员的互动交流以及考核，按照这四个来答就好了。【参考答案】我认为，决定这次村官培训成功与否的重难点主要有四个：培训内容、课程设计、双向交流以及课后考核。首先，要确定培训内容。对村官的培训要具有针对性，要让参与培训的村官切实的学到东西。因此在培训开始之前，应该组织一次对村官的调查，了解他们在日常工作中最需要提升的技能，将其作为此次培训的内容。其次，要做好课程设计。培训的课程、授课方式要符合村官的特点。一般来说，村官的文化水平并不高，且长期没有进行系统的学习，难以接受理论知识的灌输。因此，授课时间

7、不宜太长，并且授课内容应该以案例分析为主，授课方式应该采用小组讨论、视频播放等方式，尽可能激发参与培训人员的学习兴趣。再次，要促进双向交流。要确保参与培训的人员学到东西，就要在培训过程中做好培训师与学员之间的交流。学员对课程的意见能够及时反馈给培训师，从而方便进行调整，尽可能满足学员的需要。最后，要严格进行考核。培训的目的是为了让参与人员学到知识，因此在课程结束后要对村官的学习效果进行考核。对于考核成绩较好的学员予以表彰和奖励，对于学习效果不好的则要加以批评，必要时安排其补考或者重新参加培训。相信只要做好以上几点，