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时间:2018-07-13
《2014年昆明市殡仪馆公开招聘工作人员简章》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、云众祝大家学习愉快!考试成功!身体健康!家庭幸福!一、单位简介我单位是隶属昆明市民政局下属的自收自支事业单位,地处昆明市东郊跑马山,承担着昆明地区的遗体接运、告别、火化、骨灰寄存及经营性公墓等服务工作。二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件(一)应聘人员需具备的基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律;3.具有良好的品行;4.具有岗位所需的学历、专业或技能条件;5.适应岗位要求的身体条件;6.具有岗位所需要的其他条件。(二)招聘岗位及条件招聘单位招聘岗位岗位代码招聘人数学历年龄专业其他招聘条件昆明市殡仪馆遗体整容
2、防腐(工勤)MZ06012大专及以上以上内容来自云众教育网!免费交流、学习;共同走向美好明天!云众祝大家学习愉快!考试成功!身体健康!家庭幸福!年龄在30周岁及以下,即:1984年1月1日以后出生现代殡仪技术与管理1、全日制普通招生计划毕业生;2、持遗体防腐或殡仪服务等与专业相关的职业资格证书。电气自动化管理(工勤)MZ06021大专及以上电气自动化技术1、全日制普通招生计划毕业;2、持维修电工等与专业相关的职业资格证书;3、持中华人民共和国特种作业操作证。涉外遗体管理(工勤)MZ06031大专及以上英语、应用英语全日制普通招
3、生计划毕业。仓库管理(工勤)MZ06041大专及以上会计、会计学、财务管理1、国民教育;2、持会计从业资格证或会计初级以上职称证。以上内容来自云众教育网!免费交流、学习;共同走向美好明天!云众祝大家学习愉快!考试成功!身体健康!家庭幸福!昆明市殡仪馆遗体火化(工勤)MZ06051大专及以上年龄在30周岁及以下,即:1984年1月1日以后出生现代殡仪技术与管理1、全日制普通招生计划毕业生;2、持遗体火化等与专业相关的职业资格证书。三、招聘范围、对象(一)面向全国公开招聘符合上述条件的应往届毕业生。(二)下列人员不在招聘范围:事业
4、单位在编在职人员;在试用期内的公职人员;受过党纪、行政处分尚未解除处分的;曾受过刑事、纪律处分的;有违法违纪嫌疑正在接受审查的;曾参加各级公务员、事业单位招聘考试违纪人员不满规定年限的;其他按法律法规规定不符合招聘条件的。四、报名时间、地点、方式和所需的证件、材料(一)报名方式、时间和材料准备1.报名方式:现场报名。2.报名时间:2014年6月16日(星期一)至6月18日(星期三)。上午:9:00—11:30下午:13:30—16:00。3.报名地点:昆明市殡仪馆综合业务大楼四楼办公室(昆明市东郊跑马山23-24号)。4.报名
5、时需提供的证件、材料(原件和复印件各一份):(1)《昆明市民政局直属事业单位2014年公开招聘工作人员报名登记表》;(2)学历证、学位证、院校毕业生就业推荐表;2014年应届毕业生报考时若不能出具毕业证、学位证等相关证书,须提供普通高校毕业生就业推荐表,并签订书面承诺书,在办理招聘手续前提供,否则取消聘用资格。(3)证明本人工作技能相关材料,如:职称证书、职业资格证书、专业等级考核证书或获奖证书;以上内容来自云众教育网!免费交流、学习;共同走向美好明天!云众祝大家学习愉快!考试成功!身体健康!家庭幸福!(4)已经参加工作的报考
6、人员须提供所在单位同意报考的证明;(5)居民身份证或户籍证明;(6)本人近期小1寸免冠彩色照片3张(背面注明姓名、报考单位、报考岗位及代码)5.联系人:熊亚敏联系电话:0871-67356309李锐联系电话:0871-67356515(二)报名要求:1.报考者对自己提供的报名信息真实性负责,报名与考试时使用的身份证号码必须一致;2.报名人员提交的报考申请材料应当真实、准确,提供虚假信息或不符合报考条件者,一经查实,取消考试资格。3.本人持有关材料到规定地点经初审符合岗位条件的方可报名,每人只能报考昆明市民政局直属事业单位201
7、4年公开招聘单位中的一个岗位,多报者取消考试资格。(三)资格审查由招聘单位、昆明市民政局负责。每个招聘岗位拟聘人数与通过资格审查报名人数不低于1:3的比例,达不到比例的相应递减招聘人数或取消该招聘岗位。五、考试的方法、科目、范围和时间、地点考试采取笔试和面试的方式进行(一)笔试1.领取准考证时间、地点、联系人、联系方式领取时间:另行通知。领取地点:昆明市殡仪馆,本人携带身份证原件领取。不按规定时间领取《准考证》的,视为自动放弃。联系人:熊亚敏联系电话:0871-67356309李锐联系电话:0871-673565152.考试方
8、式、科目笔试采取闭卷的方式进行。以上内容来自云众教育网!免费交流、学习;共同走向美好明天!云众祝大家学习愉快!考试成功!身体健康!家庭幸福!科目:公共基础知识。3.考试时间、地点详见准考证。(二)面试1.进入面试人选确定:根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按岗位拟招聘数与参加面
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