异地搬迁工程4500td新型干法水泥生产线工程可行性研究报告

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1、年产1.8亿块新型墙材料煤矸石页岩烧结砖资源综合利用（节能）工程项目异地搬迁工程（4500t/d新型干法水泥生产线工程）可行性研究报告5太原狮头集团有限公司异地搬迁工程4500t/d新型干法水泥生产线工程可行性研究报告目录第一章总论11.1项目背景11.2项目概况31.3问题与建议7第二章市场预测92.1产品市场供应预测92.2产品市场需求预测92.3产品目标市场分析102.4价格预测112.5竞争力分析112.6市场风险12第三章资源条件评价133.1矿山资源133.2矿床开采163.3矿山运输193.4矿山生产工艺流程203.5矿山主要设备及辅助设备203.6矿山总平面设计213

2、.7矿山环境保护及安全21第四章建设规模与产品方案234.1建设规模234.2产品方案23第五章厂址选择245.1厂址具体位置选择245.2建厂条件分析245.3厂址比选255.4厂址地理位置图25第六章技术、设备、工程方案266.1工艺265太原狮头集团有限公司异地搬迁工程4500t/d新型干法水泥生产线工程可行性研究报告6.2电气406.3过程控制476.4建筑496.5结构51第七章主要原燃材料供应527.1主要原材料供应527.2燃料供应527.3主要原燃材料价格52第八章总图运输及公用辅助工程548.1总图布置548.2场内外运输558.3公用辅助工程568.3.1.6.3

3、中水处理58第九章节能措施619.1节能措施619.2能耗指标分析629.3单项节能工程（纯低温余热发电）63第十章节水措施7910.1节水措施7910.2水耗指标分析79第十一章环境影响分析8011.1环境标准和依据8011.2影响环境因素分析8011.3环境保护措施8211.4环境保护设施费用8411.5环境影响评价90第十二章劳动安全、卫生与消防9112.1劳动安全、卫生9112.2消防94第十三章组织机构与人力资源配置975太原狮头集团有限公司异地搬迁工程4500t/d新型干法水泥生产线工程可行性研究报告13.1组织机构设置方案及其适应性分析9713.2人力资源配置构成、人数

4、、技能素质要求9713.3编制员工培训计划97第十四章项目实施进度9914.1建设工期9914.2项目实施进度表99第十五章投资估算10015.1工程概述10015.2估算编制范围10015.3编制依据10015.4投资估算表101第十六章融资方案10716.1项目总投资10716.2资金筹措107第十七章财务评价10717.1生产成本与费用计算10717.2财务经济评价10717.3不确定性分析10717.4分析结论107第十八章国民经济评价10718.1分析评价依据参数的选取10718.2基础数据10718.3费用和效益分析10718.4国民经济评价小结107第十九章社会评价10

5、719.1社会影响分析10719.2互适性分析10719.3社会风险分析10719.4社会评价结论107第二十章风险分析1075太原狮头集团有限公司异地搬迁工程4500t/d新型干法水泥生产线工程可行性研究报告20.1盈亏平衡分析10720.2敏感性分析10720.3分析结论107第二十一章结论107附图：1、工厂区域位置图1张2、总平面布置图1张3、工艺流程图20张4、高压配电系统图2张5、计算机控制系统配置图2张6、给排水系统图3张7、余热发电工程系统图2张5太原狮头集团有限公司异地搬迁工程（4500t/d新型干法水泥生产线工程）可行性研究报告第一章总论1.1项目背景1.1.1项

6、目名称太原狮头集团有限公司异地搬迁工程（4500t/d新型干法水泥生产线工程）。1.1.2建设单位概况太原狮头集团有限公司的前身是太原水泥厂，始建于1934年，具有74年的生产历史。现己成为国家大型一类企业，全国60家国家重点支持结构调整水泥企业，中国建材百强企业、山西省重点优势企业、山西省建材行业龙头企业。目前，公司总资产15亿元，拥有当代国际先进的新型干法水泥回转窑熟料生产线，窑磨主机均采用集散控制系统，环保设施配备率为100%，年生产水泥250万吨。公司现有职工4360人，占地面积14万平方米。公司主导产品“狮头牌”水泥是享誉国内外的老字号品牌，山西省著名商标，具有早强快硬、低

7、碱低温及低放射性核素等特点，产品质量控制严于国家标准，出厂水泥、富裕强度及袋重合格率一直保持三个100%，质量优良稳定，且通过国家产品、质量管理体系和环境管理体系认证。先后荣获全国免检产品、中国著名品牌、国家建材“十佳信誉放心品牌”产品、中国建材优秀产品、山西标志名牌产品、山西省用户满意产品等荣誉。公司先后荣获中国建材优秀企业、山西省模范企业、山西省建材优秀企业、山西省质量信誉AAA级企业、山西省信用AAA级企业、山西省用户满意企业、山西省实施卓越绩效模式