新形势下强化企业共青团工作着力点的探讨

新形势下强化企业共青团工作着力点的探讨

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1、★精品文档★新形势下强化企业共青团工作着力点的探讨随着改革的不断深入,团组织正在面临机构精简、团干部兼职、活动时间减少、团员队伍萎缩等问题,团组织原有的生存空间相对减少,严重影响了团工作的正常开展。在转制、改革,建立现代企业制度下团组织如何适应不断深化的改革的需要?如何围绕经济效益创新创效?如何发挥生力军和突击队作用?团组织怎样发展?团组织靠什么才能发展壮大,共青团怎样才能有效地发挥作用,走出一条与时代合拍共振,有吸引力、有说服力的现代企业共青团工作新路子,是摆在团建工作中的一项重要课题。拓展生存空间,延伸工作手臂成为目前关系团组织生存与发展的一

2、个亟待解决的课题,作为一名团务工作者,笔者就团的工作手臂如何延伸谈一点粗浅看法。一、向非团员青年和临时工延伸针对目前团员青年逐年减少的严峻事实,团组织应及时根据企业实际情况变等待“奶酪”逐步缩小而去寻找新的更大“奶酪”2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创7/7★精品文档★,将非团员青年和临时工及时纳入到工作范围内。首先要服务好青年。树立为青年服务的意识,及时了解和掌握青年的需求,切实代表和维护青年利益,做好针对性服务,突出服务青年成长成才的需要。当今青年都有着成才的渴望,团组织要不断完善青年人才库和优秀青年人才推荐机制,竭尽

3、全力帮助青年健康成长。团组织要帮助转变观念,进行职业技能培训,提高青工素质。对青年的日常生活也要给予足够的关心和帮助,积极倡导健康有益的生活方式,多举办青年联谊会、集体婚礼等活动,开展丰富多彩的文娱活动,活跃青年业余文化生活。其次要组织好青年。通过青年志愿者协会、青年突击队、青年企业家协会、青年科技协会、青年联合会、青年小组、青年兴趣小组等多种形式,把青年组织起来,凝聚起来,积极性调动起来,充分发挥他们的聪明才智,为企业发展和社会进步贡献力量。二、向八小时以外.完全采用物质激励,而用良好的政治激励机制原则鼓励团干进步,只要有能力就进重要岗位。有能

4、力的团干敢想敢干,才会带来团组织面貌发生根本改变。同时发挥团组织是党的后备军作用,积极向人力资源部和组织部推荐人才,被推荐的人才自然对团组织的支持很感激,同时给团组织带来了宽松的政治和经济环境,实现了良性循环。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创7/7★精品文档★实力兴团是指在经济实力上,团委不要只是坐等上级批经费,而要积极争取在搞活动时在确保社会效益的同时争取社会资金的注入,做到有收入,不亏本,这样一来,原来一年办—次活动的资金可良性循环搞-次,扩大了团组织的影响力,团组织不能因为搞活动而使自己人不敷出,陷于“贫血”状态,

5、也扩大团组织的产业资金,这样有实力的团组织才游刃有余。服务兴团指的是团组织对党委要有为,要让党委看到团组织的巨大作用,团委要多组织青年为的发展献计献策,起到决策层和职能部门智囊团作用,只有团活动让党委觉得团这个助手作用极大,评价甚高,所以重视也给予职务和权力。服务兴团还指要服务团干,服务广大青年,尤其要做好兼职团干的选拔和任用,使他们愿干想干。我以为在兼职已经成为基层团干部任职主要形式的今天,团干部的管理要明确“三个意识”建立“四项机制”。“三个意识”是:⒈团干部既是权力,也是义务。我们每人在入团之时曾面对团旗庄严宣誓,这种宣誓决不仅仅是形式,更

6、是一份承诺。在没有退出组织之前,既有担任团干部的权力,当团的组织需要时,更有担任团干部的责任和义务。⒉2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创7/7★精品文档★团干部既是付出,更是收获。作为兼职团干部肯定要比普通的团员多一些付出,包括时间、精力乃至金钱。但是当团干部更能有普通团员青年难有的收获。因为团干部的岗位,实际是团组织和广大团员青年为你搭建的舞台,在这个舞台上你将得到组织协调能力、语言表达能力、人际关系等多方面的锻炼。一个团干部在这样一个岗位上如果没有收获,那决不是因为“舞台”的原因而是因为“演员”自身。⒊团干部既实现着个

7、人价值,也实现着社会价值。团干部是为团员青年服务的,这个过程实际是个人价值和社会价值共同实现的过程。团干部付出了劳动,得到了锻炼;付出了艰辛,得到了青年拥戴;付出了个人的智慧收获了集体的果实。所谓价值就是自己对自己的认可,更是社会对自己的认可。一个优秀的团干部不仅能在工作中增强对自己的信心,而且在奉献中体味“送人玫瑰,手有余香”的快乐。“四个机制”是:⒈选拔机制。担任团干部必须是出自自愿,而且热爱这个事业。因此要给团员以更多地表达自己意愿的机会。在团干部的选拔上,可以采取“竞选”以及一切不违背《团章》和团的民主集中制组织原则的形式,真正把热爱共青

8、团愿意奉献于共青团的人选出来。⒉激励机制。一方面要争取将团干部的激励纳入企业或单位整体激励体系之中,为团干部争取更多的政策激励。另一方面

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