评选杰出青年申报材料.doc

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1、评选杰出青年申报材料　　“学高为师、身正为范”。她经常说，要求学生做到的自己必须先做到，用自己的言行为学生作出表率，用自己的人格魅力去感染学生、影响学生。 　　评选杰出青年申报材料作为管井工，她立足岗位、技能娴熟、懂护理、精分析、能吃苦、踏踏实实的干劲感染着班组姐妹;作为团支委，她不计得失、熟悉业务、抓特色、创品牌、活跃的思想牵动着团员青工;作为管理站的形象使者、义务宣讲员、文艺骨干……她尽情挥洒、突破自我，为裔管理站安全演“反面角色斥”、为作业区形象学习礼动仪规范、更为三厂计生竞垦赛积极备战，时刻飞扬青委春的活力。随处怒放生命插的色彩。

2、成绩面前她不骄陈傲不自满，责任背后她朴霖实又平凡，她就是作业五取区管理三站的青年女工李嘛琪。 　　李琪，1982妥年出生，大专学历，XX锨年参加工作至今，现任第娱三采油厂作业五区管理三蛹站的管井工兼职团支部宣匙传委员。 家中的“一枝花厘”岗位上的“铁姑娘” 　暗　80后的李琪，是基层万管理站为数不多的女管井颁工，温室里的花朵，父母帆的掌上明珠，这种特殊性瞅却在她的岗位上荡然无存谢，风雨中，烈日下，参数灿录取、设备保养、标准化恢现场……伴随着管理站的歹成长，她成为了名副其实戴的采油“铁姑娘”。 　　姨工作一开始，管钳搞不清星正反，油井摸不清生

3、产，尼产量和现场标准化总是“希彩旗招展”，原先爱哭鼻俞子的李琪身上找不到一点操点“铁姑娘”的影子，搞蔡不懂同事们的设备油井为趴啥总能贴上红旗，得到红察花，工具在师傅们的手中挣为啥乖巧听话，他们咋就绍谈论油井变化如数家珍。屏她找到站长要求换个岗位穿，站长却递给她一个标准牌，语重心长的说，你的油针井为啥这么倔呀，那是因杆为你还不了解它，不够热牙爱这个岗位、油井可不是悬普通的铁家伙，你要用“蔓心”呵护，它才会对你敞有开心扉。哪怕一个数据、象一次巡查都不可怠慢。 　骚　此次谈话触痛了李琪，尘一切从零开始，她一边在绷岗位上虚心请教学习技能忧知识，一边

4、报名参加石油蚜工程大专的自学，每当别柱人休息谈笑时，她已经带企上检查标准工具顶着毒辣吁的太阳，开始一口口巡查美治理，小的积累大的收获匀，李琪不仅从日常取样、榔压力录取中能够准确对问围题油井进行判断分析，同晨时掌握了所有承包油井的渣生产规律，她承包的三口删油井、三台设备成为了采水油厂标杆井(设备)，李旬琪不仅是管理站响当当的羌护井“铁姑娘”，她还多震次代表管理站参加作业区颜油水井动态分析并取得优偷异成绩，执着、进取、乐攻观让她身边的姐妹找到了尘学习的榜样。 　　XX年眼作业五区管理三站作为油衍田公司红旗单位、标杆单痊位的申报必检单位准备迎薪接

5、油田公司领导的检阅，粘能争取到这样的机会对于粒管理站乃至作业区都是一要种激励和鞭策，为了展现科良好的精神风貌和礼仪形意象，在领导到访时要设立柱引导员进行引导讲解，这摘个人员既要了解管理站生乏产状况、又要对岗位流程暮管理特色熟悉，同时还要焰对领导即兴提问有充沛的廓准备，由于标准严格，管归理站没有人敢应征，看到骗领导为难的神情李琪主动铸应征这个职务，刚开始李侧琪的口语习惯严重影响讲症解效果，为了一点点纠正跳口语问题，每天从井上回嘘来她都要找上几个同事模致拟迎检现场，李琪从礼仪尼接待、管理站生产状况各细个方面开始攻克，都说要酋笑要留出八颗牙，闷热

6、的惺九月李琪在更衣室一遍遍遥练习一个手势，一个笑容国、一个字眼，在红旗验收撩到来时，李琪整齐的着装支、大方规范的举止以及细忧致讲解得到了采油厂、油旋田公司领导的认可，展现蹲出了管理站青春活力和三攘厂形象。 　　XX年，是酝形势与责任并重的一年，讶为了加深团员青年形势任扎务的灌输和学习，李琪参薯加了新形势新任务宣讲，搽在宣讲中她积极建议把常高规说教改成快板形式，并抑在业余时间学起了快板，萤编写快板词，在班前会上迁受到了员工的一致好评，唆为了让夜班工了解形势她勤精心编写一人一事飞信，程走进班车说形势、来到班姐组聊形势，统一了青年人饮的思想，把工

7、作的积极性保充分调动了起来。 　　在伦性格开朗、热情大方的李枉琪眼中，管好设备护理好聪油井不是爱岗敬业的全部绷，积极参加各种赛事、演若讲、义务奉献……她成为呸了各项文化活中的老兵新啪将，业余生活的丰富多彩耀也让她从自信到感染他人功。 　　XX年全国“计生脊”竞赛上的出色表现让很围多人认识了李琪这个名字惦，从油田公司、大港区、支天津市、直奔全国….李每琪担当起了整个竞赛中的姥”主力”，并拿到了进京饭的门票，战友们为她竖起庶了大拇指，采油厂为她感愉到骄傲。 　　此次计生知谢识题库足足五大本、XX七多道、十几万字。这一切啪就像是一座高山摆在面前淫

8、不可逾越，在距离第一次拓预赛只有不到一个月的时登间里，老队员对抢答器、煮快速反应答题都有着丰富磅的经验，此时作为新人李栏琪不但没有大赛经验、抢肋答器、思维反应都不占优哉势，李琪没